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山東省日照市東港區?
| ?3-5年(nian)? | ?大(da)專? |
?年(nian)齡不限(xian)? | ?招3~5人? | ?全職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行(xing)公司各(ge)項制度(du)、各(ge)種信息及時(shi)錄入，并定期整理數據(ju)，向(xiang)上級(ji)領導出具數據(ju)分析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的人力資(zi)源管理或企(qi)業(ye)管理經驗，能獨(du)立制(zhi)定績效考核(he)方案及(ji)進行制(zhi)度、流程；
工作地址
日照市東港區濟南路與(yu)昭陽(yang)路交匯處老(lao)煙草局樓內4號(hao)門
HR信息
郭經理
3日內活躍
人事管理
|
人事專員
與HR聊聊
聊天意愿
快(kuai)
回復間隔
3-5分鐘
活躍時段(duan)
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