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山東省日照市東港區
?
| ?3-5年? | ?本科(ke)? |
?28歲-35歲? | ?招1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
7、嚴格執(zhi)行公司各項(xiang)管理制度(du)、各人事相關(guan)信息工作建立臺(tai)賬，并定期匯報工作情況(kuang)；
崗位要求
1.人力資源管理、工商管理、企業管理等相關專業，3年以上房產相關行業工作經驗；
2.有人力資源管理證書；
3.對現代企業人力資源管理模式有系統的了解；
4.對人力(li)資(zi)源管理各個職能(neng)模塊均(jun)有深入的認識(shi)，能(neng)夠指導招聘、薪(xin) 酬、績效考核、培訓等(deng)各個模塊的工作。
晉升機制
人(ren)事專員人(ren)事主管人事經理(li)人事(shi)總監
工作地址
山東省日照市東港區山東路(lu)501號
展開(kai)地圖
HR信息
方女士
3日內活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活躍(yue)時段 活躍(yue) 上(shang)午9-10點 最活躍
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