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山東省泰安市岱岳區
?
| ?1-2年(nian)? | ?本科? |
?22歲-32歲? | ?招(zhao)2人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴(yan)格執行公司(si)各項制度、各種信息及時錄入，并定期(qi)整理(li)數據，向上級領導出具數據分析結果；
崗位要求
1、本科學歷，人力資源、管理類等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具(ju)有一定的(de)人(ren)力資(zi)源管(guan)理或(huo)企業管(guan)理經(jing)驗，能獨立制(zhi)定績效考核方案及進(jin)行制(zhi)度、流(liu)程(cheng)；
工作地址
山(shan)東省泰安(an)市岱岳區(qu)泰安(an)泰山(shan)西湖
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HR信息
李老師
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無
活躍時段 潛水
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201~500人
山(shan)東省泰(tai)安市岱(dai)岳(yue)區泰(tai)安泰(tai)山(shan)西湖
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