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行政(zheng)人事主管 4-6K（可面議）參考工資

山東省濰坊市經開區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?30歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人? | ?全職

五險一金節日福利8小(xiao)時工作制帶(dai)薪年假交通補(bu)貼

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工作時間

08:00 -18:00 ???單(dan)休 ???不(bu)加班

崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談；
必須有(you)房地產行政、辦公室(shi)工作經驗

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及相(xiang)關(guan)的人事管理軟件；

晉升機制

行政主管(guan)辦公室主任

工作地址

山(shan)東省濰坊(fang)市經(jing)開區(qu)經(jing)濟開發區(qu) 展(zhan)開地(di)圖(tu)

HR信息

馬女士

3日內活躍

辦公室 | 專員 | 自約面起3個工作日內答復

簡歷(li)答復暫無

聊天意愿暫無

活躍時段潛水

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