工作時間
08:00 -17:00 ???單休 ???不加班
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
5、嚴格執(zhi)行(xing)公司各(ge)項制(zhi)度、各(ge)種信息及時錄入,并(bing)定期整理數據,向(xiang)上級(ji)領導出具數據分析結果;
崗位要求
1、人力資源、行政管理等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定(ding)的(de)人力(li)資源管理或企業管理經驗(yan),能獨立制定(ding)績效(xiao)考核方案及進行制度(du)、流程;
工作地址
山(shan)東省(sheng)濟寧市(shi)兗州(zhou)區五(wu)里莊農(nong)貿市(shi)場
展開地(di)圖
HR信息
劉經理
3日內活躍
人事
|
人事
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較慢
回復間隔
大(da)于(yu)5分鐘
活躍時(shi)段 冒泡 下午(wu)4-5點 最活躍
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