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山東省東營市東營港
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| ?經驗不限? | ?本(ben)科? |
?35歲以下(xia)? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、根據現有業務發展需求，協調、統計公司各部門的招聘需求，編制年度及月度人員招聘計劃；
2、根據實際工作情況，持續完善公司的招聘流程和招聘體系；
3、利用各種招聘渠道，發布招聘信息；
4、執行招聘、測評、甄選、面(mian)試(shi)、人才庫維護(hu)等招聘管(guan)理工作。
崗位要求
1、學歷職稱：本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、公共事業管理類、化學與工藝等相關專業優先；
2、年齡要求：35周歲以下；
3、工作經歷：1年及以上招聘管理工作經驗，有化工行業工作經歷者優先；
4、業務知識：熟悉人員招聘管理等相關知識，對化工行業有一定的了解；
5、業務能(neng)力(li)：具備(bei)較強的(de)溝通協調、計劃與執行能(neng)力(li)；誠實守信、愛崗敬業，具備(bei)良好的(de)職(zhi)業操(cao)守、團隊協作精神及高度(du)的(de)責任感。
晉升機制
人(ren)事專員人事主管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山(shan)東省東營(ying)市東營(ying)港東營(ying)聯合石(shi)化有限責(ze)任公司
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HR信息
趙經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無
活躍時段 活躍 下(xia)午4-5點 最活躍
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