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刷新時間：09-30

網絡招(zhao)聘專(zhuan)員(yuan) 3-6K 參考工資

山東省青島市城陽區 ? | ?應(ying)屆畢業生(sheng)? | ?大專? | ?18歲-30歲? | ?招6~10人? | ?全職

五險(xian)年終獎全(quan)勤獎節日福利(li)8小時工(gong)作制公費培(pei)訓

...

工作時間

08:00 -17:00 ???單休 ???不加班

薪資詳情

發放方(fang)式：每月21日?????

提(ti)成方式(shi)：按回款提(ti)成

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司各(ge)項制度、各(ge)種(zhong)信息(xi)及時(shi)錄(lu)入(ru)，并定期(qi)整(zheng)理數據(ju)，向上級領導出具數據(ju)分析結果(guo)；

崗位要求

1、，要求大專以上學歷，應屆畢業生也可，有招聘經驗的優先，有駕照的優先，；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一(yi)定(ding)的人(ren)力資源(yuan)管理或(huo)企業管理經驗，能獨立制(zhi)定(ding)績(ji)效(xiao)考(kao)核方案及(ji)進行制(zhi)度(du)、流程；

工作地址

山(shan)東省(sheng)青島市城陽區城陽區流亭街道仙家寨社(she)區明遠網點(dian)樓101 展開地圖

HR信息

徐經理

3日內活躍

自投遞起2個工作日內答復

簡歷答(da)復(fu) 一般答(da)復(fu)率(lv) 75%

聊天(tian)意愿(yuan) 較慢回復間隔(ge) 大于5分鐘

活躍時段潛水

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普工(gong) 09-30

17元/小(xiao)時(shi) 青島市(shi)-城陽(yang)區(qu) | 年齡(ling)不(bu)限 | 不(bu)限