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山東省泰安市泰山區
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| ?經(jing)驗不(bu)限(xian)? | ?大專(zhuan)? |
?17歲-35歲? | ?招聘人數不(bu)限(xian)? | ?全(quan)職
薪資詳情
發放方式：每月15日????? 試用薪資：4K????? 底薪：3K
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效(xiao)管理與考(kao)核，并進行管理人(ren)員的績效(xiao)面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉辦公軟件及相(xiang)關(guan)的人(ren)事管理軟件；
工作地址
山(shan)東省泰安市(shi)泰山(shan)區(qu)泰安市(shi)泰山(shan)區(qu)青(qing)年路82號
展開地圖
HR信息
劉經理
3日內活躍
綜合部
|
經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊(liao)天意愿(yuan)
較慢(man)
回(hui)復間隔
大于5分鐘
活躍時段 冒泡(pao) 下午(wu)6-7點(dian) 最(zui)活躍
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山東省泰(tai)安(an)市泰(tai)山區泰(tai)安(an)市泰(tai)山區青年路(lu)82號
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