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山東省泰安市泰山區 ? | ?1-2年? | ?大專(zhuan)? | ?23歲-35歲? | ?招2人? | ?全(quan)職(zhi)

五(wu)險獎金提成全勤獎8小(xiao)時工(gong)作制公費培訓(xun)

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崗位職責

1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
5、協(xie)同開(kai)展新員(yuan)工入職培訓。

崗位要求

1、人力資源或相關專業大專以上學歷；
2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
3、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
4、熟(shu)練使用相(xiang)關辦(ban)公軟件，具備基(ji)本(ben)的網絡知識。

工作地址

山(shan)東省泰安市泰山(shan)區(qu)夢(meng)想谷(gu)產(chan)業(ye)園(yuan)801 展(zhan)開地圖

HR信息