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山東省日照市東港區?
| ?經驗不限(xian)? | ?大專? |
?20歲(sui)-45歲(sui)? | ?招2人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司各項(xiang)制度、各種信息及時錄(lu)入，并(bing)定期整理數據，向上(shang)級領導出(chu)具數據分析結果(guo)；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的(de)人力(li)資源管理或企業管理經驗，能獨立(li)制(zhi)(zhi)定績效考核方案及(ji)進行制(zhi)(zhi)度、流程；
工作地址
山東省日(ri)照市東港區·濟南路329號(hao)
HR信息
陳維松
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安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中(zhong)如果遇到扣押證件、收取(qu)押金、提(ti)供(gong)擔保(bao)、強迫入(ru)股集資、解(jie)凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求職(zhi)歧(qi)視、黑中(zhong)介(jie)、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷(xiao)、虛(xu)假宣傳或其他違法違規行為。請及(ji)時保(bao)留證據，立即向(xiang)平臺(tai)舉報投訴，必要時可(ke)以報警、起訴，維護自己的合法權益。
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