2014年威海文登區事業單位招聘193人
齊魯人才網 . 2015-09-16發布(bu)

根據事業單位編制、崗位空(kong)缺情況(kuang)和(he)工作(zuo)需要(yao),經研(yan)究決定,2014年威海市文登區事業單位面向社(she)會公(gong)開招聘工作(zuo)人(ren)員。現將有關事項公(gong)告如下:

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中(zhong)華(hua)人民共和國(guo)憲法和法律;

3、具有(you)良好的品行和職(zhi)業道德;

4、適(shi)應崗位要求(qiu)的身體條件;

5、招(zhao)聘崗位(wei)所需(xu)(xu)的其他資格條件見招(zhao)聘計劃表(30周歲以(yi)下(xia)指1983年9月(yue)24日以(yi)后出生,35周歲以(yi)下(xia)指1978年9月(yue)24日以(yi)后出生。招(zhao)聘崗位(wei)對工作經(jing)歷有明確(que)要求的,應(ying)聘人(ren)員需(xu)(xu)提(ti)供相(xiang)應(ying)的工作經(jing)歷證(zheng)明,工作經(jing)歷以(yi)2014年9月(yue)24日為截止日期)。

定(ding)(ding)向、委培畢業(ye)生報(bao)考(kao),須征得(de)定(ding)(ding)向、委培單位(wei)(wei)同意。曾受過刑事(shi)處罰和(he)曾被(bei)開(kai)(kai)除公職的人員,在公務(wu)員招考(kao)和(he)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)公開(kai)(kai)招聘(pin)中(zhong)被(bei)認定(ding)(ding)有嚴重違紀違規行為且不(bu)得(de)報(bao)考(kao)的人員不(bu)能應(ying)聘(pin);在讀全日制普通高校生不(bu)能應(ying)聘(pin),也不(bu)能用(yong)已取得(de)的學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)作(zuo)為條件應(ying)聘(pin);現役軍(jun)人及(ji)法(fa)律規定(ding)(ding)不(bu)得(de)聘(pin)用(yong)的其他(ta)情形(xing)的人員不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人員不(bu)能報(bao)考(kao)與本(ben)人有應(ying)回避親(qin)屬關系(xi)的崗位(wei)(wei)。

二、報名和資格審查

(一)報名(ming)。報名(ming)采取統(tong)一時間、網上(shang)報名(ming)、網上(shang)初審、網上(shang)繳費的(de)方式進行。

1、整骨醫(yi)院、區直醫(yi)療單位(wei)、鎮(zhen)衛生院、高級技(ji)工學校(含技(ji)能(neng)培訓處)所屬崗位(wei)報(bao)名:

報名時間:9月24日8:00—9月26日17:00;

查詢時(shi)間:9月24日8:00—9月27日17:00;

繳費時間:9月24日8:00—9月27日12:00。

2、其他崗位報名:

報名時間(jian):9月26日8:00—9月28日17:00;

查詢時間:9月(yue)26日8:00—9月(yue)29日17:00;

繳費(fei)時間:9月26日8:00—9月29日12:00。

報名網站:文(wen)登(deng)人力資源和社會保障(zhang)網(www.wdrsj.gov.cn)

具體辦法:

(1)個(ge)(ge)(ge)人報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming):報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)人員登錄(lu)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)網站(zhan),如實填寫、提交個(ge)(ge)(ge)人報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信息資料,并上傳本人一(yi)寸近期免冠正面照片(pian)。每(mei)人限報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)個(ge)(ge)(ge)崗位(wei),報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)人員在資格確認前多次登錄(lu)填交報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考信息的(de),后一(yi)次填報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)自動(dong)替(ti)換前一(yi)次填報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)信息。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)資格一(yi)經(jing)初審確認,不能更改。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)人員不能用(yong)(yong)新、舊兩(liang)個(ge)(ge)(ge)身份(fen)證號(hao)同時報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming),報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)與(yu)考試時使用(yong)(yong)的(de)身份(fen)證必須一(yi)致(zhi)。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)人員惡意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)信息,擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)秩序(xu)的(de),查實后取(qu)消(xiao)其本次報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考資格且(qie)5年內(nei)不得參加威海(hai)市(shi)文登區事業單位(wei)公開招聘。

招募選(xuan)派(pai)到威(wei)海市(shi)(shi)文(wen)登(deng)(deng)區的(de)(de)“選(xuan)聘(pin)高校畢業生到村(cun)(cun)任(ren)職”、“三支(zhi)一扶”計劃等服務基層(ceng)項目(mu)(mu)人(ren)員,服務滿(man)2年且完成(cheng)聘(pin)用合同(協(xie)議書)規定的(de)(de)服務期限(xian)、考(kao)(kao)核(he)合格(ge)(ge)、3年內(指2012年至2014年聘(pin)用或(huo)(huo)續(xu)聘(pin)合同到期的(de)(de))可報考(kao)(kao)定向(xiang)崗位(wei)(wei)。已享受優(you)惠政(zheng)策(ce)被錄用為(wei)公務員或(huo)(huo)招聘(pin)為(wei)事業單位(wei)(wei)工(gong)作人(ren)員的(de)(de),不(bu)再享受該優(you)惠政(zheng)策(ce)。上(shang)(shang)述人(ren)員網上(shang)(shang)報名后,攜帶資(zi)(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)時要求(qiu)的(de)(de)相關材(cai)(cai)料(liao)(liao)于9月28日(ri)17:00前到威(wei)海市(shi)(shi)文(wen)登(deng)(deng)區人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)和(he)(he)社會保障(zhang)局(ju)事業單位(wei)(wei)人(ren)事管理科(威(wei)海市(shi)(shi)文(wen)登(deng)(deng)區世紀大道84號(hao)815室)辦(ban)理資(zi)(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)審(shen)查(cha)確(que)認(ren)手續(xu)。未在(zai)規定時間內辦(ban)理確(que)認(ren)手續(xu)的(de)(de),視為(wei)放(fang)棄。辦(ban)理資(zi)(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)確(que)認(ren)手續(xu)時,除出(chu)(chu)具國家承(cheng)認(ren)的(de)(de)學歷學位(wei)(wei)證(zheng)書、身(shen)份(fen)證(zheng)等材(cai)(cai)料(liao)(liao)外,參(can)加“選(xuan)聘(pin)高校畢業生到村(cun)(cun)任(ren)職”項目(mu)(mu)的(de)(de)人(ren)員出(chu)(chu)具省統一選(xuan)聘(pin)證(zheng)明(ming)材(cai)(cai)料(liao)(liao)和(he)(he)威(wei)海市(shi)(shi)文(wen)登(deng)(deng)區委組織(zhi)部(bu)出(chu)(chu)具的(de)(de)考(kao)(kao)核(he)材(cai)(cai)料(liao)(liao);參(can)加“三支(zhi)一扶”計劃項目(mu)(mu)的(de)(de)人(ren)員出(chu)(chu)具《招募通知書》和(he)(he)威(wei)海市(shi)(shi)文(wen)登(deng)(deng)區人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)和(he)(he)社會保障(zhang)局(ju)出(chu)(chu)具的(de)(de)考(kao)(kao)核(he)材(cai)(cai)料(liao)(liao)。以上(shang)(shang)材(cai)(cai)料(liao)(liao)均需提(ti)供原件和(he)(he)復印(yin)件。有工(gong)作單位(wei)(wei)的(de)(de)人(ren)員要提(ti)供具有人(ren)事管理權(quan)限(xian)部(bu)門或(huo)(huo)單位(wei)(wei)同意報考(kao)(kao)介(jie)紹信。

(2)資(zi)(zi)格(ge)初審(shen):威海市(shi)文登區人(ren)力資(zi)(zi)源和社會(hui)保障(zhang)局對報名人(ren)員提(ti)交(jiao)的信息資(zi)(zi)料進行資(zi)(zi)格(ge)初審(shen)。

(3)網(wang)(wang)上(shang)查(cha)詢:報(bao)名人員在網(wang)(wang)上(shang)提交報(bao)考(kao)信息后(hou),可在查(cha)詢截止之日前登錄報(bao)名網(wang)(wang)站(zhan),查(cha)詢報(bao)名資(zi)格初(chu)審結果。

(4)網上(shang)繳(jiao)(jiao)費(fei):通過資格(ge)初審的(de)報(bao)名(ming)(ming)人員,在規定(ding)的(de)時間內,登(deng)錄報(bao)名(ming)(ming)網站辦(ban)理繳(jiao)(jiao)費(fei)手(shou)(shou)續。繳(jiao)(jiao)費(fei)成功后打印(yin)《威(wei)海市文(wen)登(deng)區事業單位公(gong)開(kai)招聘工作人員報(bao)名(ming)(ming)表》和《誠(cheng)信承諾書(shu)》(兩表打印(yin)在一(yi)張A4紙)。考(kao)務費(fei)每人40元。逾期不(bu)辦(ban)理繳(jiao)(jiao)費(fei)手(shou)(shou)續的(de),視作放(fang)棄。報(bao)名(ming)(ming)人員繳(jiao)(jiao)費(fei)后,于10月(yue)3日8:00—10月(yue)4日17:00前登(deng)錄報(bao)名(ming)(ming)網站打印(yin)筆試(shi)準考(kao)證。特(te)困家庭(ting)畢業生(sheng)可免(mian)收(shou)考(kao)務費(fei),網上(shang)報(bao)名(ming)(ming)后,須于9月(yue)28日17:00前將山東(dong)省人社廳(ting)頒發(fa)的(de)《特(te)困家庭(ting)畢業生(sheng)就業服務卡(ka)》原件(jian)和復印(yin)件(jian)交至威(wei)海市文(wen)登(deng)區人力(li)資源(yuan)和社會保(bao)障局事業單位人事管理科確認后,直接登(deng)錄報(bao)名(ming)(ming)網站打印(yin)筆試(shi)準考(kao)證。

報(bao)名結束(shu)后,對招聘(pin)計(ji)劃與報(bao)考人數(shu)比(bi)例(li)達不到1:2的招聘(pin)崗(gang)位,按(an)(an)1:2的比(bi)例(li)相應核(he)減招聘(pin)計(ji)劃,招聘(pin)計(ji)劃為(wei)1人的,取消招聘(pin)計(ji)劃,但對11-放射科技師(shi)(shi)崗(gang)、23-影像醫(yi)生崗(gang)、27-影像醫(yi)生崗(gang)、30-電(dian)氣(qi)工程專(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師(shi)(shi)、31-焊接專(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師(shi)(shi)、32-數(shu)控維修專(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師(shi)(shi)、33-建筑專(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師(shi)(shi)、76-鎮級事業(ye)(ye)單位定向崗(gang)等(deng)急需緊缺崗(gang)位,按(an)(an)實際報(bao)考人數(shu)開(kai)考。

在整(zheng)個公開招聘(pin)過程中(zhong),取消、核(he)減(jian)的招聘(pin)計劃(hua)根據用人(ren)單位(wei)需(xu)求,經威海市文登(deng)區人(ren)力資源和社會保障局同(tong)意(yi)后(hou)可調整(zheng)到其他崗位(wei)。取消、核(he)減(jian)和調整(zheng)的招聘(pin)計劃(hua)予以公布。

(二)資(zi)(zi)(zi)格(ge)審查。對報名(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)資(zi)(zi)(zi)格(ge)審查工(gong)作(zuo)貫穿(chuan)招考工(gong)作(zuo)全(quan)過程。進入面(mian)試(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)報名(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan),需按(an)文(wen)(wen)登人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)(zi)(zi)源和(he)(he)社(she)會保障網站公布的(de)(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)求,在規定(ding)時間內(nei)提(ti)交本人(ren)(ren)(ren)(ren)相(xiang)關證明材(cai)料(liao)(liao)及(ji)《威海(hai)市文(wen)(wen)登區事業單(dan)(dan)(dan)位(wei)公開招聘工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)報名(ming)(ming)表》和(he)(he)《誠信承諾書》,面(mian)試(shi)考務(wu)費每人(ren)(ren)(ren)(ren)70元(yuan)。相(xiang)關證明材(cai)料(liao)(liao)主要(yao)(yao)包(bao)括(kuo):學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)證書、身份證、筆(bi)試(shi)準考證、相(xiang)關的(de)(de)(de)(de)(de)職稱(cheng)和(he)(he)資(zi)(zi)(zi)格(ge)證書、工(gong)作(zuo)年限和(he)(he)經歷(li)證明以及(ji)其他(ta)能(neng)證明符(fu)合報名(ming)(ming)條(tiao)件(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)材(cai)料(liao)(liao)原(yuan)件(jian)(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)(jian)。有工(gong)作(zuo)單(dan)(dan)(dan)位(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)要(yao)(yao)提(ti)供具有人(ren)(ren)(ren)(ren)事管理權限部門或(huo)(huo)單(dan)(dan)(dan)位(wei)同意報考介紹信。海(hai)外留(liu)學(xue)歸國人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)需提(ti)供教育部留(liu)學(xue)服(fu)務(wu)中心認證的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)證書原(yuan)件(jian)(jian)(jian)(jian)及(ji)復(fu)(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)(jian)。委(wei)托他(ta)人(ren)(ren)(ren)(ren)辦理的(de)(de)(de)(de)(de),被委(wei)托人(ren)(ren)(ren)(ren)要(yao)(yao)出具個(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)身份證及(ji)復(fu)(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)(jian)。經審查不具備報考條(tiao)件(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)(de)(de)(de),取(qu)(qu)消面(mian)試(shi)資(zi)(zi)(zi)格(ge)。取(qu)(qu)得面(mian)試(shi)資(zi)(zi)(zi)格(ge)的(de)(de)(de)(de)(de)報名(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)在規定(ding)時間內(nei)沒有提(ti)交相(xiang)關材(cai)料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)(de),視為棄權。因棄權或(huo)(huo)取(qu)(qu)消資(zi)(zi)(zi)格(ge)造成的(de)(de)(de)(de)(de)空缺,按(an)筆(bi)試(shi)成績依(yi)次遞(di)補。

三、考試形式

考試(shi)形式(shi)分為筆試(shi)和(he)面(mian)試(shi)。

1、筆試

筆(bi)試時間、地點在筆(bi)試準(zhun)考證上注(zhu)明,筆(bi)試內容(rong)見《威海(hai)市文登區事業單(dan)位公開招聘工作(zuo)人員計劃(hua)》。

筆(bi)試(shi)(shi)結(jie)束后,根據(ju)報考(kao)人(ren)數(shu)(shu)和(he)考(kao)試(shi)(shi)情況確(que)定筆(bi)試(shi)(shi)成績合(he)(he)(he)格(ge)分數(shu)(shu)線(xian)(xian)。在(zai)合(he)(he)(he)格(ge)分數(shu)(shu)線(xian)(xian)內,招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)不(bu)足10人(ren)的(de)崗位,按(an)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)1:2比(bi)例,由(you)高分到(dao)低(di)分依(yi)次確(que)定進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan),招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)為(wei)10人(ren)及(ji)以上(shang)的(de)崗位,按(an)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)1:1.5比(bi)例,由(you)高分到(dao)低(di)分依(yi)次確(que)定進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)。筆(bi)試(shi)(shi)成績合(he)(he)(he)格(ge)人(ren)數(shu)(shu)達(da)不(bu)到(dao)規(gui)定比(bi)例的(de),按(an)實有(you)合(he)(he)(he)格(ge)人(ren)數(shu)(shu)確(que)定進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan);招(zhao)聘(pin)崗位報考(kao)人(ren)員(yuan)(yuan)無人(ren)達(da)到(dao)筆(bi)試(shi)(shi)最低(di)合(he)(he)(he)格(ge)分數(shu)(shu)線(xian)(xian)的(de),取消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)。

2、面試

高級技工(gong)學校30-電(dian)氣工(gong)程專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師、31-焊接專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師、32-數控(kong)維修專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師、33-建筑(zhu)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)師面試(shi)(shi)采取試(shi)(shi)講+專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)技能(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)方式;其(qi)他崗位面試(shi)(shi)采取結(jie)構(gou)化面試(shi)(shi)方式。面試(shi)(shi)、試(shi)(shi)講、專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)技能(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)采用百分制計分辦法,每(mei)項成績不足60分的,取消聘用資格。面試(shi)(shi)時(shi)間和地點見面試(shi)(shi)通知書(shu)。

3、考試總成績計(ji)算:

高級技(ji)工(gong)學校30-電氣工(gong)程(cheng)專(zhuan)業(ye)教師(shi)、31-焊接專(zhuan)業(ye)教師(shi)、32-數(shu)控維修專(zhuan)業(ye)教師(shi)、33-建筑專(zhuan)業(ye)教師(shi)總成(cheng)績=筆試(shi)成(cheng)績×30%+試(shi)講(jiang)成(cheng)績×30%+專(zhuan)業(ye)技(ji)能測試(shi)成(cheng)績×40%。

其他崗位總成(cheng)績=筆(bi)試(shi)成(cheng)績×50%+面試(shi)成(cheng)績×50%。

根據考試總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji),由高分(fen)到(dao)低分(fen)按計(ji)(ji)劃招聘人數(shu)等額(e)確定(ding)進(jin)入體(ti)檢考核范圍(wei)人員(yuan)。同(tong)一招聘崗位(wei)出現總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的,按筆(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到(dao)低分(fen)確定(ding)人選。筆(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面試成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考試總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均(jun)計(ji)(ji)算到(dao)小數(shu)點(dian)后(hou)兩(liang)位(wei),尾數(shu)四舍五(wu)入。進(jin)入體(ti)檢考核范圍(wei)人員(yuan)名單予以公(gong)布。

四、體檢與考核

體(ti)檢(jian)(jian)標準和相關要(yao)求(qiu)參照公務(wu)員(yuan)錄用(yong)體(ti)檢(jian)(jian)通用(yong)標準執行(xing),國家另有規(gui)定(ding)的(de)從其(qi)規(gui)定(ding)。未按(an)規(gui)定(ding)時間、地(di)點參加體(ti)檢(jian)(jian)的(de),視(shi)為自動放棄。對(dui)(dui)按(an)規(gui)定(ding)需要(yao)復檢(jian)(jian)的(de),復檢(jian)(jian)只能進(jin)(jin)行(xing)1次,結(jie)果以復檢(jian)(jian)結(jie)論為準。人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)和社(she)會保障部門成(cheng)立考(kao)核(he)(he)工作小組(zu),具體(ti)負(fu)責考(kao)核(he)(he)工作。考(kao)核(he)(he)根據崗位(wei)條(tiao)件要(yao)求(qiu)可采取多種方式進(jin)(jin)行(xing),側重思想政治表現、道德品質以及業務(wu)能力(li)(li)和工作實績(ji)等(deng)方面情況,并對(dui)(dui)應聘人(ren)(ren)員(yuan)是否符合(he)規(gui)定(ding)的(de)崗位(wei)資(zi)格(ge)條(tiao)件,提供(gong)相關信息(xi)、材料(liao)是否真(zhen)實準確(que)等(deng)進(jin)(jin)行(xing)復審。考(kao)核(he)(he)小組(zu)對(dui)(dui)被考(kao)核(he)(he)對(dui)(dui)象提出實事求(qiu)是,全面、客觀、公正(zheng)地(di)評價。對(dui)(dui)體(ti)檢(jian)(jian)、考(kao)核(he)(he)不合(he)格(ge)人(ren)(ren)員(yuan)造成(cheng)的(de)空缺(que),經威海(hai)市文登區人(ren)(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)和社(she)會保障局審核(he)(he)同意后(hou),按(an)總成(cheng)績(ji)高低依(yi)次遞補(bu)。

五、聘用辦法

經體檢、考核合(he)(he)格,由威海(hai)市文登(deng)區(qu)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源和社(she)會保(bao)障局進(jin)行七個工作日公(gong)示,公(gong)示期(qi)(qi)滿無異議的(de),發放《事(shi)業(ye)(ye)單位公(gong)開(kai)招聘人(ren)員(yuan)通知書》,雙方按(an)規定(ding)簽(qian)訂聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同,確立人(ren)事(shi)關(guan)系(xi),其中報考鎮屬事(shi)業(ye)(ye)單位聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)需簽(qian)訂5年聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同。新聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)的(de)試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)及(ji)工資(zi)(zi)福利等按(an)有關(guan)規定(ding)執行。對30-電氣工程專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)師(shi)、31-焊接專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)師(shi)、32-數控(kong)維修專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)師(shi)、33-建筑專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)師(shi),試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿合(he)(he)格,取得(de)相應教(jiao)(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格證(zheng)的(de)予(yu)以正式聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong);試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿合(he)(he)格,但(dan)未(wei)取得(de)相應教(jiao)(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格證(zheng)的(de),暫轉為(wei)兼職教(jiao)(jiao)師(shi)使用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong),保(bao)留聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)資(zi)(zi)格1年,期(qi)(qi)間取得(de)相應教(jiao)(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格證(zheng)書的(de),予(yu)以正式聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)。試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿不合(he)(he)格的(de)、逾期(qi)(qi)仍未(wei)取得(de)相應教(jiao)(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格證(zheng)書的(de),解除(chu)聘用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同。

六、注意事項

1、考試相關信息(xi)(xi)均在文登人力資源和(he)社會保(bao)障(zhang)網(www.wdrsj.gov.cn)發(fa)布,請考生及時關注發(fa)布的(de)最新(xin)信息(xi)(xi)。

2、本(ben)次(ci)考(kao)試不指定輔(fu)導(dao)用書,不授(shou)權或委托(tuo)任何機構舉辦考(kao)試輔(fu)導(dao)培(pei)訓(xun)班。

3、在招聘(pin)期間保持通訊暢(chang)通,通訊方式(shi)如有(you)變動或(huo)對公開招聘(pin)有(you)疑問,要及時與威海市文(wen)登(deng)區人(ren)(ren)力資源和(he)社會保障局事(shi)業單位人(ren)(ren)事(shi)管理科聯(lian)系(xi),以免影響正常考(kao)(kao)錄。因本人(ren)(ren)原因錯過信息而影響考(kao)(kao)試(shi)聘(pin)用的(de),責任(ren)自(zi)負。

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