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從3月1日起，山(shan)東省將(jiang)再次調整提高最(zui)低(di)工(gong)資標準，其中最(zui)高檔將(jiang)達到1500元，較去年(nian)提高120元，在全國處于第5位，山(shan)東全省三(san)檔最(zui)低(di)工(gong)資標準平均增長比例約10%。

24日下(xia)午，山(shan)(shan)東省(sheng)政府召(zhao)開(kai)常務會(hui)議(yi)，研究(jiu)2014年調(diao)整(zheng)最低(di)工(gong)資(zi)標準和發布企業工(gong)資(zi)指導線等工(gong)作。記者了解到(dao)，此次調(diao)整(zheng)后(hou)，山(shan)(shan)東省(sheng)月(yue)最低(di)工(gong)資(zi)標準將調(diao)整(zheng)為(wei)1500元(yuan)、1350元(yuan)、1200元(yuan)，分(fen)別提高120元(yuan)、130元(yuan)、120元(yuan)，平(ping)均增長比例(li)為(wei)10%。

據(ju)了解，從1994年至今，山東已12次(ci)公布最低(di)工(gong)資(zi)(zi)標準(zhun)。2013年制(zhi)定的(de)最低(di)工(gong)資(zi)(zi)標準(zhun)也是從當年3月1日起執行，分為三檔，即1380元(yuan)、1220元(yuan)、1080元(yuan)；小時(shi)最低(di)工(gong)資(zi)(zi)標準(zhun)為14.5元(yuan)、12.5元(yuan)、11元(yuan)。

同時，綜合分析(xi)經(jing)濟增(zeng)長、勞動生產率(lv)、人工(gong)(gong)(gong)成本水平(ping)(ping)等相關影響因素，參(can)考經(jing)濟社會發展(zhan)的(de)主(zhu)要預期目標，山(shan)東省(sheng)還確定(ding)了2014年企業工(gong)(gong)(gong)資(zi)指導線方案，即以2013年全省(sheng)企業在(zai)崗職(zhi)工(gong)(gong)(gong)平(ping)(ping)均工(gong)(gong)(gong)資(zi)為(wei)(wei)基數，基準線12%，增(zeng)長上線為(wei)(wei)20%、下線為(wei)(wei)4%。