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根據濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)市(shi)中(zhong)區(qu)人(ren)(ren)民(min)醫院編制(zhi)空缺情況(kuang)和工(gong)(gong)作需要(yao)，按照《濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)事業(ye)單位(wei)公(gong)開招(zhao)聘人(ren)(ren)員實(shi)施意見》（濟(ji)(ji)人(ren)(ren)字〔2007〕91號）和《關于進一(yi)步做好縣（市(shi)）區(qu)屬事業(ye)單位(wei)公(gong)開招(zhao)聘工(gong)(gong)作的(de)通知》（濟(ji)(ji)人(ren)(ren)字[2009]96號）的(de)有關規定，現將2013年濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)市(shi)中(zhong)區(qu)人(ren)(ren)民(min)醫院公(gong)開招(zhao)聘工(gong)(gong)作人(ren)(ren)員的(de)有關事項(xiang)公(gong)告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具(ju)有中華(hua)人(ren)民共和(he)國國籍，遵守(shou)中華(hua)人(ren)民共和(he)國憲法和(he)法律，具(ju)有良好的(de)品行。

（二）年齡(ling)在(zai)(zai)40周歲以(yi)(yi)(yi)下(xia)(xia)（1973年12月13日以(yi)(yi)(yi)后(hou)出(chu)生(sheng)），具有副(fu)高級及以(yi)(yi)(yi)上職稱(cheng)人員報名年齡(ling)在(zai)(zai)45周歲以(yi)(yi)(yi)下(xia)(xia)（1968年12月13日以(yi)(yi)(yi)后(hou)出(chu)生(sheng)）。

（三）大(da)學(xue)本科畢業(ye)(ye)及以上文化程度或具有濟南市(shi)常(chang)住戶口的大(da)學(xue)專(zhuan)科畢業(ye)(ye)生，畢業(ye)(ye)證(zheng)取(qu)得(de)時間為2013年12月13日之前。崗(gang)位學(xue)歷要(yao)求詳見《2013年濟南市(shi)市(shi)中區人民醫院公開(kai)招聘工作人員崗(gang)位匯總表》。

（四(si)）身體(ti)健康，具備招聘崗位要(yao)求的其他資(zi)格(ge)條件。

定向、委培應(ying)(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)，須征(zheng)得(de)(de)定向、委培單位同(tong)意。屬在(zai)職人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)的(de)(de)，應(ying)(ying)(ying)征(zheng)得(de)(de)有(you)用人(ren)(ren)權限的(de)(de)部(bu)門或所在(zai)單位同(tong)意。曾(ceng)受過刑(xing)事處罰和(he)曾(ceng)被開(kai)除公(gong)職的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)公(gong)務員(yuan)(yuan)招考(kao)和(he)事業(ye)單位公(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)中被主管機關認定有(you)嚴重(zhong)違紀違規(gui)行為且(qie)不得(de)(de)報考(kao)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不能(neng)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)。在(zai)讀全日(ri)制(zhi)普(pu)通高(gao)等(deng)院(yuan)校(xiao)非應(ying)(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生不能(neng)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)，也不能(neng)以已(yi)取得(de)(de)的(de)(de)學歷作為條件參加(jia)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)（畢(bi)業(ye)證取得(de)(de)時間為2013年12月13日(ri)之(zhi)前）。現役軍人(ren)(ren)及法律(lv)規(gui)定不得(de)(de)聘(pin)(pin)用的(de)(de)其他情形的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不得(de)(de)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不能(neng)報考(kao)與本人(ren)(ren)有(you)應(ying)(ying)(ying)回避親屬關系的(de)(de)崗(gang)位。

根據國家和(he)省里有(you)關規定(ding)，由我省統(tong)一(yi)組(zu)織(zhi)招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)選派的(de)“選聘(pin)高校畢(bi)業生到(dao)村(cun)任職”、“三支一(yi)扶”計劃、“大學生志愿服務(wu)(wu)西(xi)部計劃”等服務(wu)(wu)基(ji)層(ceng)項目人(ren)員(yuan)（以下簡(jian)稱(cheng)服務(wu)(wu)基(ji)層(ceng)項目人(ren)員(yuan)），服務(wu)(wu)滿2年(nian)、考核合格，3年(nian)內(nei)（指2009年(nian)、2010年(nian)、2011年(nian)招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)選派人(ren)員(yuan)，含2011年(nian)續聘(pin)的(de)大學生村(cun)官）報(bao)考的(de)，實(shi)行定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)聘(pin)。已(yi)享受優惠(hui)政(zheng)策(ce)被(bei)錄用為公務(wu)(wu)員(yuan)或招(zhao)(zhao)聘(pin)為事業單位工作人(ren)員(yuan)的(de)，不再享受該優惠(hui)政(zheng)策(ce)。

二、招聘崗位和計劃

本次共計劃招(zhao)聘(pin)19人。招(zhao)聘(pin)崗位(wei)和(he)具體崗位(wei)要求詳見《2013年濟(ji)南市(shi)市(shi)中區(qu)人民醫院(yuan)公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作人員(yuan)崗位(wei)匯總表》。

三、報名和資格審查

通過濟南市(shi)(shi)市(shi)(shi)中區衛生局網站(zhan)（//www.jnszqwsj.gov.cn）公(gong)開(kai)發(fa)布(bu)招聘信息。

（一）報名

本次招聘(pin)采取現場(chang)報名、現場(chang)確認、現場(chang)收費的方式進行(xing)。

1、報名時間(jian)：2013年12月13日(ri)至15日(ri)（上午8:30—11:30，下午13:30—16:30）。

2、報名(ming)地點：濟南市(shi)市(shi)中區委黨校（英(ying)雄山路(lu)74號）。

3、所需材料：

（1）應聘(pin)人(ren)員在報名(ming)(ming)前(qian)登(deng)錄(lu)濟南市市中(zhong)區衛生局網站(zhan)，下(xia)載打(da)印《2013年市中(zhong)區人(ren)民(min)醫院(yuan)公開招聘(pin)工作人(ren)員報名(ming)(ming)登(deng)記表》一(yi)式二份(fen)和《應聘(pin)事業單位(wei)工作人(ren)員誠(cheng)信承(cheng)諾書》，表格要求(qiu)本人(ren)如(ru)實填寫，按具(ju)體崗位(wei)報名(ming)(ming)，每(mei)人(ren)限報一(yi)個(ge)崗位(wei)。

（2）提交國家(jia)承認的學(xue)(xue)歷證(zheng)書(shu)（有(you)學(xue)(xue)位要求的崗位同(tong)時提供(gong)學(xue)(xue)位證(zheng)書(shu)）、二代身份證(zheng)、戶口(kou)簿（復印4399在线视频免费(fei)观(guan)看、索引(yin)頁、個人(ren)(ren)頁）、醫師資(zi)格證(zheng)書(shu)、醫師執業(ye)(ye)證(zheng)書(shu)、專業(ye)(ye)技術職稱證(zheng)書(shu)、留學(xue)(xue)回國人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名者(zhe)需同(tong)時出具(ju)國家(jia)教(jiao)育(yu)部門的學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位認證(zheng)、我國駐外使領館的有(you)關(guan)證(zheng)明(ming)材料和(he)其他報(bao)考崗位所需要證(zheng)書(shu)的原件(jian)及復印件(jian)各一份，本(ben)人(ren)(ren)近期1寸同(tong)底免冠彩色照(zhao)片4張，其中在職人(ren)(ren)員(yuan)還應提交有(you)用人(ren)(ren)管(guan)理權限部門或(huo)單位出具(ju)的同(tong)意應聘證(zheng)明(ming)。

（3）應聘定(ding)向招(zhao)聘崗位(wei)的(de)(de)服務(wu)(wu)基層項(xiang)目(mu)人員(yuan)(yuan)，除出具(ju)國(guo)家承(cheng)認的(de)(de)學(xue)歷證(zheng)(zheng)書(shu)、二代(dai)身份證(zheng)(zheng)和(he)畢業當年(nian)就業主管(guan)機構簽發的(de)(de)報到(dao)證(zheng)(zheng)等相關證(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)料(liao)外，參加“選聘高校畢業生(sheng)到(dao)村(cun)任職”項(xiang)目(mu)的(de)(de)人員(yuan)(yuan)出具(ju)縣(xian)以上主管(guan)部門(men)(men)考(kao)核(he)認定(ding)的(de)(de)證(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)料(liao)。參加“三支(zhi)一(yi)扶”計劃(hua)(hua)項(xiang)目(mu)的(de)(de)人員(yuan)(yuan)出具(ju)山(shan)東省(sheng)“三支(zhi)一(yi)扶”工作(zuo)協調(diao)管(guan)理辦公室簽發的(de)(de)《招(zhao)募(mu)通知(zhi)書(shu)》和(he)縣(xian)以上主管(guan)部門(men)(men)出具(ju)的(de)(de)考(kao)核(he)材(cai)(cai)(cai)料(liao)。參加“大學(xue)生(sheng)志愿服務(wu)(wu)西(xi)部計劃(hua)(hua)”項(xiang)目(mu)的(de)(de)人員(yuan)(yuan)要出具(ju)共青(qing)團(tuan)山(shan)東省(sheng)委考(kao)核(he)認定(ding)的(de)(de)證(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)(cai)料(liao)、共青(qing)團(tuan)中(zhong)央統一(yi)制(zhi)作(zuo)的(de)(de)服務(wu)(wu)證(zheng)(zheng)和(he)大學(xue)生(sheng)志愿服務(wu)(wu)西(xi)部計劃(hua)(hua)鑒定(ding)表。

（二）資格審查

根據應聘人員(yuan)提交的資料(liao)，對應聘人員(yuan)進行資格審(shen)查，并當(dang)場公布(bu)審(shen)查結果(guo)。

報名資格材料審(shen)查(cha)貫穿(chuan)整個招聘(pin)工作(zuo)全(quan)過程。凡發(fa)現(xian)與簡章要求不(bu)符者(zhe)、材料弄虛作(zuo)假者(zhe)，一經核實(shi)，一律取(qu)消應聘(pin)資格。

對最終確定(ding)的(de)(de)報考人(ren)(ren)數(shu)達不(bu)到(dao)(dao)(dao)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)(ren)數(shu)3倍(bei)的(de)(de)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)，計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)(ren)的(de)(de)，原則上(shang)(shang)(shang)取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)。計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)(ren)以上(shang)(shang)(shang)的(de)(de)，按1：3的(de)(de)比例(li)(li)(li)相應(ying)核(he)減招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)。達不(bu)到(dao)(dao)(dao)上(shang)(shang)(shang)述(shu)比例(li)(li)(li)要求的(de)(de)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)，核(he)減或(huo)取(qu)(qu)消該崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)并調(diao)(diao)整到(dao)(dao)(dao)臨(lin)床類內(nei)科(ke)、外科(ke)、婦產科(ke)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)。報考定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)最終確定(ding)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)數(shu)若(ruo)達不(bu)到(dao)(dao)(dao)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)人(ren)(ren)數(shu)3倍(bei)比例(li)(li)(li)的(de)(de)，則取(qu)(qu)消定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)，取(qu)(qu)消的(de)(de)定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)調(diao)(diao)整到(dao)(dao)(dao)臨(lin)床類“內(nei)科(ke)B崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)”非定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)（即(ji)臨(lin)床類“內(nei)科(ke)A定(ding)向(xiang)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)”調(diao)(diao)整到(dao)(dao)(dao)臨(lin)床類“內(nei)科(ke)B崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)”）。對應(ying)聘(pin)取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，經本人(ren)(ren)同意，可在規定(ding)時(shi)間(jian)內(nei)給予一次改報其他(ta)符合條件崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)機會。

（三）報名繳費

經過審(shen)查符(fu)合招聘條件的(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)現場(chang)交納考(kao)務(wu)費(fei)(fei)(fei)每人(ren)(ren)(ren)40元。擬享(xiang)(xiang)(xiang)受(shou)減(jian)免考(kao)務(wu)費(fei)(fei)(fei)用的(de)(de)(de)農村(cun)特(te)困大(da)學生和(he)城(cheng)市低保(bao)(bao)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，由本(ben)人(ren)(ren)(ren)攜帶有關證(zheng)明材(cai)料辦理現場(chang)確認和(he)減(jian)免考(kao)務(wu)費(fei)(fei)(fei)手(shou)續。證(zheng)明材(cai)料包括：農村(cun)絕對貧困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，提交家(jia)(jia)(jia)庭(ting)所在(zai)地(di)的(de)(de)(de)縣(xian)（市）區扶貧辦（部門）出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)特(te)困證(zheng)明和(he)特(te)困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)基本(ben)情況檔(dang)案卡，或(huo)者(zhe)出具(ju)(ju)由省(sheng)人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源社會保(bao)(bao)障(zhang)廳(ting)(ting)、省(sheng)教(jiao)育廳(ting)(ting)核(he)發的(de)(de)(de)《山東省(sheng)特(te)困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)畢(bi)業生就業服務(wu)卡》。享(xiang)(xiang)(xiang)受(shou)國家(jia)(jia)(jia)最低生活(huo)保(bao)(bao)障(zhang)金的(de)(de)(de)城(cheng)鎮家(jia)(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，提交家(jia)(jia)(jia)庭(ting)所在(zai)地(di)的(de)(de)(de)縣(xian)（市）區民(min)政部門出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)享(xiang)(xiang)(xiang)受(shou)最低生活(huo)保(bao)(bao)障(zhang)的(de)(de)(de)證(zheng)明和(he)低保(bao)(bao)證(zheng)。上述證(zheng)件及相(xiang)關材(cai)料均需交驗原(yuan)件并提供復(fu)印(yin)件。如因取(qu)消計劃崗位造成應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)無法考(kao)試的(de)(de)(de)，退還(huan)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)考(kao)務(wu)費(fei)(fei)(fei)。

四、考試內容和方法

考試(shi)分(fen)為筆(bi)試(shi)和面(mian)試(shi)。

（一）筆試

筆(bi)試(shi)(shi)采取(qu)統一命題、統一考試(shi)(shi)、統一閱卷的方(fang)式進(jin)行。12月18日14:00點，攜帶本(ben)人(ren)身份證(zheng)，到(dao)市(shi)中區衛(wei)生局辦公(gong)(gong)室（信(xin)義莊(zhuang)南(nan)街66號）領取(qu)筆(bi)試(shi)(shi)準(zhun)考證(zheng)，筆(bi)試(shi)(shi)時(shi)間及地(di)點等詳情見發放(fang)的筆(bi)試(shi)(shi)準(zhun)考證(zheng)。到(dao)達方(fang)式：乘42路(lu)(lu)、88路(lu)(lu)、k93、k139、BRT3路(lu)(lu)公(gong)(gong)交車(che)到(dao)路(lu)(lu)經(jing)十一路(lu)(lu)信(xin)義莊(zhuang)站(zhan)下(xia)車(che)到(dao)信(xin)義莊(zhuang)南(nan)街路(lu)(lu)口向南(nan)100米路(lu)(lu)西，或(huo)“國美家電‘八一店’”下(xia)車(che)往東200米到(dao)信(xin)義莊(zhuang)南(nan)街66號四樓(lou)。成績采取(qu)百分(fen)制計分(fen)，考試(shi)(shi)內容均為醫學專業基礎知識。筆(bi)試(shi)(shi)成績、進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)范圍人(ren)員名單在(zai)市(shi)中區衛(wei)生局網站(zhan)上公(gong)(gong)布。

1、筆(bi)試時間和地(di)點(dian)：

筆試時(shi)間：2013年12月20日（具體(ti)時(shi)間詳見準考證）。

筆試地點：詳見準考證。

2、確定面試人選：

筆(bi)試(shi)結束后，根據應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)筆(bi)試(shi)成(cheng)績由高(gao)分到低分，按照(zhao)崗位招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)人(ren)數1：3的(de)比(bi)(bi)例確定進入面試(shi)人(ren)員(yuan)，達不到規定比(bi)(bi)例的(de)，可(ke)按1：2的(de)比(bi)(bi)例確定面試(shi)人(ren)員(yuan)，達不到1：2比(bi)(bi)例要求的(de)，核減或取消該崗位招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)。

（二）面試

取得面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)資格人(ren)員(yuan)在(zai)規定(ding)(ding)時(shi)(shi)間到指定(ding)(ding)地點繳納面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)務費70元(yuan)，并(bing)領(ling)取《面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)通(tong)知(zhi)書(shu)》，逾期不領(ling)者視為自(zi)動(dong)放棄，由此產生的(de)空(kong)缺按(an)(an)照(zhao)筆試(shi)(shi)(shi)成績依次(ci)遞補，并(bing)在(zai)網上公示。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)時(shi)(shi)間、地點在(zai)《面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)通(tong)知(zhi)書(shu)》上注(zhu)明，《面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)通(tong)知(zhi)書(shu)》領(ling)取時(shi)(shi)間另行通(tong)知(zhi)。個別崗位面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)現場實(shi)際應(ying)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)低于1：2比(bi)例(li)，未形成有效(xiao)競爭的(de)，則應(ying)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成績須高于60分，方可列為體檢考(kao)核范圍人(ren)選，并(bing)按(an)(an)1：1比(bi)例(li)確(que)定(ding)(ding)考(kao)核體檢人(ren)員(yuan)。

面試分為結構化面試和專業測試兩個環節，兩個環節成績(ji)均按百分制計算。

1、結構化面試環(huan)節(jie)。主要考(kao)察(cha)報名人員從(cong)事報考(kao)崗位工作應(ying)具備的基本素質和能力。

2、專業(ye)測(ce)(ce)試(shi)(shi)環節。專業(ye)測(ce)(ce)試(shi)(shi)按崗(gang)位(wei)類別進行測(ce)(ce)試(shi)(shi)，采取現場答辯或現場操作的方式進行，主要(yao)測(ce)(ce)試(shi)(shi)報名(ming)人(ren)員(yuan)與(yu)崗(gang)位(wei)相適(shi)應的專業(ye)知識和工作技(ji)能等。

每組面(mian)(mian)試(shi)(shi)考(kao)官(guan)不少于7人，由(you)熟悉相關專(zhuan)業(ye)知識、具(ju)有面(mian)(mian)試(shi)(shi)實踐經驗的人員(yuan)擔任(ren)。每個(ge)面(mian)(mian)試(shi)(shi)考(kao)場選派1名社會監(jian)督員(yuan)進行現場監(jian)督。面(mian)(mian)試(shi)(shi)采取每個(ge)測(ce)評要(yao)素去掉一個(ge)最(zui)高分、一個(ge)最(zui)低分后綜合計(ji)算平均成(cheng)績(ji)的辦法，確定(ding)應聘人員(yuan)面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)，面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由(you)考(kao)官(guan)當(dang)場評判，面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后當(dang)場宣布。

面試(shi)(shi)結束后，按(an)(an)(an)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)(zhan)40%、面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)(zhan)60%（結構(gou)化面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)(zhan)30%、專業測試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)(zhan)30%）的(de)比例計(ji)算(suan)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，采用(yong)百分制計(ji)算(suan)考(kao)試(shi)(shi)人(ren)(ren)員考(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計(ji)算(suan)到小數(shu)(shu)點后兩(liang)位數(shu)(shu)，尾(wei)數(shu)(shu)四舍五入。根據考(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，按(an)(an)(an)照招(zhao)聘(pin)(pin)崗位，由高分到低(di)分，按(an)(an)(an)計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)數(shu)(shu)1：2的(de)比例，確(que)定進入體檢(jian)、考(kao)核范(fan)圍人(ren)(ren)選，并(bing)依次等額(e)組織(zhi)體檢(jian)考(kao)核。如同一個招(zhao)聘(pin)(pin)崗位出現應聘(pin)(pin)者總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)同，則按(an)(an)(an)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分到低(di)分確(que)定體檢(jian)考(kao)核人(ren)(ren)選。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)同的(de)，對相(xiang)同者重新組織(zhi)面試(shi)(shi)，按(an)(an)(an)面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分到低(di)分確(que)定體檢(jian)考(kao)核人(ren)(ren)選（在體檢(jian)考(kao)核時，因棄權或體檢(jian)不合格造成(cheng)的(de)人(ren)(ren)員空(kong)缺，遞補(bu)人(ren)(ren)員出現考(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)并(bing)列時，也(ye)按(an)(an)(an)上(shang)述辦法(fa)等額(e)遞補(bu)）。

五、聘用辦法

進(jin)入體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考(kao)核的(de)人員，由招(zhao)聘主(zhu)(zhu)管(guan)單位、人社部門(men)對(dui)其(qi)進(jin)行全面考(kao)察，并到(dao)指定的(de)醫院進(jin)行體(ti)(ti)檢(jian)(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)標準和相關(guan)要求(qiu)參照公務員錄用體(ti)(ti)檢(jian)(jian)通用標準執(zhi)行，國家另(ling)有(you)規定的(de)從其(qi)規定。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)合格后，統(tong)一進(jin)行考(kao)核，主(zhu)(zhu)要考(kao)核其(qi)思想政治表現、道德品(pin)質等(deng)方(fang)面的(de)情況。對(dui)棄權(quan)或體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考(kao)核不合格人員造成的(de)空缺，在體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考(kao)核范(fan)圍內進(jin)行遞(di)補。

經體檢、考核合(he)(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)名單在(zai)濟南市市中區(qu)衛生局(ju)網站(zhan)進行公示(shi)，公示(shi)期為(wei)7個工作(zuo)日，公示(shi)期滿無異議的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，由用(yong)人(ren)單位確(que)定聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)并提出聘(pin)(pin)用(yong)意見(jian)，報(bao)區(qu)人(ren)力資(zi)源(yuan)和社會保障局(ju)審(shen)核備案。符合(he)(he)聘(pin)(pin)用(yong)條件的(de)，由區(qu)人(ren)力資(zi)源(yuan)社會保障局(ju)發(fa)放《事業(ye)單位招聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)通知書》并辦理有關手續。

六、聘用后的待遇

被聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)，按(an)規定實行試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)制度，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)包括在(zai)聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)(he)同(tong)(tong)期(qi)(qi)限(xian)內。試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)間，發給試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)工資(zi)。試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)滿合(he)(he)(he)(he)格(ge)(ge)的，正式(shi)簽訂聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)(he)同(tong)(tong)，并按(an)規定確(que)定工資(zi)待遇(yu)。考核不(bu)合(he)(he)(he)(he)格(ge)(ge)的，不(bu)再簽訂聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)(he)同(tong)(tong)。聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)正式(shi)簽訂聘(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)(he)(he)同(tong)(tong)后，原則上五年內不(bu)得辦理調動(dong)手續。

七、紀律與監督

招(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)實行政務公(gong)開，及時(shi)面向社會公(gong)布(bu)招(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)的(de)進展情況，接受社會和(he)群眾的(de)監(jian)督(du)(du)。區紀檢、監(jian)察部門全程(cheng)監(jian)督(du)(du)，對在公(gong)開招(zhao)(zhao)聘過程(cheng)中弄(nong)虛(xu)作(zuo)假(jia)、營私舞弊的(de)，嚴肅查處，堅決糾正。對違反公(gong)開招(zhao)(zhao)聘紀律的(de)報考人(ren)員，取消考試或聘用資格。對違反公(gong)開招(zhao)(zhao)聘紀律的(de)工(gong)作(zuo)人(ren)員，視情節輕重給予相應處分。

八、其他

市中(zhong)區人(ren)民醫(yi)院公(gong)開招聘工作(zuo)人(ren)員(yuan)考試不(bu)指定考試教材(cai)和輔導用書，不(bu)舉辦也不(bu)授(shou)權或委托任何(he)機(ji)構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章(zhang)由市(shi)中區人(ren)力資源和社會(hui)保(bao)障局、市(shi)中區衛生局負責解釋。

咨詢電話：市中區人力資源和(he)社會保障(zhang)局：82078356

市中(zhong)區衛生局：82078374

市中區醫院：81912087