4399在线视频免费观看

根據人事(shi)(shi)部《事(shi)(shi)業單(dan)位公開招聘(pin)人員暫行規(gui)(gui)定(ding)》（人事(shi)(shi)部令(ling)第6號(hao)）和省、濟寧(ning)市有關規(gui)(gui)定(ding)，結合我市實(shi)際，擬招聘(pin)部分事(shi)(shi)業單(dan)位工作人員。現就有關事(shi)(shi)項公告如下：

一、招聘條件

1、年(nian)齡(ling)35周歲以(yi)下（1977年(nian)11月(yue)30日(ri)后(hou)出生），研究生以(yi)上(shang)學歷(li)考生年(nian)齡(ling)放(fang)寬到40周歲以(yi)下（1972年(nian)11月(yue)30日(ri)后(hou)出生）；

2、具有鄒城市常住戶口（研究(jiu)生以上學歷(li)考生不受戶籍限制）；

3、具有適應崗位的身體(ti)條件；

4、具有招聘崗(gang)位要求的資格條件（學歷、專(zhuan)業要求見附(fu)表(biao)）。

在讀(du)全日制普通高校畢業生(sheng)、現(xian)役軍人不(bu)能應(ying)聘(pin)；曾(ceng)受過刑事處罰(fa)和曾(ceng)被開(kai)(kai)除公職的(de)人員(yuan)，在公務員(yuan)招考(kao)和事業單位(wei)公開(kai)(kai)招聘(pin)中被招考(kao)或(huo)招聘(pin)主(zhu)管機關認定有(you)嚴重違紀違規(gui)行(xing)為的(de)人員(yuan)，以及法律規(gui)定不(bu)得聘(pin)用的(de)其他情形人員(yuan)不(bu)得應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人員(yuan)不(bu)能報考(kao)與(yu)本人有(you)應(ying)回避親屬(shu)關系的(de)崗位(wei)。

二、招聘崗位及數量

根據濟寧市批準計(ji)劃，這(zhe)次共招聘(pin)事業(ye)單位工作人員95名，具(ju)體招聘(pin)計(ji)劃見附表(biao)。

三、報名和資格審查

1、報名時間(jian)：2013年12月11日至13日，每天上(shang)午(wu)(wu)8:30—12:00，下午(wu)(wu)13:30—17:30。

2、報名地點：見附表。

3、報(bao)名(ming)(ming)要求：報(bao)名(ming)(ming)工作由各(ge)用人單位組織。用人單位要按(an)簡章規定(ding)對應聘(pin)(pin)人員的資格進行審查。符(fu)合(he)招聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)(jian)要求的人員在規定(ding)時(shi)間內，由考(kao)生本人持畢(bi)業證(zheng)(zheng)、報(bao)到證(zheng)(zheng)（已(yi)就業考(kao)生持單位同意報(bao)考(kao)證(zheng)(zheng)明）、二代居民身份(fen)證(zheng)(zheng)（無二代證(zheng)(zheng)者持臨時(shi)身份(fen)證(zheng)(zheng)或(huo)公安機關(guan)出具的戶籍(ji)證(zheng)(zheng)明）、戶口(kou)簿和其它需要提供(gong)的證(zheng)(zheng)件(jian)(jian)證(zheng)(zheng)明（三支一(yi)扶、支援西(xi)部考(kao)生、大學生村官(guan)考(kao)生，省(sheng)級優秀畢(bi)業生、獨生子女考(kao)生、特困考(kao)生持相關(guan)證(zheng)(zheng)件(jian)(jian)）原件(jian)(jian)、復印件(jian)(jian)各(ge)1份(fen)到指定(ding)地(di)點報(bao)名(ming)(ming)。材(cai)料(liao)審核通過的，填寫《報(bao)名(ming)(ming)登(deng)記表》（需一(yi)寸免冠照片1張），并到市就業局服務大廳進行信息采集(ji)（包括身份(fen)證(zheng)(zheng)識別和指紋采集(ji)）。報(bao)名(ming)(ming)時(shi)交納(na)報(bao)名(ming)(ming)費80元（每人每科40元）。

由(you)我省統一組織招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)選(xuan)派(pai)的“選(xuan)聘高校畢業(ye)生到(dao)村任職”、“三支一扶”計(ji)劃、“大學生志愿服務(wu)西部計(ji)劃”等服務(wu)基層項(xiang)目(mu)人(ren)(ren)員(yuan)，服務(wu)滿(man)2年(nian)(nian)、考(kao)(kao)核(he)合格，3年(nian)(nian)內（指2009年(nian)(nian)、2010年(nian)(nian)、2011年(nian)(nian)招(zhao)(zhao)募(mu)和(he)選(xuan)派(pai)的人(ren)(ren)員(yuan)，含2011年(nian)(nian)續聘的大學生村官）報考(kao)(kao)的，實行定(ding)向(xiang)(xiang)招(zhao)(zhao)聘，符合條件的人(ren)(ren)員(yuan)可以報考(kao)(kao)定(ding)向(xiang)(xiang)招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位。已(yi)享受(shou)優(you)惠政策被錄用為(wei)(wei)公務(wu)員(yuan)或招(zhao)(zhao)聘為(wei)(wei)事業(ye)單位工作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)的，不再享受(shou)該優(you)惠政策。

為減輕特(te)困家庭(ting)(ting)應聘(pin)人(ren)員負擔，應聘(pin)人(ren)員報(bao)(bao)名(ming)時攜帶以下證明材料(liao)可免收報(bao)(bao)名(ming)費(fei)。證明材料(liao)包括：享(xiang)受國家最(zui)低(di)(di)(di)生活保(bao)障(zhang)金的城鄉家庭(ting)(ting)應聘(pin)人(ren)員，提交鄒城市民政部門出具的享(xiang)受最(zui)低(di)(di)(di)生活保(bao)障(zhang)的證明和低(di)(di)(di)保(bao)證（復印件）；高校(xiao)核(he)發(fa)有效期(qi)內(nei)的《山東省特(te)困家庭(ting)(ting)高校(xiao)畢業生就業服(fu)務卡(ka)》。

報(bao)名(ming)結束后，報(bao)名(ming)人數(shu)低于招聘計劃數(shu)3倍的，按1：3的比例確(que)定(ding)招聘計劃，達不到規定(ding)比例的崗位(wei)根(gen)據規定(ding)核減。

報名結束(shu)后，用人單位對應聘(pin)人員的應聘(pin)資格(ge)進行資格(ge)復審(shen)，復審(shen)合格(ge)的，發放筆(bi)試準(zhun)考(kao)證。資格(ge)審(shen)查工作貫穿(chuan)整個招聘(pin)過程。考(kao)生于2013年(nian)12月18日到報名地點領取筆(bi)試準(zhun)考(kao)證。

四、考試

考(kao)試以筆試形式進行，分為(wei)(wei)兩科，即基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)滿(man)分100分，占總成(cheng)績(ji)的(de)30%，專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)滿(man)分100分，占總成(cheng)績(ji)的(de)70%（基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)折(zhe)合成(cheng)績(ji)、專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)折(zhe)合成(cheng)績(ji)、筆試總成(cheng)績(ji)均計算(suan)到(dao)小(xiao)數(shu)點后兩位(wei)，尾數(shu)四舍五入，下同）。其中：①衛生(sheng)類(lei)崗位(wei)考(kao)試內(nei)容(rong)(rong)(rong)為(wei)(wei)：衛生(sheng)基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。衛生(sheng)基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)內(nei)容(rong)(rong)(rong)包括(kuo)(kuo)：醫(yi)（藥）學基(ji)礎(chu)、醫(yi)學倫理(li)學、醫(yi)風醫(yi)德(de)及衛生(sheng)法規，專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)指(zhi)崗位(wei)應(ying)具備的(de)專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。②定向(xiang)1、定向(xiang)2、通用管理(li)、崗位(wei)考(kao)試內(nei)容(rong)(rong)(rong)為(wei)(wei)：公(gong)共(gong)基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、寫作。公(gong)共(gong)基(ji)礎(chu)內(nei)容(rong)(rong)(rong)包括(kuo)(kuo)：法律法規、政治經濟理(li)論、時政方針(zhen)、科技知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)等。③其它(ta)事(shi)業(ye)(ye)單位(wei)崗位(wei)考(kao)試內(nei)容(rong)(rong)(rong)為(wei)(wei)：崗位(wei)所需基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和專業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。

考(kao)試結束后，按(an)(an)招聘計劃由高分到低分等額確定進入(ru)(ru)考(kao)核體檢范圍(wei)(wei)人員(yuan)。同一崗位(wei)成績(ji)相同的(de)，按(an)(an)特困考(kao)生(sheng)、“省(sheng)優”考(kao)生(sheng)、獨生(sheng)子女考(kao)生(sheng)依(yi)次確定進入(ru)(ru)考(kao)核體檢范圍(wei)(wei)人員(yuan)。

五、考核體檢

考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)工作(zuo)由市(shi)人(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)和(he)社(she)會保障局(ju)組織(zhi)實施(shi)。考(kao)(kao)核工作(zuo)參(can)照(zhao)《山東省(sheng)國(guo)家(jia)公(gong)務員(yuan)錄用(yong)(yong)考(kao)(kao)核辦法》執行(xing)。考(kao)(kao)核的(de)內(nei)容包括思(si)想政治表(biao)現、道德品質(zhi)、遵紀守法、業務能力(li)等情況。考(kao)(kao)核結果(guo)分為合格、不(bu)合格兩個等次。體(ti)檢(jian)按照(zhao)人(ren)(ren)(ren)事部(bu)、衛(wei)生部(bu)《關于(yu)印發公(gong)務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)檢(jian)通(tong)(tong)用(yong)(yong)標(biao)準（試(shi)行(xing)）的(de)通(tong)(tong)知》（國(guo)人(ren)(ren)(ren)部(bu)發〔2005〕1號），人(ren)(ren)(ren)事部(bu)辦公(gong)廳(ting)、衛(wei)生部(bu)辦公(gong)廳(ting)《關于(yu)印發<公(gong)務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)檢(jian)操作(zuo)手冊（試(shi)行(xing)）>的(de)通(tong)(tong)知》（國(guo)人(ren)(ren)(ren)廳(ting)發〔2007〕25號），人(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)和(he)社(she)會保障部(bu)、衛(wei)生部(bu)《關于(yu)修訂<公(gong)務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)檢(jian)通(tong)(tong)用(yong)(yong)標(biao)準（試(shi)行(xing)）>及(ji)<公(gong)務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)檢(jian)操作(zuo)手冊（試(shi)行(xing)）>的(de)通(tong)(tong)知》（人(ren)(ren)(ren)社(she)部(bu)發〔2010〕19號）規定的(de)有(you)關標(biao)準執行(xing)。體(ti)檢(jian)費用(yong)(yong)由考(kao)(kao)生自己承(cheng)擔(dan)。

考核(he)、體(ti)檢(jian)不(bu)合格(ge)者(zhe)取消聘用(yong)資(zi)格(ge)。因體(ti)檢(jian)或考核(he)不(bu)合格(ge)所形成(cheng)的空缺，按報(bao)考崗位和考試總成(cheng)績(ji)排(pai)列順序依(yi)次遞(di)補。

六、聘用

考核體(ti)檢合格(ge)(ge)且(qie)應(ying)聘資格(ge)(ge)復核無誤的(de)，確定為擬聘用(yong)(yong)人(ren)員。擬聘用(yong)(yong)人(ren)員公(gong)示后，因考生個人(ren)放棄聘用(yong)(yong)資格(ge)(ge)形成的(de)空(kong)缺(que)，不再遞補。擬聘用(yong)(yong)人(ren)員按照專(zhuan)業和報考崗位，由高分到低分依次挑選崗位，并進行公(gong)示，公(gong)示期為7天。

公示合(he)格的擬聘(pin)用人(ren)員，同(tong)用人(ren)單(dan)位簽訂聘(pin)用合(he)同(tong)，按(an)所招聘(pin)單(dan)位性質列編，工(gong)資福利按(an)國家有關規定標準執行(xing)。

本(ben)次公開招聘不指定(ding)考試(shi)教材和輔導(dao)(dao)用書，不授權或委(wei)托任何機構舉辦考試(shi)輔導(dao)(dao)培訓班。

本方案由市招(zhao)考領導小(xiao)組辦公室(shi)負責解(jie)釋。

咨詢電(dian)話(hua)：5212876 5213136。