山東農業工程學院招聘工作人員簡章
齊魯人才網 . 2014-11-01發布

一、招聘單位簡介

山東農(nong)(nong)業(ye)工(gong)程學(xue)(xue)院是國(guo)家教育(yu)(yu)部批(pi)準設(she)立的普通(tong)(tong)本科(ke)(ke)(ke)高(gao)等院校(xiao),目(mu)前承辦普通(tong)(tong)本科(ke)(ke)(ke)教育(yu)(yu)、普通(tong)(tong)專科(ke)(ke)(ke)教育(yu)(yu)、成人(ren)(ren)(ren)高(gao)等教育(yu)(yu)、縣(xian)處級(ji)領(ling)導干部崗位培訓(xun)(xun)、農(nong)(nong)業(ye)科(ke)(ke)(ke)技人(ren)(ren)(ren)員繼(ji)續教育(yu)(yu)和新型農(nong)(nong)民培訓(xun)(xun)。學(xue)(xue)院現有(you)濟南(nan)校(xiao)區和北校(xiao)區兩(liang)個校(xiao)區,校(xiao)園占(zhan)地(di)(di)(di)面積2600余畝,建(jian)筑面積近30萬平方(fang)米;設(she)有(you)13個教學(xue)(xue)系、部,開(kai)設(she)食品(pin)營養與檢測、食品(pin)質(zhi)量與安全(quan)、機(ji)(ji)電一體(ti)化技術(shu)、地(di)(di)(di)籍測繪(hui)與土地(di)(di)(di)管理信息技術(shu)、建(jian)筑工(gong)程管理、現代物流(liu)等34個專業(ye),涵蓋工(gong)學(xue)(xue)、農(nong)(nong)學(xue)(xue)、管理學(xue)(xue)、社會學(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)、人(ren)(ren)(ren)文學(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)5大(da)學(xue)(xue)科(ke)(ke)(ke)門(men)類;全(quan)日制本專科(ke)(ke)(ke)在校(xiao)生7000人(ren)(ren)(ren)。現有(you)專任教師(shi)400余人(ren)(ren)(ren),高(gao)級(ji)職(zhi)稱教師(shi)占(zhan)35%,碩士(shi)以上學(xue)(xue)位教師(shi)占(zhan)58%;圖書館藏(zang)紙質(zhi)圖書73.16萬冊;教學(xue)(xue)儀器設(she)備5097.85萬元。設(she)有(you)食品(pin)安全(quan)檢測中(zhong)心(xin)(xin)、國(guo)土測繪(hui)實(shi)訓(xun)(xun)中(zhong)心(xin)(xin)、物流(liu)工(gong)程實(shi)訓(xun)(xun)中(zhong)心(xin)(xin)、機(ji)(ji)電工(gong)程綜(zong)合實(shi)驗(yan)(yan)室(shi)等多(duo)個綜(zong)合實(shi)驗(yan)(yan)、實(shi)訓(xun)(xun)中(zhong)心(xin)(xin);建(jian)有(you)500畝功能完善、環境(jing)優美(mei)的生態園、60多(duo)個遍布全(quan)省(sheng)各地(di)(di)(di)的校(xiao)外(wai)實(shi)習(xi)實(shi)訓(xun)(xun)就業(ye)基(ji)地(di)(di)(di)。

學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)秉(bing)承“師生為(wei)(wei)本,發展為(wei)(wei)要(yao),質量為(wei)(wei)先,特色興(xing)校”的辦學(xue)(xue)理(li)念,以質量工程(cheng)(cheng)建(jian)(jian)(jian)設(she)為(wei)(wei)突破口,大力(li)提高教學(xue)(xue)科(ke)(ke)研(yan)(yan)水平,全(quan)方(fang)位加強內涵(han)建(jian)(jian)(jian)設(she)。建(jian)(jian)(jian)成(cheng)國(guo)家級(ji)教學(xue)(xue)改革試點(dian)專(zhuan)業(ye)1個、省級(ji)教學(xue)(xue)改革試點(dian)專(zhuan)業(ye)1個;省級(ji)特色專(zhuan)業(ye)4個;院(yuan)(yuan)(yuan)級(ji)重點(dian)專(zhuan)業(ye)12個;省級(ji)精品課程(cheng)(cheng)12門;院(yuan)(yuan)(yuan)級(ji)精品課程(cheng)(cheng)51門,承擔教育部和省級(ji)教學(xue)(xue)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)項目(mu)20余項。建(jian)(jian)(jian)有(you)食(shi)品科(ke)(ke)學(xue)(xue)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)所、機(ji)械電子(zi)與過程(cheng)(cheng)控(kong)制研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)所、國(guo)土(tu)資源研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)中(zhong)心、三農(nong)(nong)問題研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)中(zhong)心、農(nong)(nong)業(ye)系統(tong)工程(cheng)(cheng)研(yan)(yan)究(jiu)(jiu)所等(deng)科(ke)(ke)研(yan)(yan)機(ji)構(gou);形成(cheng)了食(shi)品及農(nong)(nong)產品加工技術、機(ji)械電子(zi)、計算機(ji)、經濟管理(li)等(deng)產、學(xue)(xue)、研(yan)(yan)結(jie)合(he)的科(ke)(ke)技創新團隊;設(she)有(you)“齊魯講壇(tan)——山東農(nong)(nong)業(ye)工程(cheng)(cheng)學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)分(fen)壇(tan)”;出版(ban)有(you)《山東農(nong)(nong)業(ye)工程(cheng)(cheng)學(xue)(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)學(xue)(xue)報》。

2002年(nian),被(bei)山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)教育(yu)(yu)廳評為“山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)高(gao)(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)招(zhao)生工(gong)作(zuo)先(xian)(xian)進(jin)單(dan)位”;2004年(nian)在山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)高(gao)(gao)職高(gao)(gao)專人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)工(gong)作(zuo)水平評估(gu)中(zhong)被(bei)評為“優秀(xiu)”等(deng)級;2005年(nian),在山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)人(ren)事廳高(gao)(gao)校(xiao)就業評估(gu)中(zhong)被(bei)評為“優秀(xiu)”等(deng)級;2006年(nian)被(bei)評為山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)高(gao)(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)“平安校(xiao)園”;2007年(nian)被(bei)評為“山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)高(gao)(gao)等(deng)學(xue)校(xiao)德育(yu)(yu)工(gong)作(zuo)優秀(xiu)高(gao)(gao)校(xiao)”、“山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)學(xue)校(xiao)國(guo)(guo)防教育(yu)(yu)工(gong)作(zuo)先(xian)(xian)進(jin)單(dan)位”。2011年(nian)榮獲“山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)‘十一五’星火科(ke)技(ji)工(gong)作(zuo)先(xian)(xian)進(jin)集體(ti)”榮譽稱(cheng)號。2012年(nian)榮獲“山(shan)東(dong)(dong)(dong)省(sheng)‘科(ke)技(ji)興農(nong)’先(xian)(xian)進(jin)集體(ti)” 榮譽稱(cheng)號。2012年(nian)6月,被(bei)國(guo)(guo)家(jia)公(gong)務員局(ju)確定為“全國(guo)(guo)行政機關公(gong)務員特(te)色實踐教育(yu)(yu)基地(di)”。

二(er)、招聘崗位和人數(shu)

根據(ju)省(sheng)委組織部、省(sheng)人(ren)(ren)力資源社會保障(zhang)廳(ting)《關(guan)于2013年省(sheng)屬事(shi)業單位(wei)公(gong)開招(zhao)(zhao)聘工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員有關(guan)問題的通知》要求(qiu),結合(he)工作(zuo)(zuo)需(xu)要,我校擬面向(xiang)社會公(gong)開招(zhao)(zhao)聘專業技術崗(gang)位(wei)工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員47名,其中高級7人(ren)(ren)、中級27人(ren)(ren)、初級13人(ren)(ren)。具體崗(gang)位(wei)及條件詳(xiang)見(jian)《省(sheng)屬事(shi)業單位(wei)公(gong)開招(zhao)(zhao)聘工作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員崗(gang)位(wei)匯總(zong)表》(附(fu)件)。

三、招聘條件

(一)基(ji)本條件

1、具有中(zhong)華(hua)人民共(gong)和國國籍;

2、遵(zun)守憲法(fa)和法(fa)律(lv);

3、身體(ti)(ti)健(jian)康(kang);

4、應(ying)聘初級(ji)崗位工作人員(yuan)年齡(ling)應(ying)在40周(zhou)(zhou)歲以下(1972年10月1日(ri)以后(hou)出生(sheng)),應(ying)聘中級(ji)崗位工作人員(yuan)年齡(ling)應(ying)在45周(zhou)(zhou)歲以下(1967年10月1日(ri)以后(hou)出生(sheng)),應(ying)聘高級(ji)崗位工作人員(yuan)年齡(ling)應(ying)在50周(zhou)(zhou)歲以下(1962年10月1日(ri)以后(hou)出生(sheng));

5、具有較高的(de)政治素質和良好的(de)道德修(xiu)養;

6、熱愛教育事(shi)業,服從組(zu)織安排,具有奉獻精(jing)(jing)神(shen)、團結協作精(jing)(jing)神(shen)和創(chuang)新(xin)精(jing)(jing)神(shen)。

(二(er))崗位條件

詳見《省屬事(shi)業單位公開招(zhao)聘(pin)工作人員崗位匯總表(biao)》。

(三(san))曾受過(guo)刑事(shi)處罰和(he)曾被(bei)開(kai)除公職的(de)人(ren)員,在公務(wu)員招(zhao)考(kao)和(he)事(shi)業(ye)單位(wei)公開(kai)招(zhao)聘中被(bei)認定(ding)有(you)嚴重違紀違規行為且不(bu)得報考(kao)的(de)人(ren)員,在讀全日制普通高(gao)校非應屆(jie)畢(bi)業(ye)生、現役軍人(ren),以(yi)及法律規定(ding)不(bu)得聘用(yong)的(de)其(qi)他(ta)情形的(de)人(ren)員不(bu)得應聘。應聘人(ren)員不(bu)能(neng)報考(kao)與(yu)本人(ren)有(you)應回(hui)避(bi)親屬(shu)關系(xi)的(de)崗位(wei)。

四(si)、招聘程(cheng)序

(一)發布招聘信息

通(tong)過(guo)省人力資(zi)源和(he)社會保障廳(ting)網站(//www.sdhrss.gov.cn)和(he)山(shan)東農業工(gong)程學院網站面向社會發布招(zhao)聘信息。

(二(er))報(bao)名(ming)與資(zi)格(ge)審查

1、報(bao)名

報名(ming)時(shi)間:自信息(xi)發布之日起至11月15日。

報(bao)名(ming)方式: 以(yi)電(dian)(dian)子(zi)郵件或(huo)來校(xiao)送(song)交等方式投送(song)報(bao)名(ming)材料。應聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)填寫《山東(dong)農(nong)業(ye)工(gong)程學院公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)名(ming)登記表(biao)》(附(fu)(fu)件)發送(song)到《省屬(shu)事業(ye)單位公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)(yuan)崗(gang)位匯總表(biao)》(附(fu)(fu)件)中指定的郵箱。報(bao)名(ming)人(ren)員(yuan)(yuan)嚴格按照報(bao)考條(tiao)件要求,如實填寫《山東(dong)農(nong)業(ye)工(gong)程學院公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)名(ming)登記表(biao)》(附(fu)(fu)件,連同個(ge)人(ren)詳細(xi)簡歷以(yi)附(fu)(fu)件形式發送(song)至報(bao)名(ming)專用電(dian)(dian)子(zi)信箱,電(dian)(dian)子(zi)郵件的主題詞(ci)格式為“應聘(pin)專業(ye)+姓名(ming)”(如:測繪專業(ye)+張三)。

報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)材料(liao)一經學(xue)校(xiao)初審(shen)通(tong)過,不能更改(gai),應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)只能報(bao)(bao)(bao)考(kao)一個(ge)崗位。學(xue)校(xiao)在(zai)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)期(qi)間(jian)根據(ju)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)提交的(de)(de)信(xin)息資料(liao),在(zai)三個(ge)工(gong)作日內對報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)進行資格初審(shen),并通(tong)過電子(zi)郵件給予回復。報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)在(zai)提交報(bao)(bao)(bao)考(kao)信(xin)息后,應(ying)及時登(deng)陸個(ge)人(ren)(ren)郵箱,查詢報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)資格初審(shen)結果。通(tong)過資格初審(shen)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan),由本人(ren)(ren)持相關證明材料(liao)到學(xue)校(xiao)(濟南市歷城區農干院路866號,山東農業工(gong)程學(xue)院辦公樓人(ren)(ren)事處(chu))辦理現場審(shen)核及相關筆試手續。現場審(shen)核具體時間(jian)、地點(dian)另行通(tong)知。

報名材料包(bao)括(kuo):1)國家(jia)承認(ren)的學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位(wei)證書(shu)(shu)、專(zhuan)業技術(shu)職務(wu)資(zi)格證書(shu)(shu)、身份證、戶(hu)口(kou)簿原件及(ji)復(fu)印件;2)全日(ri)制普(pu)通高校應(ying)屆畢業生應(ying)聘的,提交(jiao)就業推(tui)薦表;在職人員(yuan)應(ying)聘的,提交(jiao)有(you)用人權限(xian)部門(men)或(huo)單位(wei)出具的同意應(ying)聘介紹信(xin);海外留學(xue)(xue)人員(yuan)應(ying)聘的,必須提供經教(jiao)育部留學(xue)(xue)服務(wu)中心出具的《國外學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)認(ren)證書(shu)(shu)》;3)有(you)本人簽名的《山東農業工程學(xue)(xue)院公開招聘工作(zuo)人員(yuan)報名登記表》(附件)、1寸近期同底(di)版免冠(guan)照(zhao)片(pian)2張;4)科(ke)研成果及(ji)獲獎證書(shu)(shu)。報考人員(yuan)未按規定時間(jian)參加資(zi)格復(fu)審的,視為棄權。

報名結(jie)束后(hou),對應聘人數達不到規(gui)定比(bi)例的初級(ji)崗位,計(ji)(ji)劃招(zhao)聘1人的,原則(ze)上取消招(zhao)聘崗位;計(ji)(ji)劃招(zhao)聘2人以上的,按規(gui)定比(bi)例相應核(he)減計(ji)(ji)劃。

2、資(zi)格審(shen)查(cha):對應聘人員(yuan)的(de)(de)資(zi)格審(shen)查(cha)工(gong)作(zuo),貫穿(chuan)招聘工(gong)作(zuo)的(de)(de)全過程。應聘人員(yuan)需如實填(tian)寫、提交(jiao)相(xiang)關(guan)個人信息(xi)資(zi)料(liao)。應聘人員(yuan)提供的(de)(de)相(xiang)關(guan)材料(liao)信息(xi)如有不實,一經發現取消資(zi)格。

(三)考試

考試分為筆試和面(mian)試(根據省屬事業單位公(gong)開招聘的有關(guan)規定(ding),經批準,高級崗位和面(mian)向博(bo)士人員的招聘可(ke)采(cai)取簡(jian)化程序(xu)直接面(mian)試的方式組織)。

1、筆試

筆(bi)(bi)試主(zhu)要內容為崗位所需的(de)專業知識。筆(bi)(bi)試采取統一考試、統一標準(zhun)、統一閱卷的(de)方式(shi)進行(xing),筆(bi)(bi)試總分為100分,設(she)定(ding)筆(bi)(bi)試合格(ge)分數(shu)(shu)線(xian)。筆(bi)(bi)試合格(ge)分數(shu)(shu)線(xian)根據崗位招聘計劃和筆(bi)(bi)試情況(kuang)確定(ding)。筆(bi)(bi)試結束后及(ji)時公布筆(bi)(bi)試成績及(ji)面試人選(xuan)名(ming)單。

筆試時間、地(di)點(dian)另行通知(zhi)。

達到(dao)(dao)筆(bi)試合(he)(he)(he)格(ge)分(fen)數線的應聘人(ren)員,根(gen)據崗(gang)位按(an)筆(bi)試成績由(you)高分(fen)到(dao)(dao)低分(fen)按(an)規定比例(li)依次確定面(mian)試人(ren)選;筆(bi)試合(he)(he)(he)格(ge)人(ren)數出(chu)現空缺的崗(gang)位,取消招聘;達不到(dao)(dao)規定比例(li)的,按(an)實(shi)有合(he)(he)(he)格(ge)人(ren)數確定。簡化(hua)程序的按(an)實(shi)有報名合(he)(he)(he)格(ge)人(ren)數確定。

2、面試

面(mian)試(shi)采取(qu)試(shi)講(jiang)(jiang)和答辯(bian)方(fang)(fang)式,試(shi)講(jiang)(jiang)主(zhu)(zhu)要(yao)(yao)通過表達能(neng)(neng)力、教學(xue)方(fang)(fang)法、教學(xue)組織等方(fang)(fang)面(mian)的(de)(de)測評(ping),考察(cha)應(ying)聘(pin)人(ren)員是(shi)否(fou)具(ju)備教師崗位的(de)(de)基本素(su)質和技(ji)能(neng)(neng);答辯(bian)主(zhu)(zhu)要(yao)(yao)考察(cha)應(ying)聘(pin)人(ren)員的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業知(zhi)識、理論素(su)養、創(chuang)新能(neng)(neng)力等是(shi)否(fou)符合學(xue)科專(zhuan)(zhuan)業建(jian)設的(de)(de)需要(yao)(yao)。面(mian)試(shi)采取(qu)百分制(zhi)計分法,其中,試(shi)講(jiang)(jiang)占60%,答辯(bian)占40%。面(mian)試(shi)人(ren)員達不(bu)到規定比例的(de)(de)崗位,設定面(mian)試(shi)合格分數線70分。達到面(mian)試(shi)合格分數線的(de)(de)方(fang)(fang)可進入考核、體檢(jian)范圍,面(mian)試(shi)成績在面(mian)試(shi)結束(shu)后當場公布(bu)。

面(mian)試(shi)結束后(hou)(hou),按筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)和面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)各占50%的比例百分制合成(cheng)(cheng)(cheng)考試(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)均計算到小數(shu)點(dian)后(hou)(hou)兩位數(shu),尾數(shu)四舍五入。同一招聘計劃應聘人(ren)員出現總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)并列(lie)的,則按筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分到低(di)分確定人(ren)選。

面試時間、地點另行通知。

(四)考核體檢(jian)

按(an)照招(zhao)聘崗位(wei),根據應聘人(ren)員(yuan)的(de)(de)總成(cheng)(cheng)績,由高分到低分以招(zhao)聘人(ren)數1.2倍(bei)的(de)(de)比(bi)例,確定進(jin)入考核體檢范圍(wei)人(ren)選,并依次等(deng)額組織考核體檢。對考核體檢不合格人(ren)員(yuan)造成(cheng)(cheng)的(de)(de)空缺,可(ke)從(cong)其(qi)他進(jin)入同(tong)一崗位(wei)考核體檢范圍(wei)的(de)(de)人(ren)員(yuan)中依次等(deng)額遞補(bu)。

考核主要考察思(si)想政治(zhi)表現(xian)、道德品質以(yi)及業務能力和工(gong)作實(shi)績等方面情況(kuang),并對應(ying)聘人員是否(fou)符合規定(ding)的崗位資格條件,提供相關信(xin)息、材料(liao)是否(fou)真實(shi)準確等進行復審。考核不合格者不予聘用。

體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)由學校統一組織,在省級醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing)(xing),參照公(gong)務員錄用體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用標準執行(xing)(xing)(xing)。應聘人員未按規定(ding)時間、地點(dian)參加體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)的,視(shi)為自動放棄。對按規定(ding)需(xu)要(yao)復(fu)檢(jian)(jian)(jian)的,不在原(yuan)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)院進(jin)行(xing)(xing)(xing),復(fu)檢(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行(xing)(xing)(xing)一次,結(jie)果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)論為準。

(五)公示聘(pin)用

對考試、考核(he)(he)、體檢合(he)(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan),在省(sheng)人(ren)(ren)力(li)資源社(she)(she)會保障廳網站統一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的(de),報省(sheng)人(ren)(ren)力(li)資源社(she)(she)會保障廳審(shen)核(he)(he)備(bei)案(an),符合(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的(de),發(fa)放《事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)備(bei)案(an)通(tong)知(zhi)(zhi)書》,憑《事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)備(bei)案(an)通(tong)知(zhi)(zhi)書》辦(ban)理相關手續(xu),聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)單(dan)位(wei)和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)簽訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong),確立人(ren)(ren)事(shi)關系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)實(shi)行試用(yong)(yong)期制(zhi)度,期滿合(he)(he)格的(de)正式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong),不(bu)合(he)(he)格的(de)解除(chu)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)(he)同(tong)。

五、待遇

聘(pin)用人員的有關工資、福(fu)利待遇按照國家、山東省和學校(xiao)規(gui)定執行。

六、其他

未盡事宜,按照(zhao)省(sheng)委組織(zhi)部、省(sheng)人(ren)力資源(yuan)社會(hui)保障廳《關于2013年(nian)省(sheng)屬(shu)事業單(dan)位公開招聘(pin)工作人(ren)員有(you)關問題(ti)的(de)通(tong)知》(魯人(ren)社發(fa)【2013】10號)的(de)相關規定執行。

七、聯系人(ren)及聯系方式(shi)

聯系人(ren) :王(wang)老師 牛(niu)老師

聯系電話:(0531)85593756? 88117783

E-mail:sdaeursc@126.com

學(xue)校(xiao)主頁://www.sdaeu.edu.cn

地址:山東省(sheng)濟南(nan)市歷城(cheng)區農干院路866號(hao) 250100

附件