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2013年文(wen)登市(shi)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單位公(gong)開(kai)招聘(pin)工作人員(yuan)簡章根(gen)據事(shi)(shi)(shi)業(ye)單位編制(zhi)、崗位空(kong)缺(que)情況(kuang)和工作需要，文(wen)登市(shi)事(shi)(shi)(shi)業(ye)單位面向(xiang)社會公(gong)開(kai)招聘(pin)工作人員(yuan)，現(xian)將有關事(shi)(shi)(shi)項公(gong)告如下：

一、招聘條件

1、具有中華(hua)人民共(gong)和國(guo)國(guo)籍；

2、遵守中華人民(min)共(gong)和國憲(xian)法和法律；

3、具有良好的品行和職業道德；

4、適(shi)應崗位要求的身(shen)體條件；

5、招(zhao)聘(pin)崗位(wei)所(suo)需的其他資格條件見招(zhao)聘(pin)計劃表（30周歲(sui)以(yi)下指(zhi)1982年8月(yue)24日(ri)以(yi)后(hou)出生(sheng)(sheng)，35周歲(sui)以(yi)下指(zhi)1977年8月(yue)24日(ri)以(yi)后(hou)出生(sheng)(sheng)。招(zhao)聘(pin)崗位(wei)對工作(zuo)經(jing)歷(li)有明確要求的，應(ying)聘(pin)人(ren)員需提供相應(ying)的工作(zuo)經(jing)歷(li)證明。高校畢業生(sheng)(sheng)在校期間的社會(hui)實踐、實習(xi)、兼職等不作(zuo)為工作(zuo)經(jing)歷(li)，工作(zuo)年限(xian)以(yi)2013年8月(yue)24日(ri)為截止(zhi)日(ri)期）。

定(ding)向、委(wei)培(pei)應(ying)(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生報考(kao)，須(xu)征(zheng)得(de)定(ding)向、委(wei)培(pei)單位(wei)(wei)同意。曾受過刑事處罰和曾被(bei)開除公(gong)職的(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)，在公(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)招考(kao)和事業(ye)單位(wei)(wei)公(gong)開招聘(pin)中(zhong)被(bei)認定(ding)有(you)(you)嚴重(zhong)違紀違規(gui)行為且不(bu)得(de)報考(kao)的(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)能(neng)(neng)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)；在讀全日制普通(tong)高(gao)校非應(ying)(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生不(bu)能(neng)(neng)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)，也不(bu)能(neng)(neng)用(yong)已取得(de)的(de)(de)學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)作為條(tiao)件(jian)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)；現役軍(jun)人及法(fa)律規(gui)定(ding)不(bu)得(de)聘(pin)用(yong)的(de)(de)其他情形(xing)的(de)(de)人員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)得(de)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)能(neng)(neng)報考(kao)與本人有(you)(you)應(ying)(ying)(ying)回避(bi)親屬關系的(de)(de)崗位(wei)(wei)。

二、報名和資格審查

（一）報名。報名采(cai)取統一時間(jian)、網(wang)上報名、網(wang)上初審、網(wang)上繳費(fei)的方式進行。

報(bao)名時間：8月24日8:00—8月26日17:00；

繳費時間：8月24日8:00—8月27日12:00；

查(cha)詢時間：8月(yue)24日8:00—8月(yue)27日12:00；

報名網站(zhan)：文登(deng)人力資源和社(she)會保障網（www.wdrsj.gov.cn）。

具體辦法：

（1）個(ge)人報(bao)名(ming)：報(bao)名(ming)人員(yuan)登(deng)錄報(bao)名(ming)網站，如實填寫、提交個(ge)人報(bao)名(ming)信(xin)息資料(liao)，并上傳本人一寸近期(qi)免(mian)冠正面照(zhao)片(pian)。每(mei)人限報(bao)一個(ge)崗位，報(bao)名(ming)人員(yuan)在資格(ge)確(que)(que)認前多次登(deng)錄填交報(bao)考(kao)信(xin)息的(de)(de)，后(hou)一次填報(bao)自(zi)動(dong)替換前一次填報(bao)信(xin)息。報(bao)名(ming)資格(ge)一經初審(shen)確(que)(que)認，不(bu)(bu)能(neng)更改。報(bao)名(ming)人員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)用新、舊兩個(ge)身(shen)份證號同時報(bao)名(ming)，報(bao)名(ming)與考(kao)試時使(shi)用的(de)(de)身(shen)份證必(bi)須一致。報(bao)名(ming)人員(yuan)惡(e)意注冊報(bao)名(ming)信(xin)息，擾亂(luan)報(bao)名(ming)秩(zhi)序的(de)(de)，查實后(hou)取消其(qi)本次報(bao)考(kao)資格(ge)且5年內不(bu)(bu)得參加文登(deng)市事業單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)。

招(zhao)募選(xuan)(xuan)派(pai)到文(wen)登市(shi)(shi)的(de)“選(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)高(gao)校畢業(ye)生到村(cun)任(ren)職(zhi)”、“三支一(yi)扶(fu)”計劃等(deng)服務(wu)(wu)基層項(xiang)目(mu)人員(yuan)，服務(wu)(wu)滿2年(nian)、經考核(he)合格，3年(nian)內(nei)（指2009年(nian)、2010年(nian)、2011年(nian)招(zhao)募和選(xuan)(xuan)派(pai)的(de)服務(wu)(wu)基層項(xiang)目(mu)人員(yuan)）可報(bao)(bao)考定(ding)向考錄職(zhi)位(wei)(wei)。已享受(shou)優(you)惠政策被錄用為(wei)(wei)公(gong)務(wu)(wu)員(yuan)或招(zhao)聘(pin)(pin)為(wei)(wei)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)工作人員(yuan)的(de)，不再享受(shou)該優(you)惠政策。上(shang)述人員(yuan)網上(shang)報(bao)(bao)名后，攜帶(dai)資(zi)格審(shen)查時要(yao)求(qiu)的(de)相(xiang)關材(cai)料(liao)(liao)于8月(yue)26日17:00前到文(wen)登市(shi)(shi)人力資(zi)源和社(she)會保障(zhang)局(ju)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)人事(shi)管理(li)(li)科（文(wen)登市(shi)(shi)世紀(ji)大道84號(hao)813室）辦(ban)理(li)(li)資(zi)格審(shen)查確(que)(que)認(ren)手續(xu)。未在規(gui)定(ding)時間內(nei)辦(ban)理(li)(li)確(que)(que)認(ren)手續(xu)的(de)，視為(wei)(wei)放(fang)棄。辦(ban)理(li)(li)資(zi)格確(que)(que)認(ren)手續(xu)時，除出(chu)(chu)具(ju)國(guo)家承認(ren)的(de)學歷(li)學位(wei)(wei)證(zheng)書(shu)、身(shen)份證(zheng)、就業(ye)報(bao)(bao)到證(zheng)等(deng)材(cai)料(liao)(liao)外，參加“選(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)高(gao)校畢業(ye)生到村(cun)任(ren)職(zhi)”項(xiang)目(mu)的(de)人員(yuan)出(chu)(chu)具(ju)省統一(yi)選(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)證(zheng)明材(cai)料(liao)(liao)和文(wen)登市(shi)(shi)委組織部出(chu)(chu)具(ju)的(de)考核(he)材(cai)料(liao)(liao)；參加“三支一(yi)扶(fu)”計劃項(xiang)目(mu)的(de)人員(yuan)出(chu)(chu)具(ju)《招(zhao)募通(tong)知(zhi)書(shu)》和文(wen)登市(shi)(shi)人力資(zi)源和社(she)會保障(zhang)局(ju)出(chu)(chu)具(ju)的(de)考核(he)材(cai)料(liao)(liao)。以上(shang)材(cai)料(liao)(liao)均需提供(gong)原件和復印件。有工作單(dan)位(wei)(wei)的(de)人員(yuan)要(yao)提供(gong)具(ju)有人事(shi)管理(li)(li)權限部門或單(dan)位(wei)(wei)同意報(bao)(bao)考介(jie)紹信。

（2）資格初審(shen)：人(ren)力(li)資源和(he)社會(hui)保障部(bu)門(men)對報名人(ren)員提(ti)交的信息(xi)資料進行資格初審(shen)。

（3）網(wang)上查(cha)(cha)詢(xun)：報名人員在(zai)網(wang)上提交報考信息后，可在(zai)查(cha)(cha)詢(xun)截止之日前登錄(lu)報名網(wang)站，查(cha)(cha)詢(xun)報名資(zi)格初審結果。

（4）網上繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)(fei)：通過資格初審的報(bao)(bao)名(ming)人(ren)員(yuan)，在規定(ding)的時(shi)間內，登(deng)錄報(bao)(bao)名(ming)網站辦理(li)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)(fei)手續。繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)(fei)成功后(hou)打印(yin)(yin)《文登(deng)市事(shi)業單位(wei)公開招聘工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)員(yuan)報(bao)(bao)名(ming)表》和《誠信承諾(nuo)書》（兩表打印(yin)(yin)在一張A4紙(zhi)，參加面(mian)試(shi)時(shi)使用）。考(kao)務(wu)(wu)(wu)費(fei)(fei)(fei)每(mei)人(ren)40元。逾期不(bu)辦理(li)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)(fei)手續的，視作(zuo)(zuo)放棄。報(bao)(bao)名(ming)人(ren)員(yuan)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)(fei)后(hou)，于8月29日(ri)8:00—8月30日(ri)17:00前登(deng)錄報(bao)(bao)名(ming)網站打印(yin)(yin)筆(bi)試(shi)準考(kao)證。特困(kun)家(jia)(jia)庭(ting)畢業生可免(mian)收考(kao)務(wu)(wu)(wu)費(fei)(fei)(fei)，網上報(bao)(bao)名(ming)后(hou)，須于8月26日(ri)17:00前將(jiang)山東(dong)省人(ren)社(she)廳頒發的《特困(kun)家(jia)(jia)庭(ting)畢業生就業服務(wu)(wu)(wu)卡》原(yuan)件和復(fu)印(yin)(yin)件交至文登(deng)市人(ren)力資源和社(she)會保障局事(shi)業單位(wei)人(ren)事(shi)管(guan)理(li)科確認后(hou)，直接登(deng)錄報(bao)(bao)名(ming)網站打印(yin)(yin)筆(bi)試(shi)準考(kao)證。

報(bao)名結束后(hou)，對招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)與報(bao)考人(ren)數比(bi)例達不(bu)到1：2的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位，按1：2的(de)比(bi)例相應核(he)(he)減(jian)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)，招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)為1人(ren)的(de)，取消招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)；取消、核(he)(he)減(jian)的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)根據用(yong)人(ren)單位需求，經文登市人(ren)力資源和(he)社會保障局同意后(hou)可調整到其(qi)他崗(gang)位。取消、核(he)(he)減(jian)和(he)調整的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)劃(hua)(hua)(hua)予以公(gong)布。

（二）資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)審(shen)查。對報(bao)(bao)名人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)審(shen)查工作貫穿招考工作全過程。進入(ru)面試的(de)(de)(de)報(bao)(bao)名人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員，需按(an)文登(deng)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)(zi)(zi)源和(he)社會(hui)保(bao)障網站(zhan)公布的(de)(de)(de)要(yao)求，在規定時(shi)(shi)間(jian)內提交(jiao)本人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明材料及(ji)《文登(deng)市事(shi)業單(dan)位(wei)(wei)公開招聘(pin)工作人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員報(bao)(bao)名表》和(he)《誠信(xin)承諾書(shu)》。面試考務(wu)費每人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)70元。相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明材料主要(yao)包括：學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)、就業報(bao)(bao)到證(zheng)(zheng)(zheng)（擇業期內未(wei)就業畢(bi)業生提供(gong)）、身(shen)份證(zheng)(zheng)(zheng)、筆試準(zhun)考證(zheng)(zheng)(zheng)、相(xiang)關(guan)的(de)(de)(de)職(zhi)稱和(he)資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)、工作年限和(he)經(jing)歷證(zheng)(zheng)(zheng)明以及(ji)其他能證(zheng)(zheng)(zheng)明符合報(bao)(bao)名條(tiao)件(jian)的(de)(de)(de)材料原(yuan)(yuan)件(jian)及(ji)復印(yin)件(jian)。有(you)(you)工作單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員要(yao)提供(gong)具有(you)(you)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)事(shi)管理權限部(bu)門或單(dan)位(wei)(wei)同意(yi)報(bao)(bao)考介(jie)紹信(xin)。海(hai)外(wai)留學(xue)(xue)歸國人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員需提供(gong)教(jiao)育部(bu)留學(xue)(xue)服務(wu)中心認證(zheng)(zheng)(zheng)的(de)(de)(de)學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)原(yuan)(yuan)件(jian)及(ji)復印(yin)件(jian)。委(wei)托(tuo)他人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)辦理的(de)(de)(de)，被委(wei)托(tuo)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)要(yao)出(chu)具個(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)身(shen)份證(zheng)(zheng)(zheng)及(ji)復印(yin)件(jian)。經(jing)審(shen)查不(bu)具備報(bao)(bao)考條(tiao)件(jian)的(de)(de)(de)，取消面試資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)。取得面試資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)報(bao)(bao)名人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員在規定時(shi)(shi)間(jian)內沒有(you)(you)提交(jiao)相(xiang)關(guan)材料的(de)(de)(de)，視(shi)為棄(qi)權。因棄(qi)權或取消資(zi)(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)造(zao)成的(de)(de)(de)空缺(que)，按(an)筆試成績依次(ci)遞補。

三、考試形式

考試(shi)形式分為筆試(shi)和(he)面試(shi)。

1、筆試：

筆(bi)(bi)試(shi)(shi)時間、地點在筆(bi)(bi)試(shi)(shi)準考證上(shang)注明，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)內容見《2013年文登市事業單位公開(kai)招聘工作人員崗位計(ji)劃(hua)表(biao)》。

筆(bi)(bi)試(shi)(shi)結束后，根據報(bao)考人(ren)(ren)數和考試(shi)(shi)情況確(que)(que)(que)定筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績合格(ge)分(fen)(fen)數線。在(zai)合格(ge)分(fen)(fen)數線內，招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃為(wei)1—4人(ren)(ren)的崗位，按招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃1：2比例(li)，由高分(fen)(fen)到(dao)(dao)(dao)低(di)分(fen)(fen)依次確(que)(que)(que)定進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)員；招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃為(wei)5人(ren)(ren)及(ji)以上的崗位，按招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃1：1.5比例(li)，由高分(fen)(fen)到(dao)(dao)(dao)低(di)分(fen)(fen)依次確(que)(que)(que)定進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)員。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績合格(ge)人(ren)(ren)數達不到(dao)(dao)(dao)規定比例(li)的，按實(shi)有合格(ge)人(ren)(ren)數確(que)(que)(que)定進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)員；招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗位報(bao)考人(ren)(ren)員無人(ren)(ren)達到(dao)(dao)(dao)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)最低(di)合格(ge)分(fen)(fen)數線的，取(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計(ji)(ji)(ji)劃。

2、面試：

根據各崗位(wei)要(yao)求，采取(qu)結構化面(mian)試(shi)的方式。面(mian)試(shi)采用百分(fen)制計分(fen)辦法。面(mian)試(shi)成績不(bu)足(zu)60分(fen)的，取(qu)消錄(lu)用資格。面(mian)試(shi)時間和地(di)點另行(xing)通知。

3、考(kao)試總成績(ji)計算：

按筆試和面試成績各占50%的比例計算總成績。

根據考試(shi)總成績，由高分(fen)到(dao)低分(fen)按計劃(hua)招聘人數(shu)等額確定進入體檢(jian)考核范圍人員。同一招聘崗位(wei)出現總成績并列的，按筆試(shi)成績由高分(fen)到(dao)低分(fen)確定人選。筆試(shi)成績、面試(shi)成績、考試(shi)總成績均計算到(dao)小數(shu)點后(hou)兩位(wei)，尾數(shu)四舍五(wu)入。進入體檢(jian)考核范圍人員名單(dan)予以(yi)公布(bu)。

四、體檢與考核

體檢(jian)標(biao)準(zhun)和(he)(he)相(xiang)關(guan)要求參(can)照公務員(yuan)(yuan)錄用體檢(jian)通用標(biao)準(zhun)執(zhi)行(xing)(xing)，國家另(ling)有規定(ding)(ding)的從其(qi)規定(ding)(ding)。未按規定(ding)(ding)時間、地點參(can)加體檢(jian)的，視為(wei)自動放棄。對(dui)按規定(ding)(ding)需要復(fu)(fu)檢(jian)的，復(fu)(fu)檢(jian)只能進(jin)行(xing)(xing)1次(ci)，結果以(yi)復(fu)(fu)檢(jian)結論為(wei)準(zhun)。人力資(zi)源和(he)(he)社會保障部門成立考核工作小組，具(ju)體負責(ze)考核工作。考核根據崗位條(tiao)件要求可采取多種方式進(jin)行(xing)(xing)，側重(zhong)思想政(zheng)治(zhi)表現、道德(de)品(pin)質以(yi)及業務能力和(he)(he)工作實(shi)績等(deng)(deng)方面情況(kuang)，并對(dui)應聘人員(yuan)(yuan)是(shi)否符合規定(ding)(ding)的崗位資(zi)格條(tiao)件，提供相(xiang)關(guan)信息、材料是(shi)否真實(shi)準(zhun)確等(deng)(deng)進(jin)行(xing)(xing)復(fu)(fu)審(shen)。考核小組對(dui)被考核對(dui)象提出實(shi)事求是(shi)，全面、客觀(guan)、公正地評價。對(dui)體檢(jian)、考核不(bu)合格人員(yuan)(yuan)造成的空缺，經文登市人力資(zi)源和(he)(he)社會保障局(ju)審(shen)核同意后，按總(zong)成績高低依次(ci)遞補。

五、聘用辦法

經體(ti)檢(jian)、考核(he)合格(ge)，由文登市人(ren)(ren)力資(zi)源和社會保障局進行七(qi)個(ge)工(gong)作日公(gong)示，公(gong)示期滿無異議的，發放《事(shi)業單位公(gong)開招聘人(ren)(ren)員(yuan)通知書》，雙(shuang)方按規定(ding)(ding)簽(qian)訂聘用(yong)合同，確立人(ren)(ren)事(shi)關系。新聘用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)的試用(yong)期及工(gong)資(zi)福利等按有(you)關規定(ding)(ding)執行。

六、注意事項

1、考試相關(guan)信息均(jun)在文登人力(li)資(zi)源(yuan)和社會保障網（www.wdrsj.gov.cn）發布，請考生(sheng)及時關(guan)注發布的最(zui)新(xin)信息。

2、本次考試不指定輔(fu)導用書(shu)，不授權或委托任何機構舉(ju)辦考試輔(fu)導培(pei)訓班(ban)。

3、在(zai)招(zhao)(zhao)聘期間(jian)保(bao)持通(tong)訊(xun)暢通(tong)，通(tong)訊(xun)方式(shi)如有變動或對公開招(zhao)(zhao)聘有疑問，要及時與文登市人(ren)力(li)資源和社會保(bao)障局事業單位人(ren)事管理科聯系，以免影響(xiang)正常考(kao)錄。因本(ben)人(ren)原因錯(cuo)過信息而影響(xiang)考(kao)試聘用的，責任自負(fu)。

文登市事業單位公開招聘工(gong)作指(zhi)定聯系電話：0631-8452057，13863134606。