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　　昨天，記者從濟南市教育局了解到，今年該局的20個直屬學校擬招聘148名教師，全部是事業編制。5月29、30日兩天現場報名，6月10日進行筆試。
　　近幾年，濟南市教育局每年都為直屬學校招聘事業編老師，昨天，濟南市教育局下發招聘簡章，今年的招錄工作又要開始了。根據要求，今年包括省實驗中學在內的20所直屬學校共招聘148人，崗位包括各學科教師、會計、校醫等。凡是年齡在40周歲以下（1972年5月29日以后出生）；具有相應教師資格（特殊崗位除外），符合招聘崗位要求的人員均可報名。村官、“三支一扶”“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員，服務滿2年、考核合格，3年內（指2009年、2010年、2011年招募和選派人員，含2011年續聘的大學生村官）報考的，實行定向招聘。
　　5月29、30日上午8:30—12:00；下午13:00—17:00到各招聘學校進行現場報名，每人限報一個崗位。超報者取消其所有應聘崗位的報名資格。
　　考試分為筆試、面試（其中，教師崗位面試分基本素質面試和綜合考察兩個環節），均采用百分制計算成績。筆試在6月10日進行。筆試主要測試應聘人員的綜合素質。教師崗位筆試科目為教育教學類專業基礎知識，內容主要包括教育學、教育心理學、新課改及素質教育等相關知識；　會計崗位筆試內容主要包括所需的會計專業知識、教育常識等；校醫崗位筆試內容主要包括所需的校醫專業知識、教育常識等。
　　教師基本素質面試采取答辯或專業技能展示等方式進行，主要從語言表達、邏輯思維、專業素質和專業技能等方面考察應聘人員從業的基本素質和基本能力。面試時間為7月6日-7日。而綜合考察則采用說課或上課、課堂示范等方式進行，主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識和現代教育手段實現教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教學資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。時間初定為7月27日-28日。
　　另外，會計、校醫崗位招聘時，會計崗位面試主要考察應聘人員對學校財務工作的處理能力。校醫崗位主要考察應聘人員對學校衛生保健工作的了解和處理學生事故等實際問題的能力。