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根據《事(shi)業單(dan)位公開招聘(pin)人(ren)員(yuan)暫行規定》（原人(ren)事(shi)部(bu)令第6號）和省市有(you)關規定，結合我區實(shi)際，擬公開招聘(pin)部(bu)分事(shi)業單(dan)位工作人(ren)員(yuan)。為確保(bao)招聘(pin)工作順利進(jin)行，現將有(you)關事(shi)項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華(hua)人民共和國憲法(fa)和法(fa)律；

（三）具有良好的道(dao)德品行和適應崗位(wei)的身體條件；

（四）招聘崗(gang)位要求(qiu)的專業或技能條件；

（五(wu)）年(nian)齡應在40周歲以下(xia)（1974年(nian)4月16日以后出生）；

（六）招聘(pin)崗位所需(xu)的其他資格條件(jian)。

在職人員應(ying)(ying)聘(pin)須經所在單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)同意(yi)(yi)。已與用人單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)簽(qian)訂就(jiu)業協議(yi)的2015年應(ying)(ying)屆畢業生，應(ying)(ying)聘(pin)前與簽(qian)約單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)解除協議(yi)或經簽(qian)約單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)同意(yi)(yi)，可以應(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)人員不能應(ying)(ying)聘(pin)與本人有應(ying)(ying)回避親屬關(guan)系的崗位(wei)(wei)(wei)。

有下列情形(xing)之一的(de)不能應(ying)聘：

1、在讀全日(ri)制普通高校非應(ying)屆畢(bi)業生，也(ye)不能用已取得(de)的學歷學位作為(wei)條件應(ying)聘；

2、現役軍人；

3、曾(ceng)受過刑事處罰和曾(ceng)被(bei)開(kai)除公(gong)職的人員；

4、在公務員招(zhao)(zhao)考(kao)和事業單位(wei)公開招(zhao)(zhao)聘(pin)中被招(zhao)(zhao)考(kao)或招(zhao)(zhao)聘(pin)主(zhu)管機(ji)關認定有嚴重違紀(ji)違規(gui)行為且(qie)不得報考(kao)的(de)人員；

5、法(fa)律規定不得聘(pin)用(yong)的(de)其他情形的(de)人員。

根據國家和(he)省有(you)關規定(ding)，由我省統一組(zu)織招(zhao)募和(he)選派的(de)“選聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)畢(bi)業生到村任職(zhi)”、“三支一扶”計劃、“大(da)學(xue)(xue)生志愿服務(wu)西部(bu)計劃”等服務(wu)基(ji)層(ceng)(ceng)項目(mu)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)（須是兗(yan)州區生源或在兗(yan)州區從事(shi)基(ji)層(ceng)(ceng)服務(wu)的(de)，以下簡稱(cheng)服務(wu)基(ji)層(ceng)(ceng)項目(mu)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)），服務(wu)滿2年(nian)、考核合格，3年(nian)內（指2011年(nian)、2012年(nian)、2013年(nian)招(zhao)募和(he)選派人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，含2013年(nian)續聘(pin)(pin)的(de)大(da)學(xue)(xue)生村官(guan)）報(bao)考的(de)，實(shi)行定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)。符合我區安置條(tiao)件未安置的(de)退役大(da)學(xue)(xue)生士(shi)兵報(bao)考的(de)，實(shi)行定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)。符合條(tiao)件的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)可(ke)以報(bao)考定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)崗位(wei)。已(yi)享(xiang)受(shou)優惠(hui)政策被錄用為公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)或招(zhao)聘(pin)(pin)為事(shi)業單位(wei)工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)，不再享(xiang)受(shou)該優惠(hui)政策。

招聘崗位對工(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)有明(ming)確(que)要求(qiu)的(de)，應(ying)聘人員需提(ti)供相應(ying)的(de)工(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)證明(ming)，以2015年4月16日(ri)為(wei)截止日(ri)期。全(quan)日(ri)制(zhi)普通高(gao)校應(ying)屆畢(bi)業(ye)生在(zai)校期間的(de)社會(hui)實踐(jian)、實習、兼職等不作為(wei)工(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)，工(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)年限按足年足月累計。

二、招聘計劃及招聘崗位

具體計劃、招聘崗位及(ji)條件(jian)要求(qiu)見附(fu)件(jian)，應聘人員須知見附(fu)件(jian)。

三、招聘程序

（一）報名

1、個人報名

報名時(shi)間(jian)：2015年4月16日9:00-4月20日16:00。

查詢(xun)時間：2015年4月16日11:00-4月21日16:00。

報名網(wang)址：www.yanzhoursj.gov.cn（兗(yan)州區人(ren)力資源和社會(hui)保障局網(wang)站）。

應聘人員登錄指(zhi)定的報名(ming)(ming)(ming)網站，點擊(ji)“兗州(zhou)區2015年事(shi)業單位招聘考試”進入，實名(ming)(ming)(ming)簽(qian)署《應聘事(shi)業單位工作人員誠信承諾書(shu)》，如實填寫、提(ti)交(jiao)(jiao)個人相關(guan)信息資料(liao)。每(mei)人限報一個崗位，在資格待(dai)審核期內可修改報名(ming)(ming)(ming)信息，后(hou)一次(ci)自(zi)動替換前一次(ci)信息。待(dai)審核期為2小時，自(zi)完成提(ti)交(jiao)(jiao)報名(ming)(ming)(ming)信息算起。報名(ming)(ming)(ming)截(jie)止后(hou)，招聘單位主管(guan)部門(men)不受(shou)待(dai)審核期限制，可直接(jie)進行審核。報名(ming)(ming)(ming)一經招聘單位主管(guan)部門(men)初審通過，不能更改。

應聘(pin)人員必須使用二(er)代身(shen)份證(zheng)報名(ming)，報名(ming)與考(kao)(kao)試時使用的(de)身(shen)份證(zheng)必須一(yi)致。應聘(pin)人員惡(e)意注冊報名(ming)信息、擾(rao)亂報名(ming)秩序的(de)，查實后取(qu)消(xiao)其本次報考(kao)(kao)資格且5年內不得(de)參加事業單位公開招聘(pin)。

2、單位初審

初審時間：2015年(nian)4月(yue)16日11:00-4月(yue)21日16:00。

招聘(pin)單(dan)位主管(guan)部門要(yao)指定專人(ren)(ren)負責資(zi)(zi)格初審(shen)，在報(bao)名期(qi)間(jian)（節假日不休息）查看本(ben)單(dan)位的(de)(de)(de)網上(shang)報(bao)名情況，根據應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員提交的(de)(de)(de)信(xin)息資(zi)(zi)料進(jin)行資(zi)(zi)格審(shen)查，并及時(shi)公布初審(shen)結(jie)果。對(dui)具備報(bao)名資(zi)(zi)格并符合應(ying)(ying)(ying)聘(pin)條件的(de)(de)(de)，不得拒絕報(bao)名；對(dui)不符合應(ying)(ying)(ying)聘(pin)條件而未(wei)通過初審(shen)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員，要(yao)說明理由；對(dui)提交資(zi)(zi)料不全的(de)(de)(de)，應(ying)(ying)(ying)注(zhu)明缺失(shi)內容(rong)，并退回應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員進(jin)行補充。如招聘(pin)單(dan)位主管(guan)部門在待審(shen)核期(qi)滿后(hou)48小時(shi)內未(wei)對(dui)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員信(xin)息進(jin)行處(chu)理，則視(shi)為(wei)初審(shen)通過。網上(shang)報(bao)名期(qi)間(jian)，招聘(pin)單(dan)位主管(guan)部門要(yao)提供(gong)咨詢服務。

3、網上繳費

繳(jiao)費時間：2015年4月(yue)16日11:00-4月(yue)22日16:00。

繳費(fei)標準：根據物(wu)價部門(men)核(he)定(ding)的標準，考(kao)務費(fei)的收取(qu)標準為每人每科(ke)40元。

應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)在(zai)待審(shen)核期滿后至查(cha)詢截(jie)止時(shi)間(jian)前登(deng)(deng)錄網(wang)(wang)站(zhan)，查(cha)詢初審(shen)結果。通過資格初審(shen)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)在(zai)規定時(shi)間(jian)內(nei)登(deng)(deng)錄報名網(wang)(wang)站(zhan)進(jin)行(xing)網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)，逾期不辦理網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)手(shou)續的(de)，視(shi)作(zuo)放棄。繳(jiao)費(fei)(fei)成功后，下(xia)載打(da)印《兗(yan)州區事業單(dan)位公開(kai)(kai)招聘(pin)報名登(deng)(deng)記表(biao)》、《在(zai)職人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)聘(pin)證明信》、《應(ying)聘(pin)事業單(dan)位工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)誠信承諾書(shu)》，并(bing)于2015年(nian)5月(yue)19日(ri)9:00-5月(yue)23日(ri)登(deng)(deng)錄該(gai)網(wang)(wang)站(zhan)，下(xia)載打(da)印《2015年(nian)兗(yan)州區事業單(dan)位公開(kai)(kai)招聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)考試準考證》。

擬(ni)享受減免考(kao)務費的特困家庭應聘人員(yuan)，不實行網上繳費。通(tong)過招聘單位初審(shen)后，于4月22日9:00至16:00攜帶(dai)相關(guan)證明材(cai)料到區人才服務中(zhong)心（九州東路191號人防辦(ban)三樓(lou)）辦(ban)理減免考(kao)務費審(shen)核確認手續。

其(qi)中，享受國家(jia)(jia)(jia)最低生活保(bao)障金(jin)的(de)(de)(de)(de)(de)城鎮家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)應(ying)聘(pin)人員，提交(jiao)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在地的(de)(de)(de)(de)(de)縣（市、區）民政(zheng)部門出(chu)(chu)具(ju)的(de)(de)(de)(de)(de)享受最低生活保(bao)障的(de)(de)(de)(de)(de)證明(ming)和低保(bao)證；農村(cun)特(te)困(kun)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)人員，提交(jiao)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在地的(de)(de)(de)(de)(de)縣（市、區）扶(fu)貧部門出(chu)(chu)具(ju)的(de)(de)(de)(de)(de)特(te)困(kun)證明(ming)和特(te)困(kun)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)基本情況檔案卡，或者出(chu)(chu)具(ju)由省人力資源和社會(hui)保(bao)障廳(ting)(ting)、省教(jiao)育(yu)廳(ting)(ting)核(he)發的(de)(de)(de)(de)(de)《山東(dong)省特(te)困(kun)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)高校(xiao)畢(bi)業生就業服務卡》。

報(bao)名(ming)結(jie)束(shu)后，應聘(pin)人(ren)數達不到1：3比例(li)的招(zhao)聘(pin)崗位(wei)，計(ji)劃招(zhao)聘(pin)1人(ren)的，取(qu)消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃；計(ji)劃招(zhao)聘(pin)2人(ren)（含）以(yi)上的，按規(gui)定比例(li)相應核減招(zhao)聘(pin)計(ji)劃。報(bao)考(kao)取(qu)消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃崗位(wei)的人(ren)員，如本人(ren)同(tong)意，可在規(gui)定的時間內改報(bao)符合條件的其他崗位(wei)。

（二）資格審查

區事(shi)業單位公(gong)開招聘工作(zuo)人員的資格審查工作(zuo)，貫穿招聘工作(zuo)的全過程。

應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)報(bao)名及筆試前的(de)(de)(de)(de)(de)資格(ge)審(shen)查由招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)主(zhu)(zhu)管部(bu)門在(zai)(zai)(zai)網上進(jin)(jin)行(xing)。按照(zhao)筆試成績，對(dui)擬進(jin)(jin)入面(mian)試的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，由招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)主(zhu)(zhu)管部(bu)門負責資格(ge)審(shen)查。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)需(xu)(xu)向(xiang)招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)主(zhu)(zhu)管部(bu)門提(ti)交《準(zhun)(zhun)考(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)》及相(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)。證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)主(zhu)(zhu)要包括：國家承認(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)學(xue)(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)（全日制普通(tong)(tong)高校(xiao)應(ying)(ying)屆畢業生(sheng)應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)，提(ti)交學(xue)(xue)(xue)校(xiao)核(he)發(fa)的(de)(de)(de)(de)(de)就業推薦表(biao)(biao)，并能夠(gou)正(zheng)常(chang)畢業；其他人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)，提(ti)交2015年4月(yue)16日之(zhi)前取得的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)學(xue)(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)）、身份證(zheng)(zheng)(zheng)、報(bao)到證(zheng)(zheng)(zheng)、戶口簿或戶口遷移證(zheng)(zheng)(zheng)、《兗州區事(shi)業單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)報(bao)名登記(ji)表(biao)(biao)》、《應(ying)(ying)聘(pin)事(shi)業單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)工作(zuo)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)誠(cheng)信承諾書(shu)》、1寸近期免冠照(zhao)片（與準(zhun)(zhun)考(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)照(zhao)片同底版）3張、崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)條件(jian)需(xu)(xu)要的(de)(de)(de)(de)(de)有(you)關(guan)材(cai)料(liao)等(deng)。留學(xue)(xue)(xue)回國人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)，除需(xu)(xu)提(ti)供《簡章》中規定的(de)(de)(de)(de)(de)相(xiang)關(guan)材(cai)料(liao)外(wai)，還(huan)要出(chu)具(ju)國家教育部(bu)門的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)認(ren)證(zheng)(zheng)(zheng)和(he)我國駐(zhu)外(wai)使(shi)領館的(de)(de)(de)(de)(de)有(you)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)。在(zai)(zai)(zai)職(zhi)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)，還(huan)需(xu)(xu)提(ti)交有(you)用(yong)人(ren)權(quan)限(xian)部(bu)門或單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)出(chu)具(ju)的(de)(de)(de)(de)(de)《在(zai)(zai)(zai)職(zhi)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)(ying)聘(pin)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)信》。報(bao)考(kao)定向(xiang)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，除出(chu)具(ju)上述材(cai)料(liao)外(wai)，參加(jia)“到村(cun)任職(zhi)”項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)還(huan)須出(chu)具(ju)選聘(pin)主(zhu)(zhu)管機構認(ren)定的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)；參加(jia)“三支一(yi)扶”計劃項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)還(huan)須出(chu)具(ju)山東(dong)省“三支一(yi)扶”工作(zuo)協調管理辦(ban)公(gong)室簽發(fa)的(de)(de)(de)(de)(de)《招(zhao)募(mu)通(tong)(tong)知書(shu)》和(he)縣以上組織、人(ren)力(li)資源社會(hui)保障部(bu)門的(de)(de)(de)(de)(de)考(kao)核(he)材(cai)料(liao)；參加(jia)“西部(bu)計劃”項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)還(huan)須出(chu)具(ju)共青團(tuan)山東(dong)省委考(kao)核(he)認(ren)定的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)、共青團(tuan)中央統一(yi)制作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)服務證(zheng)(zheng)(zheng)和(he)大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)志愿服務西部(bu)計劃鑒定表(biao)(biao)；退(tui)役大(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)士(shi)兵應(ying)(ying)出(chu)具(ju)《義(yi)務兵退(tui)出(chu)現役證(zheng)(zheng)(zheng)》和(he)戶籍所(suo)在(zai)(zai)(zai)地(di)退(tui)伍(wu)軍人(ren)安(an)置辦(ban)公(gong)室的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)。

招聘(pin)單位主管部門(men)還應審查應聘(pin)人員的任(ren)職回避情(qing)況。

經審(shen)查不具備應聘(pin)條件的(de)，取(qu)消(xiao)其面試資(zi)格。在規定時間內未提交相關材料(liao)的(de)，視為棄權。因取(qu)消(xiao)資(zi)格或棄權造成(cheng)的(de)空缺，按筆試成(cheng)績依次(ci)遞補。

四、考試

考試分為筆試和面(mian)試。

（一）筆試

1、筆試。筆試由(you)區事業單位公開(kai)招聘工作(zuo)領導小組負責組織(zhi)實(shi)施(shi)。

筆試時間：2015年5月23日。

綜合類：上(shang)午(wu)9:00-11:30。

教育(yu)類、衛生(sheng)類：下午14:00-16:30。

筆試地點見準考證。

筆(bi)(bi)試(shi)根據專業(ye)不(bu)同分(fen)(fen)為綜(zong)合(he)(he)、衛(wei)生(sheng)(sheng)和(he)教(jiao)育三大類(lei)，各類(lei)均考(kao)一科。綜(zong)合(he)(he)類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為公(gong)共基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)，包括(kuo)法律法規(gui)、政治經濟理論(lun)、時政方針、科技知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、省(sheng)情(qing)省(sheng)況等基礎(chu)(chu)性(xing)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和(he)綜(zong)合(he)(he)寫作；衛(wei)生(sheng)(sheng)類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為公(gong)共基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和(he)醫(yi)(yi)藥衛(wei)生(sheng)(sheng)專業(ye)基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)兩部分(fen)(fen)，分(fen)(fen)別占(zhan)整(zheng)個(ge)試(shi)題分(fen)(fen)數(shu)的30%和(he)70%，專業(ye)基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)部分(fen)(fen)按醫(yi)(yi)療(liao)、藥學、檢驗(yan)、中醫(yi)(yi)、護理五類(lei)分(fen)(fen)別命題；教(jiao)育類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為公(gong)共基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和(he)教(jiao)學基礎(chu)(chu)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)（包括(kuo)教(jiao)育學、心理學知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和(he)專業(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)）兩部分(fen)(fen)，分(fen)(fen)別占(zhan)整(zheng)個(ge)試(shi)題分(fen)(fen)數(shu)的30%和(he)70%。筆(bi)(bi)試(shi)采用百分(fen)(fen)制計算(suan)應聘人員(yuan)的成績。

（二）面試

根據招(zhao)聘計劃(hua)和(he)筆試(shi)成績由高(gao)分(fen)到(dao)低分(fen)依次確(que)定(ding)(ding)進入面試(shi)人(ren)(ren)(ren)選，面試(shi)人(ren)(ren)(ren)數(shu)按以下比例確(que)定(ding)(ding)：招(zhao)聘計劃(hua)在10人(ren)(ren)(ren)以下的為1：3；10人(ren)(ren)(ren)（含）以上的為1：2。筆試(shi)人(ren)(ren)(ren)數(shu)達不到(dao)規定(ding)(ding)比例的，按實(shi)有筆試(shi)人(ren)(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)(ding)；筆試(shi)人(ren)(ren)(ren)數(shu)出現空(kong)缺的崗位，取消招(zhao)聘計劃(hua)。進入面試(shi)人(ren)(ren)(ren)員，應繳納面試(shi)考務費70元。

面試分(fen)為教育、衛(wei)生(sheng)和綜合三大類，由區教育體育局、區衛(wei)生(sheng)和計(ji)劃生(sheng)育局、區人力資源(yuan)和社會保(bao)障(zhang)局分(fen)別組織實施。

教育類(lei)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采取說(shuo)課(ke)的(de)方式進(jin)(jin)行；衛生類(lei)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采取專業(ye)加(jia)試(shi)(shi)(shi)與面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)答辯相結(jie)合(he)的(de)方式進(jin)(jin)行，其中專業(ye)加(jia)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)分(fen)(fen)值(zhi)占面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)的(de)分(fen)(fen)值(zhi)不(bu)超過(guo)40%；綜合(he)類(lei)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采取結(jie)構化(hua)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)的(de)方式進(jin)(jin)行。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)采用(yong)百分(fen)(fen)制計(ji)算應(ying)聘(pin)人員的(de)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)。面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)官當場(chang)評判(pan)，在本場(chang)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束(shu)后統一(yi)向面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人員宣布(bu)。應(ying)聘(pin)人員考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)和面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占50%的(de)比例計(ji)算。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計(ji)算到小數(shu)點后兩(liang)位(wei)，尾(wei)數(shu)四舍五入(ru)。根據(ju)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)，由高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)依次確(que)定進(jin)(jin)入(ru)考(kao)(kao)(kao)察(cha)體檢(jian)范(fan)圍人選(xuan)；同一(yi)招聘(pin)崗位(wei)出現考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)并列的(de)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)依次確(que)定進(jin)(jin)入(ru)考(kao)(kao)(kao)察(cha)體檢(jian)范(fan)圍人選(xuan)。崗位(wei)計(ji)劃數(shu)與實(shi)際參加(jia)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人員數(shu)為1：1的(de)，面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)低于面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)組織(zhi)實(shi)施部(bu)門所有實(shi)際參加(jia)面(mian)(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)人員平均分(fen)(fen)值(zhi)的(de)，不(bu)得進(jin)(jin)入(ru)考(kao)(kao)(kao)察(cha)體檢(jian)范(fan)圍。

五、考察體檢

按照招聘計劃，按不高于(yu)1：1.5的比(bi)例確定進入考察(cha)(cha)體檢(jian)范圍人選，并依次等額(e)組織進行考察(cha)(cha)體檢(jian)。

考(kao)察(cha)(cha)由各(ge)招聘單位主管部門組(zu)織實施。考(kao)察(cha)(cha)采取查(cha)閱(yue)檔案、查(cha)驗證明、實地考(kao)察(cha)(cha)和(he)談話等(deng)(deng)多種方式進行，應(ying)側重思想政治表現、道(dao)德品質以及(ji)業務(wu)能力和(he)工作實績等(deng)(deng)方面情況，并對應(ying)聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等(deng)(deng)進行復審。

體(ti)(ti)檢(jian)工作由區事業單位公(gong)開招聘工作領導小組統一(yi)組織實施。體(ti)(ti)檢(jian)在縣級以上(shang)綜合(he)醫(yi)院(yuan)(yuan)進行(xing)(xing)(xing)，體(ti)(ti)檢(jian)標(biao)準和項(xiang)目(mu)參照(zhao)《公(gong)務(wu)員錄用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)通(tong)(tong)用(yong)標(biao)準（試(shi)行(xing)(xing)(xing)）》（國人(ren)部(bu)發[2005]1號）和《關于修訂〈公(gong)務(wu)員錄用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)通(tong)(tong)用(yong)標(biao)準（試(shi)行(xing)(xing)(xing)）〉的通(tong)(tong)知》（人(ren)社(she)部(bu)發[2010]19號）執行(xing)(xing)(xing)，國家(jia)另有規定的從其規定。應聘人(ren)員未按規定時間、地點(dian)參加體(ti)(ti)檢(jian)的，視為自(zi)動放(fang)棄(qi)。對按規定需要復檢(jian)的，不在原體(ti)(ti)檢(jian)醫(yi)院(yuan)(yuan)進行(xing)(xing)(xing)，復檢(jian)只能進行(xing)(xing)(xing)1次，結果以復檢(jian)結論為準。

對(dui)放(fang)棄(qi)考察(cha)、體檢(jian)資格或考察(cha)、體檢(jian)不合格造成的(de)(de)空缺，可從進入同一崗位考察(cha)體檢(jian)范圍(wei)的(de)(de)人(ren)員中依次等額(e)遞補。

六、聘用

對考(kao)試(shi)、考(kao)察、體檢(jian)合格的(de)擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，由區人(ren)力(li)資源社會保障局(ju)統一公(gong)(gong)示，公(gong)(gong)示期(qi)為7個(ge)工(gong)(gong)作日。擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)名單(dan)(dan)公(gong)(gong)示后不再遞補(bu)。擬(ni)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)公(gong)(gong)示無異議(yi)的(de)，由招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)主管部門提出聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)意見，報區人(ren)力(li)資源和社會保障局(ju)備案。經(jing)批準聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)人(ren)員(yuan)，發放《兗州(zhou)區事業單(dan)(dan)位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)通知書》，憑《兗州(zhou)區事業單(dan)(dan)位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)通知書》辦理相關手續(xu)。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)單(dan)(dan)位(wei)和受(shou)(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)(ding)簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同(tong)，約(yue)定(ding)(ding)雙(shuang)方的(de)權(quan)利、義務(wu)等問(wen)題。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)單(dan)(dan)位(wei)可(ke)根據工(gong)(gong)作需要，與受(shou)(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)約(yue)定(ding)(ding)最低服(fu)務(wu)年限。受(shou)(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)(ding)實行試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合格的(de)正(zheng)式聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)，不合格的(de)不予聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)。

2015年兗州區事業(ye)單位公開招聘考(kao)(kao)試不(bu)指(zhi)定輔(fu)(fu)導(dao)用書，不(bu)舉辦也(ye)不(bu)委托任何(he)機構(gou)舉辦考(kao)(kao)試輔(fu)(fu)導(dao)班。

本(ben)簡章由兗州區(qu)事業單位公(gong)開招(zhao)聘工(gong)作領導小組辦公(gong)室負責解釋(shi)。

舉報監(jian)督(du)電(dian)話：0537-3422310。

應聘(pin)政策和報名技(ji)術(shu)咨詢電話：0537-3422310。

具體崗位(wei)條件(jian)咨詢(xun)審核單(dan)(dan)位(wei)，審核單(dan)(dan)位(wei)電(dian)話見附件(jian)《2015年兗州(zhou)區事業單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘工作人員崗位(wei)匯總表》。