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為保證醫院建設和學科(ke)的(de)快速發(fa)展，根據(ju)《事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)暫行(xing)規定》（人(ren)(ren)事(shi)部令(ling)第6號(hao)）、《山東省事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)實(shi)施辦法(fa)》（魯人(ren)(ren)發(fa)[2006]23號(hao)）、《青島市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作人(ren)(ren)員(yuan)實(shi)施細(xi)則（暫行(xing)）》（青人(ren)(ren)發(fa)〔2006〕7號(hao)）和《關(guan)于事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)試(shi)行(xing)多元(yuan)化辦法(fa)的(de)通知》（青人(ren)(ren)社字〔2014〕19號(hao)）等文件要(yao)求，現擬招(zhao)聘(pin)(pin)高級職(zhi)稱專業(ye)技術(shu)人(ren)(ren)員(yuan)及(ji)護(hu)理人(ren)(ren)員(yuan)，共計(ji)39名(ming)。具體簡章如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具(ju)有(you)中華人民共(gong)和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三(san)）具有良好的品行(xing)；

（四(si)）崗位所需的專(zhuan)業或技能條件(jian)；

（五(wu)）適應崗位要(yao)求的身體條件(jian)；

（六(liu)）招聘崗位年齡條(tiao)件(jian)以崗位匯總表中的具體要求為準(zhun)（詳見附(fu)件(jian)）；

（七）具(ju)備招聘崗位所需的其它資格(ge)條件。

二、報名與資格審查

（一）報名

本(ben)次招(zhao)聘采(cai)取網上報(bao)名的方式進行。

網上報(bao)名時(shi)間：2014年(nian)12月31日09:00—2015年(nian)1月21日17:00。

應(ying)聘(pin)人員填寫(xie)招聘(pin)申請表及(ji)人員信息匯總表（詳見附件），以電子版(ban)的形式發(fa)送至(zhi)郵箱：qlyyqdrsc@sina.com，收到郵件回執即為成功。

應聘人(ren)員應如實填寫(xie)、提交相(xiang)關個(ge)人(ren)信息(xi)資料。每人(ren)限報(bao)一(yi)個(ge)崗(gang)位。

（二）資格審查

對應(ying)聘人員的資格審查工作，貫穿于(yu)招(zhao)聘工作的全(quan)過程，一經(jing)發現弄虛作假，取消其(qi)應(ying)聘資格。

1、資格初審

資(zi)(zi)(zi)格初(chu)審采取網上審核的方(fang)式進(jin)行(xing)，根(gen)據(ju)應聘人(ren)員提(ti)交的信息資(zi)(zi)(zi)料進(jin)行(xing)資(zi)(zi)(zi)格審查，確定(ding)初(chu)審結(jie)果。初(chu)審結(jie)果和資(zi)(zi)(zi)格復審時間地點一并(bing)在(zai)山(shan)東大學(xue)(xue)齊(qi)魯醫院(yuan)官方(fang)網站（www.qiluhospital.com）和山(shan)東大學(xue)(xue)齊(qi)魯醫院(yuan)（青(qing)島）官方(fang)網站（www.qlyyqd.com）予(yu)以公布。

2、資格復審

資格復審(shen)采取現場審(shen)核的方式進行，需提交的相關(guan)證明(ming)材(cai)料主要(yao)包(bao)括：

（1）高(gao)(gao)級職稱專(zhuan)業技術人(ren)員(yuan)(yuan)：本人(ren)二代身份證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、第一及(ji)最高(gao)(gao)學(xue)歷(li)(li)及(ji)學(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書、專(zhuan)業技術職務證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書、發表的(de)(de)(de)論(lun)文(wen)及(ji)科研成(cheng)果（論(lun)文(wen)提供第一作(zuo)者）、各(ge)類獲獎證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)書和業績證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)、有海外經歷(li)(li)的(de)(de)(de)提供教育部(bu)留(liu)學(xue)服務中心(xin)出(chu)具的(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)。定向、委培畢業生(sheng)還需提交定向、委培單(dan)位(wei)同意應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)。其中，屬在(zai)職人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)需提交所在(zai)單(dan)位(wei)出(chu)具同意應(ying)(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)，屬無業人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)需提交失業證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)或(huo)檔案(an)管(guan)理部(bu)門出(chu)具的(de)(de)(de)無業證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)（檔案(an)在(zai)人(ren)社(she)局畢分辦(ban)存放的(de)(de)(de)派(pai)遣期(qi)內無業人(ren)員(yuan)(yuan)需提交報到證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)）。對應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)有工(gong)作(zuo)年限限制的(de)(de)(de)，應(ying)(ying)審查其勞(lao)動合(he)同備(bei)案(an)及(ji)勞(lao)動保險繳納證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)等(deng)相關(guan)工(gong)作(zuo)經歷(li)(li)情況。

（2）初級及以上職稱護理人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)：本人(ren)(ren)二代身份證(zheng)、第一(yi)及最高學(xue)歷及學(xue)位(wei)證(zheng)書(shu)、畢業(ye)生(sheng)就業(ye)推薦表、專業(ye)技(ji)術職務證(zheng)書(shu)、發表的(de)(de)(de)論文及科研成(cheng)果（論文提供(gong)第一(yi)作者）、各類獲獎(jiang)證(zheng)書(shu)、有海(hai)外經歷的(de)(de)(de)提供(gong)教(jiao)育部留學(xue)服(fu)務中心出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)(ming)(ming)。定向(xiang)、委(wei)(wei)培(pei)畢業(ye)生(sheng)還需提交(jiao)(jiao)定向(xiang)、委(wei)(wei)培(pei)單位(wei)同意(yi)(yi)應(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)(ming)(ming)。其(qi)中，屬在(zai)職人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)需提交(jiao)(jiao)所在(zai)單位(wei)出具(ju)(ju)同意(yi)(yi)應(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)證(zheng)明(ming)(ming)(ming)，屬無業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)需提交(jiao)(jiao)失業(ye)證(zheng)或檔案管理部門出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)無業(ye)證(zheng)明(ming)(ming)(ming)（檔案在(zai)人(ren)(ren)社(she)局畢分(fen)辦存放的(de)(de)(de)派(pai)遣期內無業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)需提交(jiao)(jiao)報到證(zheng)）。對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)有工(gong)作年(nian)限限制的(de)(de)(de)，應(ying)審查(cha)其(qi)勞動(dong)合同備案及勞動(dong)保險繳納證(zheng)明(ming)(ming)(ming)等相關工(gong)作經歷情況。

在資(zi)(zi)格(ge)審查時，應聘人員(yuan)(yuan)須提交以上材料原件及A4紙(zhi)復印件各一(yi)份。高(gao)級職(zhi)稱(cheng)專業技術人員(yuan)(yuan)資(zi)(zi)格(ge)復審合(he)格(ge)后取(qu)得考(kao)核(he)資(zi)(zi)格(ge)，初(chu)級及以上職(zhi)稱(cheng)的護理應聘人員(yuan)(yuan)資(zi)(zi)格(ge)復審合(he)格(ge)后取(qu)得筆試資(zi)(zi)格(ge)，復審合(he)格(ge)人員(yuan)(yuan)將現(xian)場發放準(zhun)考(kao)證。應聘人員(yuan)(yuan)在規定的資(zi)(zi)格(ge)審查時間內未(wei)向醫院提交有(you)關材料的，視(shi)為棄權。經審查不具備(bei)報考(kao)條件的，取(qu)消(xiao)其應聘資(zi)(zi)格(ge)。

三、考核、筆試、面試

（1）考核（高(gao)級職稱專業技術人(ren)員(yuan)）

考(kao)(kao)試(shi)采取(qu)直接(jie)考(kao)(kao)核的方法進行(xing)，具體時間、地點及內(nei)容詳見準考(kao)(kao)證。

（2）筆試(shi)（初級及以(yi)上職(zhi)稱護(hu)理(li)人員）

筆試采取(qu)統(tong)一命題(ti)、統(tong)一考(kao)試、統(tong)一閱(yue)卷的方式進行。共進行專業技術知識、英語等兩個科目的考(kao)試。

2015年3月10日08:30—10:30 專(zhuan)業基礎知識，14:00—16:00 英語(yu)。

筆試地點：詳見(jian)準考證。

筆試(shi)(shi)采取(qu)百分制(zhi)計分，專業基礎知識(shi)與英語以(yi)各(ge)占50%的(de)(de)比例百分制(zhi)加權計算應聘人(ren)員(yuan)的(de)(de)筆試(shi)(shi)總成績。根據(ju)招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位和考試(shi)(shi)情況確定(ding)筆試(shi)(shi)合(he)格分數線(xian)。在(zai)筆試(shi)(shi)合(he)格分數線(xian)以(yi)上，由高(gao)分到低分按1：3的(de)(de)比例依次確定(ding)進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)選(xuan)。達不到規定(ding)比例的(de)(de)，按進(jin)入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)員(yuan)的(de)(de)實有人(ren)數確定(ding)。筆試(shi)(shi)合(he)格人(ren)數出現空缺的(de)(de)崗(gang)位，取(qu)消招(zhao)(zhao)聘計劃(hua)。

（3）面試（初級及(ji)以上職稱護理人員）

面試(shi)工(gong)作在(zai)青島(dao)市事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位招(zhao)聘(pin)主管機(ji)關(guan)的監(jian)督指導下(xia)進(jin)行，招(zhao)聘(pin)工(gong)作嚴格按照《青島(dao)市事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位公開招(zhao)聘(pin)考試(shi)工(gong)作規(gui)程》（青人(ren)辦發〔2009〕146號）和《關(guan)于進(jin)一步(bu)規(gui)范(fan)事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位公開招(zhao)聘(pin)面試(shi)工(gong)作有(you)關(guan)問題(ti)的通知》（青人(ren)社發〔2011〕29號）組織實施。

本次(ci)面試將根據(ju)招(zhao)聘崗位的需(xu)求和特點，采用專業技(ji)能測試+公共基礎(chu)知識測試+答辯的方(fang)法進行，主(zhu)要測評考(kao)生的綜合素質或(huo)崗位技(ji)能水平及專業知識應用等方(fang)面要素。面試成(cheng)績(ji)于面試當天在招(zhao)聘網站上公布。

四、成績核算

高級職稱專(zhuan)業技(ji)術人(ren)員招聘崗位考核成(cheng)績(ji)(ji)采用百(bai)(bai)分(fen)(fen)制計(ji)分(fen)(fen)，考核成(cheng)績(ji)(ji)計(ji)為應(ying)聘人(ren)員總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)，并精確到小(xiao)數(shu)(shu)(shu)點后兩位數(shu)(shu)(shu)，尾(wei)數(shu)(shu)(shu)四舍(she)五入；初級及以上職稱護理人(ren)員招聘崗位筆(bi)(bi)試(shi)、面(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)各(ge)占(zhan)50%的(de)比例百(bai)(bai)分(fen)(fen)制加權(quan)計(ji)算應(ying)聘人(ren)員的(de)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)和(he)考試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)均采用百(bai)(bai)分(fen)(fen)制計(ji)分(fen)(fen)，并精確到小(xiao)數(shu)(shu)(shu)點后兩位數(shu)(shu)(shu)，尾(wei)數(shu)(shu)(shu)四舍(she)五入。

五、體檢考察

根據總(zong)成(cheng)績，分(fen)招聘(pin)(pin)崗位，按1：1.2比例(li)確定(ding)體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)人(ren)(ren)員。未(wei)達到面試比例(li)的，進(jin)(jin)入體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)范圍人(ren)(ren)員的面試成(cheng)績不得(de)低于60分(fen)。如1個(ge)錄用計劃中出現(xian)兩名(ming)以上應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員考(kao)(kao)試總(zong)成(cheng)績相(xiang)同(tong)，則(ze)按筆試成(cheng)績確定(ding)進(jin)(jin)入體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)人(ren)(ren)員（如筆試、面試成(cheng)績都相(xiang)同(tong)，則(ze)加(jia)試筆試）。對放(fang)棄體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)資格或體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)不合格造成(cheng)的空缺(que)，報市事業單位公開招聘(pin)(pin)主管機(ji)關批準，可從進(jin)(jin)入同(tong)一崗位體檢(jian)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)范圍的人(ren)(ren)員中依次(ci)等(deng)額(e)遞(di)補。擬聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)員名(ming)單公示后不再(zai)遞(di)補。

六、誠信調查

應聘人(ren)員體(ti)檢考(kao)察合(he)格后(hou)，實施誠信調(diao)查(cha)，符合(he)規定方可辦理聘用(yong)手續。

七、聘用

對考試(shi)(shi)(shi)、體(ti)檢考察(cha)(cha)合(he)(he)格人(ren)員，經7個(ge)工作日公示無異議的，醫院提出聘(pin)用(yong)意見，連同資格審查(cha)、考試(shi)(shi)(shi)、體(ti)檢考察(cha)(cha)等原始材料，報主管(guan)機關(guan)審核、備案(an)。符(fu)合(he)(he)聘(pin)用(yong)資格的，簽訂(ding)聘(pin)用(yong)合(he)(he)同，確立人(ren)事關(guan)系。受聘(pin)人(ren)員按規定實行試(shi)(shi)(shi)用(yong)期(qi)制度(du)。聘(pin)用(yong)合(he)(he)同的簽訂(ding)和執(zhi)(zhi)行按《青島(dao)市事業單(dan)位人(ren)員聘(pin)用(yong)辦法》的有(you)關(guan)規定執(zhi)(zhi)行。

八、有關說明

1、應聘(pin)(pin)人員在報考(kao)期間，應及時了解招聘(pin)(pin)網站發布的(de)(de)招聘(pin)(pin)信息，因本人原因錯過重要信息而影(ying)響考(kao)試聘(pin)(pin)用的(de)(de)，責任自負。

2、現場資格審(shen)查、考(kao)核方(fang)案、考(kao)核成績、體檢考(kao)核等信(xin)息在山東(dong)大學齊(qi)魯醫院官方(fang)網站（www.qiluhospital.com）和山東(dong)大學齊(qi)魯醫院（青島）官方(fang)網站（www.qlyyqd.com）上予以公布(bu)。

咨詢電話(hua)：0532-66850898

監督電(dian)話：0532-66850959、66850977