4399在线视频免费观看

2021年以來，我市深(shen)入實施(shi)就(jiu)業優先戰(zhan)略，強化就(jiu)業優先政策，持續擴(kuo)大就(jiu)業規模、優化就(jiu)業結構、提升就(jiu)業質量，主(zhu)要就(jiu)業指標提前、超(chao)額完(wan)成全(quan)年目標任務(wu)，全(quan)市實現城鎮(zhen)新增就(jiu)業10.15萬(wan)人，完(wan)成年度計劃的110.3%，城鎮(zhen)登記失業率控制在2.27%的較低水平，有力保持就(jiu)業局勢總體穩定。

落實就業優先政策，全市城鎮新增就業10.15萬人

2021年，我市充分(fen)發(fa)揮政策引導(dao)作用，1-12月，全市實現城(cheng)鎮新增就業10.15萬人，完成年度計劃的110.3%，城(cheng)鎮登記失業率控(kong)制(zhi)在2.27%的較低水平，全市就業局(ju)勢保持穩(wen)定。

2021年春(chun)節(jie)前后(hou)，我市開展“十送十留(liu)(liu)”專項服務行動，制定《春(chun)節(jie)期(qi)間(jian)穩崗(gang)留(liu)(liu)工一次性穩定就(jiu)業(ye)補(bu)貼的實(shi)(shi)施細(xi)則》，為990家符合條(tiao)件的企業(ye)落實(shi)(shi)春(chun)節(jie)期(qi)間(jian)穩崗(gang)留(liu)(liu)工一次性穩定就(jiu)業(ye)補(bu)貼685.7萬元，惠及職工1.37萬人。

針對(dui)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)、農(nong)(nong)民工(gong)、就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困(kun)難人(ren)員等(deng)(deng)重(zhong)點群(qun)體不同需求分(fen)類施(shi)策。一(yi)是將高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)等(deng)(deng)青年(nian)群(qun)體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)擺在(zai)首要位置。全市非師(shi)范類高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)總(zong)體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率保(bao)持在(zai)92%以上。擴大高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)“三支一(yi)扶(fu)”計(ji)劃實(shi)(shi)施(shi)規模(mo)，征集崗(gang)位184個。強化就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)見(jian)習計(ji)劃實(shi)(shi)施(shi)工(gong)作(zuo)，建成“山東省(sheng)青年(nian)見(jian)習基地”216家。全面推廣(guang)使(shi)用“電子報到證(zheng)”，實(shi)(shi)行網上簽(qian)約“秒辦(ban)”。二是兜(dou)底保(bao)障困(kun)難群(qun)體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。扎實(shi)(shi)做好就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)援助(zhu)月(yue)專項活動(dong)，積極(ji)開(kai)(kai)發(fa)(fa)公益(yi)性崗(gang)位幫助(zhu)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困(kun)難人(ren)員和零(ling)(ling)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家庭(ting)實(shi)(shi)現動(dong)態清零(ling)(ling)。1-12月(yue)，全市共計(ji)發(fa)(fa)放(fang)社(she)會保(bao)險(xian)補(bu)貼(tie)3731.80萬(wan)元(yuan)，補(bu)貼(tie)惠及(ji)6325名就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困(kun)難人(ren)員和離(li)校(xiao)2年(nian)內高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)、企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)（單(dan)位）1348家，發(fa)(fa)放(fang)公益(yi)性崗(gang)位補(bu)貼(tie)2022.44萬(wan)元(yuan)，惠及(ji)2734人(ren)。三是拓寬農(nong)(nong)民工(gong)等(deng)(deng)群(qun)體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)渠(qu)道。開(kai)(kai)展“春風行動(dong)”服(fu)務(wu)活動(dong)，為(wei)農(nong)(nong)民工(gong)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)牽線搭橋，累(lei)計(ji)為(wei)63.8萬(wan)人(ren)次提(ti)供免費服(fu)務(wu)。與陜(shan)西省(sheng)安康市、重(zhong)慶市開(kai)(kai)州區(qu)、云(yun)南省(sheng)德(de)宏州、陜(shan)西省(sheng)榆林市等(deng)(deng)地簽(qian)訂(ding)勞務(wu)合(he)作(zuo)協議，開(kai)(kai)展區(qu)域間(jian)勞務(wu)協作(zuo)對(dui)接。市政府(fu)印(yin)發(fa)(fa)《關于規范零(ling)(ling)工(gong)市場加快建設(she)“零(ling)(ling)工(gong)客棧”的實(shi)(shi)施(shi)方案》，全市建成“零(ling)(ling)工(gong)客棧”15處。

持續完善就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)指標體(ti)系(xi)和(he)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)狀況監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)體(ti)系(xi)，重點對全(quan)市(shi)125戶監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)樣本(ben)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)及11萬多在(zai)崗職工(gong)(gong)進(jin)行實時監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)。建立重點企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、重點群(qun)體(ti)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)制度，把220多家重點企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)納入了監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)范圍，做好監(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)數據(ju)分析研判(pan)，為(wei)有針對性做好就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)作(zuo)和(he)科學決策提供參考依(yi)據(ju)。加強失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人員生活保障。將失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保險(xian)金(jin)(jin)標準(zhun)調整為(wei)當(dang)地最低(di)工(gong)(gong)資標準(zhun)的90%。全(quan)市(shi)累計(ji)為(wei)2.94萬名失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人員發放(fang)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保險(xian)金(jin)(jin)3.41億元(yuan)，代繳(jiao)基本(ben)醫療(liao)保險(xian)費6633.96萬元(yuan)。為(wei)5.67萬人發放(fang)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)補助金(jin)(jin)4452萬元(yuan)。

線上線下招聘，全方位增強招才引智力度

2021年(nian)9月份，“才(cai)聚(ju)鳶都——直通名校(xiao)”濰(wei)坊(fang)市(shi)2021年(nian)秋季(ji)服務企業專場(chang)網絡招聘活動中，不少高校(xiao)畢業生(sheng)通過網上投(tou)遞簡歷(li)，在(zai)濰(wei)坊(fang)找到了心儀的(de)(de)工作，畢業于(yu)中國海洋大學的(de)(de)劉先生(sheng)便是這(zhe)場(chang)網絡招聘會的(de)(de)“受益者”。“線(xian)上招聘讓我們避免了面試時的(de)(de)來回奔(ben)波，不僅減少了求職的(de)(de)‘成本(ben)’，也增(zeng)加了選(xuan)擇崗位的(de)(de)機會。”劉先生(sheng)說(shuo)。

2021年，我(wo)市依托公共招聘(pin)網(wang)、濰坊人(ren)(ren)才網(wang)、微信公眾號等平臺，多頻(pin)次、分行(xing)業、分崗位舉辦線(xian)(xian)(xian)上(shang)線(xian)(xian)(xian)下專場招聘(pin)活動1851場次，其(qi)中，線(xian)(xian)(xian)上(shang)招聘(pin)場1371次，線(xian)(xian)(xian)下招聘(pin)480場次，參加(jia)招聘(pin)企業17.3萬家(jia)次，提(ti)供崗位114.1萬個(ge)，累(lei)計求(qiu)職人(ren)(ren)數(shu)97.8萬人(ren)(ren)次，持續暢通用(yong)人(ren)(ren)單位招聘(pin)和(he)勞動者求(qiu)職渠(qu)道。

人(ren)社部門圍繞發(fa)揮(hui)濰坊市(shi)(shi)人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務機(ji)構在人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)市(shi)(shi)場配置中的專業(ye)化(hua)、精準化(hua)作用(yong)，有(you)針對(dui)性(xing)地幫(bang)助企業(ye)解決用(yong)工問題，以市(shi)(shi)政府名(ming)義制定(ding)出臺《關于加強人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務產(chan)(chan)業(ye)園建設推動(dong)人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務業(ye)發(fa)展壯大的意見》，加快人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務產(chan)(chan)業(ye)園建設，統籌規(gui)劃和(he)協(xie)調推動(dong)全市(shi)(shi)人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務業(ye)發(fa)展。

利用“山東(dong)——名(ming)校(xiao)(xiao)人才(cai)(cai)直通(tong)車(che)”“才(cai)(cai)聚鳶(yuan)都(dou)——直通(tong)名(ming)校(xiao)(xiao)”和“才(cai)(cai)聚鳶(yuan)都(dou)，濰(wei)(wei)你(ni)綻坊”高校(xiao)(xiao)畢業(ye)生招聘(pin)活(huo)動(dong)等引才(cai)(cai)品牌，先后組(zu)織濰(wei)(wei)柴(chai)、歌爾等濰(wei)(wei)坊市(shi)名(ming)優(you)企事業(ye)單位面向(xiang)省內外高校(xiao)(xiao)聚集地開展靶向(xiang)招聘(pin)引才(cai)(cai)系列活(huo)動(dong)42場次。

創(chuang)(chuang)新建立“濰(wei)坊全球引才(cai)平(ping)臺(tai)”，目(mu)前(qian)入駐企(qi)業(ye)(ye)(ye)1100余(yu)家(jia)，發布崗位信息2.4萬(wan)個，利用平(ping)臺(tai)舉辦線上專場活(huo)動6場，達成(cheng)就業(ye)(ye)(ye)意向2000余(yu)人(ren)。實(shi)施“惠(hui)(hui)才(cai)卡找人(ren)”制度，為330人(ren)直接頒(ban)發“鳶都惠(hui)(hui)才(cai)卡”電(dian)子卡，54人(ren)獲得(de)“山東(dong)惠(hui)(hui)才(cai)卡”。完善海(hai)外留(liu)學人(ren)才(cai)引進工作機制，實(shi)名引進海(hai)外留(liu)學人(ren)才(cai)268人(ren)，完成(cheng)年(nian)度目(mu)標的(de)223%。中國(guo)濰(wei)坊留(liu)學人(ren)員創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園成(cheng)為人(ren)力(li)資源和社會保障部與(yu)山東(dong)省(sheng)(sheng)人(ren)民(min)政府部省(sheng)(sheng)共建創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園區，為近年(nian)來全省(sheng)(sheng)唯一一家(jia)獲得(de)部省(sheng)(sheng)共建的(de)地市。

聚力職業培訓提質，高質量促進勞動者就業

2021年(nian)，我市(shi)著力強化職(zhi)業培(pei)(pei)訓(xun)(xun)體系建(jian)設。開展培(pei)(pei)訓(xun)(xun)機構登記(ji)備案工作(zuo)，編制濰坊市(shi)職(zhi)業技(ji)能(neng)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)機構目(mu)錄清單，將324家(jia)各(ge)類(lei)職(zhi)業技(ji)能(neng)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)機構向(xiang)社(she)會(hui)公布，為全市(shi)廣大勞動(dong)(dong)者提(ti)供(gong)更加優質的培(pei)(pei)訓(xun)(xun)指導和培(pei)(pei)訓(xun)(xun)服務。面向(xiang)城鄉各(ge)類(lei)勞動(dong)(dong)者，開展大規模補貼(tie)性職(zhi)業技(ji)能(neng)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)18.37萬(wan)人(ren)次(ci)（含以工代訓(xun)(xun)），完(wan)成年(nian)度目(mu)標的173%。發放技(ji)能(neng)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補貼(tie)1.81億元，其中以工代訓(xun)(xun)補貼(tie)4590.72萬(wan)元，惠及1409家(jia)企業5.56萬(wan)人(ren)。

我市制定印發了《濰坊市企(qi)業(ye)(ye)在(zai)職(zhi)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)職(zhi)業(ye)(ye)技(ji)(ji)(ji)能(neng)提(ti)升培訓實施細則（試(shi)行(xing)）》，不斷增強和提(ti)升企(qi)業(ye)(ye)在(zai)職(zhi)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)崗位(wei)工(gong)(gong)(gong)作能(neng)力。全市完成企(qi)業(ye)(ye)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)崗位(wei)技(ji)(ji)(ji)能(neng)提(ti)升培訓2.18萬人。有序落(luo)實技(ji)(ji)(ji)術(shu)技(ji)(ji)(ji)能(neng)提(ti)升補貼政策，激勵和引導企(qi)業(ye)(ye)廣大參保(bao)職(zhi)工(gong)(gong)(gong)提(ti)升職(zhi)業(ye)(ye)技(ji)(ji)(ji)能(neng)，1-12月份，為2.44萬人發放補貼3782.9萬元(yuan)。

此外(wai)，我市還開展(zhan)了(le)濰(wei)坊市人力資源從業人員職業技能提(ti)升(sheng)專項(xiang)行(xing)動(dong)服(fu)務項(xiang)目系列培(pei)訓(xun)活動(dong)，累計培(pei)訓(xun)1500余人，全面提(ti)升(sheng)從業人員專業化(hua)(hua)、職業化(hua)(hua)水平。

“掌上辦”“就辦好”智慧化提升公共就業服務

2021年，我市(shi)(shi)扎實開展“人社干部(bu)走流程”活動，加快(kuai)推(tui)進全(quan)口(kou)徑(jing)流程再造(zao)，做好檔(dang)案服(fu)務(wu)和(he)(he)檔(dang)案信息(xi)化建設。依(yi)托“智慧人社”平臺搭(da)建智慧就(jiu)業服(fu)務(wu)大廳，持(chi)續完善“掌上辦”就(jiu)業服(fu)務(wu)平臺，推(tui)行在線(xian)申請、在線(xian)受理(li)、不見面審批和(he)(he)求職(zhi)招聘(pin)、就(jiu)業服(fu)務(wu)等(deng)一體化辦理(li)，打造(zao)“就(jiu)辦好”公(gong)(gong)共就(jiu)業服(fu)務(wu)品牌(pai)。濰坊市(shi)(shi)公(gong)(gong)共就(jiu)業和(he)(he)人才服(fu)務(wu)中(zhong)心就(jiu)業服(fu)務(wu)窗口(kou)被授予“全(quan)國人力(li)資源(yuan)社會保障系統優質服(fu)務(wu)窗口(kou)”。

我市(shi)圍繞就業創業和人才(cai)服務工作，預算(suan)安排就業補助資(zi)金預算(suan)執行率達到98.4%。預算(suan)績效(xiao)考核工作全面(mian)推開(kai)，預算(suan)資(zi)金使(shi)用與(yu)工作開(kai)展緊密結合，保障(zhang)更(geng)加(jia)有力，成效(xiao)更(geng)加(jia)明顯。

此(ci)外，我市人(ren)(ren)力資源部門充分發揮工(gong)作主動(dong)性，深入開展就業(ye)服務“五進(jin)五送(song)”專項活動(dong)，送(song)政(zheng)(zheng)策(ce)、崗位、信息、服務、維(wei)權(quan)進(jin)企(qi)業(ye)、進(jin)園區、進(jin)鄉村、進(jin)社區、進(jin)家庭，提高政(zheng)(zheng)策(ce)知曉度(du)。集中開展送(song)政(zheng)(zheng)策(ce)進(jin)企(qi)業(ye)活動(dong)，幫助企(qi)業(ye)全(quan)面了解人(ren)(ren)社惠企(qi)政(zheng)(zheng)策(ce)，推動(dong)政(zheng)(zheng)策(ce)落實由“人(ren)(ren)找政(zheng)(zheng)策(ce)”向“政(zheng)(zheng)策(ce)找人(ren)(ren)”轉變。

2022年，全(quan)市人(ren)力資源部(bu)門將堅持“穩(wen)字當頭、穩(wen)中求進(jin)”的(de)工作(zuo)總(zong)基調，以實(shi)施“十四五”就業促進(jin)規劃為(wei)牽(qian)引，突出重點精準施策，按照“1224”的(de)總(zong)體(ti)工作(zuo)思路，即“二個總(zong)體(ti)自(zi)標”“兩項(xiang)(xiang)重點任務”“兩大關鍵舉措(cuo)”“四項(xiang)(xiang)重要(yao)事項(xiang)(xiang)”，全(quan)力推動(dong)實(shi)現更加充分更高質(zhi)量就業。

“一個總體(ti)目標”即深入實施(shi)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)優先戰略，全面加強就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)作督促指導，聚(ju)焦高質量就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，2022年實現城(cheng)鎮新增就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)9.4萬人，全力(li)保(bao)持全市(shi)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)局(ju)勢總體(ti)穩(wen)(wen)定。“兩項(xiang)重點(dian)任務”即加快實施(shi)城(cheng)鄉公益性崗位擴容提質行動。加快推進中國濰(wei)坊留(liu)創園建設。“兩大關鍵舉措”為提升(sheng)“零工(gong)客棧(zhan)”服務水平，加快人力(li)資源服務機構發展，“四項(xiang)重要事項(xiang)”為兜(dou)底保(bao)障(zhang)重點(dian)群體(ti)穩(wen)(wen)定就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，持續抓好創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)帶動就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，積極推動技(ji)能(neng)培訓提檔升(sheng)級(ji)，著(zhu)力(li)做好人才招引工(gong)作。