問(wen) 我是一(yi)名求職者，現在(zai)正在(zai)為找工(gong)作(zuo)(zuo)發愁，不(bu)知道面(mian)試中如何表(biao)現才能盡(jin)快的獲得工(gong)作(zuo)(zuo)機會(hui)？

答 我覺(jue)得(de)在面試中敢(gan)于亮(liang)出自己(ji)長處(chu)的(de)(de)人更容(rong)易獲得(de)工作(zuo)機會(hui)，所有人都會(hui)有自己(ji)的(de)(de)長處(chu)和(he)短處(chu)，關鍵是怎樣(yang)才能把握好以自己(ji)的(de)(de)長處(chu)補自己(ji)的(de)(de)短處(chu)。比如，有的(de)(de)人雖然學歷(li)不(bu)高，但卻有一口(kou)別人比不(bu)上的(de)(de)口(kou)才；有的(de)(de)人雖然年(nian)齡比較大，超出了用人單位的(de)(de)年(nian)齡界限，但他卻有豐富的(de)(de)工作(zuo)經驗和(he)出色的(de)(de)管理才干。