如何處理對你面試不利的事情?
問 我(wo)(wo)以前有(you)過被辭退(tui)的經歷,馬上要參加面試了,我(wo)(wo)很怕(pa)這樣的經歷被考官問到(dao),我(wo)(wo)該怎么處理呢(ni)?
答(da) 以往失(shi)敗的(de)記(ji)憶或自身內(nei)在(zai)(zai)缺(que)點的(de)陰影,在(zai)(zai)面(mian)試中(zhong)常常會不自然流(liu)露,這給求職者帶來(lai)煩(fan)惱。即使曾(ceng)有一些(xie)不愉快的(de)受挫(cuo)經(jing)(jing)歷,即使自己曾(ceng)經(jing)(jing)犯(fan)過錯,也(ye)可作(zuo)為一段(duan)可供(gong)學習(xi)的(de)經(jing)(jing)驗加以陳述。事(shi)(shi)情的(de)正反意義全在(zai)(zai)當(dang)事(shi)(shi)人一念之間,看你(ni)(ni)如何理解、對待(dai)它,如果你(ni)(ni)對某些(xie)事(shi)(shi)情持消(xiao)極態(tai)度(du)并在(zai)(zai)言談(tan)間流(liu)露出來(lai),那么(me)主試人可能(neng)認為你(ni)(ni)做(zuo)了不該做(zuo)的(de)事(shi)(shi)。 牢記(ji)兩個原(yuan)則(ze):1不必表示歉意或做(zuo)過多(duo)的(de)解釋(shi);2用積(ji)極的(de)事(shi)(shi)情抵消(xiao)消(xiao)極的(de)事(shi)(shi)情3最(zui)好不要(yao)說有損自己形象的(de)話。