問 我目前處于求職中，有時需要與(yu)用人單位談薪酬，想了解一下工作中薪酬是怎么分類(lei)的？

答 薪(xin)酬(chou)分(fen)為(wei)經濟(ji)(ji)薪(xin)酬(chou)和非經濟(ji)(ji)薪(xin)酬(chou)，經濟(ji)(ji)薪(xin)酬(chou)分(fen)為(wei)直(zhi)接(jie)經濟(ji)(ji)薪(xin)酬(chou)和間(jian)接(jie)經濟(ji)(ji)薪(xin)酬(chou)。 根據貨(huo)幣(bi)支付的(de)形(xing)式，可以把薪(xin)酬(chou)分(fen)為(wei)兩大部分(fen)： 一(yi)(yi)部分(fen)是直(zhi)接(jie)貨(huo)幣(bi)報酬(chou)的(de)形(xing)式支付的(de)工資(zi)，包括基本工資(zi)、獎金(jin)、績(ji)效(xiao)工資(zi)、激勵工資(zi)、津(jin)貼、加班費、傭金(jin)、利(li)潤分(fen)紅等； 一(yi)(yi)部分(fen)則體現為(wei)間(jian)接(jie)貨(huo)幣(bi)報酬(chou)的(de)形(xing)式，間(jian)接(jie)地通過福利(li)（如養(yang)老金(jin)、醫療保(bao)險）以及服務（帶薪(xin)休假等）支付的(de)薪(xin)酬(chou)。