問(wen) 我是個職場新(xin)人，單位為了防止員工跳(tiao)槽，收取服(fu)務期押金，請問合(he)法(fa)嗎？

答 根(gen)據《勞動(dong)(dong)合同法》，用(yong)人(ren)單位(wei)招用(yong)勞動(dong)(dong)者，不(bu)得要(yao)求勞動(dong)(dong)者提供擔(dan)保或(huo)者以其他名(ming)義向勞動(dong)(dong)者收取財物。面對用(yong)人(ren)單位(wei)以招聘為(wei)名(ming)收取費(fei)用(yong)時，畢業生一定要(yao)擦亮眼睛，以免(mian)上(shang)當受騙。