問 最近我離職了(le)，想(xiang)在正在各種面(mian)試中(zhong)，想(xiang)咨詢一下(xia)，面(mian)試的時候怎樣談(tan)薪資問(wen)題啊(a)？

答 面試(shi)是技術加運氣(qi)兩方面的(de)(de)(de)結合，也(ye)是我們和(he)企(qi)業之間一(yi)個(ge)雙(shuang)向選(xuan)擇的(de)(de)(de)過程。在最初面試(shi)的(de)(de)(de)三(san)到(dao)五家(jia)公司，根據面試(shi)的(de)(de)(de)實(shi)際情況(kuang)，提(ti)出自(zi)己對(dui)薪資的(de)(de)(de)要(yao)求(qiu)，如(ru)果技術問題和(he)人事問題都聊得不(bu)錯，最后(hou)在談(tan)完薪資之后(hou)等通(tong)知的(de)(de)(de)過程中(zhong)面試(shi)就不(bu)了(le)了(le)之了(le)，那么就有(you)可(ke)能是我們的(de)(de)(de)期望薪資在企(qi)業的(de)(de)(de)眼里有(you)些(xie)高了(le)，可(ke)能企(qi)業對(dui)我們的(de)(de)(de)把(ba)握和(he)我們自(zi)己的(de)(de)(de)預估有(you)差異，接下來，面試(shi)下一(yi)家(jia)時，可(ke)以適當(dang)的(de)(de)(de)降低自(zi)己的(de)(de)(de)薪資要(yao)求(qiu)，比(bi)如(ru)期望薪資為10000，試(shi)試(shi)看能不(bu)能收到(dao)offer，慢慢摸清我們的(de)(de)(de)技術表達和(he)綜合實(shi)力在企(qi)業眼中(zhong)的(de)(de)(de)價位(wei)。