問(wen) 我是一名應屆畢(bi)業生(sheng)，現(xian)在還在求職中，面(mian)試時HR主(zhu)要考察畢(bi)業生(sheng)的(de)哪些能力？

答 主(zhu)要考(kao)察畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的知識層次。所學專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的特點、課程設置、學習(xi)成績、外語和計算機水(shui)平、業(ye)(ye)務(wu)能(neng)力等(deng)等(deng)。其中業(ye)(ye)務(wu)能(neng)力：畢(bi)業(ye)(ye)論(lun)文、畢(bi)業(ye)(ye)設計、科技成果、專(zhuan)(zhuan)著(zhu)以(yi)及你的實踐(jian)能(neng)力、操(cao)作能(neng)力、組(zu)織領導能(neng)力、口才、人(ren)際交往(wang)、文筆等(deng)等(deng)。