問 除了(le)真正熱(re)愛這份工作，大多數(shu)人努力工作都是為了(le)升職加(jia)薪(xin)，想升職加(jia)薪(xin)就必須遠離哪些職場問題(ti)？

答 1.沒(mei)成(cheng)績 公司從來(lai)都(dou)是(shi)以盈利(li)為目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)(de)，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)價(jia)(jia)值就(jiu)是(shi)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)砝碼，提(ti)(ti)加(jia)薪前先想(xiang)想(xiang)，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)對(dui)于公司的(de)(de)(de)(de)(de)價(jia)(jia)值在(zai)哪？如(ru)(ru)果(guo)(guo)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)沒(mei)成(cheng)績、沒(mei)價(jia)(jia)值，就(jiu)不(bu)要去丟(diu)人現眼了(le)，我怕你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)被(bei)上司罵個狗血噴頭。 2.沒(mei)膽量(liang) 你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)和(he)(he)企業是(shi)契約關(guan)系，在(zai)提(ti)(ti)加(jia)薪時，不(bu)要覺得不(bu)好意思(si)，也沒(mei)必要憋著(zhu)。既然(ran)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)想(xiang)有收(shou)入有職(zhi)位(wei)，干嘛壓抑自己的(de)(de)(de)(de)(de)天性(xing)，提(ti)(ti)啊！畏畏縮縮的(de)(de)(de)(de)(de)有什(shen)么用，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)還指(zhi)望著(zhu)上司主(zhu)動給你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)加(jia)薪啊？ 3.和(he)(he)領導(dao)撕逼 如(ru)(ru)果(guo)(guo)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)在(zai)公司里的(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)位(wei)無可替代，那和(he)(he)領導(dao)撕一(yi)下逼沒(mei)什(shen)么，多(duo)撕幾(ji)下也無大礙。但如(ru)(ru)果(guo)(guo)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)只是(shi)一(yi)顆螺絲釘(ding)，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)功能很容(rong)易被(bei)其他螺絲釘(ding)替換(huan)掉，那你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)還是(shi)別(bie)作(zuo)死了(le)，和(he)(he)領導(dao)搞好關(guan)系吧(ba)。 4.突(tu)然(ran)殷(yin)勤 你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)們一(yi)定見(jian)過加(jia)薪升(sheng)職(zhi)前，個別(bie)同事突(tu)然(ran)變了(le)一(yi)個人一(yi)樣。突(tu)然(ran)殷(yin)勤、親和(he)(he)、友善了(le)起來(lai)，不(bu)管是(shi)對(dui)領導(dao)還是(shi)對(dui)同事，每天微(wei)笑的(de)(de)(de)(de)(de)次數都(dou)超過了(le)空姐。整個人的(de)(de)(de)(de)(de)畫風(feng)都(dou)轉變的(de)(de)(de)(de)(de)非常厲害(hai)，感覺是(shi)吃錯了(le)藥一(yi)樣。別(bie)以為這樣會討喜，這樣會讓更多(duo)人對(dui)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)心生厭惡。