問 剛剛找(zhao)到一(yi)份新(xin)工(gong)作，剛開始工(gong)作感覺很(hen)亂，不知道自己能(neng)(neng)不能(neng)(neng)做(zuo)好工(gong)作，職場新(xin)人如何自我定位？

答 個人(ren)(ren)定位首先要明確的是：“我能(neng)(neng)干什么(me)?”，知道自己(ji)(ji)(ji)的能(neng)(neng)力所在，才能(neng)(neng)找到(dao)明確的職場(chang)目(mu)標，才能(neng)(neng)有(you)努力的方向，然后才能(neng)(neng)正確的執行自己(ji)(ji)(ji)的計劃，將理(li)想變(bian)為現(xian)實。很多職場(chang)新(xin)人(ren)(ren)往往迷失在這里，不能(neng)(neng)夠準確地認(ren)識(shi)到(dao)自己(ji)(ji)(ji)到(dao)底能(neng)(neng)夠做什么(me)?歸(gui)根結底就(jiu)是職場(chang)新(xin)人(ren)(ren)不能(neng)(neng)準確認(ren)識(shi)自我的能(neng)(neng)力和價值(zhi)。