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人力(li)資源(yuan) 3-5K(可面議) 參考工資
山東省濟寧市高新區 ? | ?經驗不限? | ?大專(zhuan)? | ?22歲-35歲? | ?招2人? | ?全職(zhi)
五險一金節日福利8小時工作(zuo)制帶薪年假(jia)公費旅(lv)游健(jian)康體檢餐(can)補/工作餐(can)交(jiao)通補貼
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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定(ding)員工的(de)(de)福利政策(ce),組織(zhi)績效管(guan)理與(yu)考核,并進行管(guan)理人員的(de)(de)績效面(mian)談;

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業大專以上學歷。
2、具有解決復雜問題的能力;
3、很強的計劃性和實施執行的能力;
4、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
5、熟悉辦(ban)公(gong)軟(ruan)件(jian)及(ji)相關(guan)的人(ren)事管理軟(ruan)件(jian);

工作地址
山東省濟寧市(shi)高(gao)新區東外環路39號 展開地圖(tu)

HR信息
張女士
3日內活躍
人力資源部 | 經理 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫無(wu)
聊天意(yi)愿 暫無
活(huo)躍(yue)時段(duan) 潛水
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股份制公(gong)司
101~200人
山東省濟寧(ning)市高新區東外環路39號
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