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人力招聘主(zhu)管 4-5K(可面議(yi)) 參考工資
山東省濟寧市高新區 ? | ?經驗不(bu)限(xian)? | ?中專? | ?18歲-40歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職
五險年(nian)終獎獎金提成(cheng)節日福利8小時工作制帶薪年假(jia)公費培訓公費旅(lv)游健康體(ti)檢餐(can)(can)補(bu)/工作餐(can)(can)
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工作時間

08:00 -17:00 ???單休 ???不加班

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
3、建立公司職位流動和晉升體系;
4、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
5、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
6、嚴格執行公司各項制(zhi)度(du)、各種信(xin)息及時(shi)錄(lu)入,并定(ding)期整理數據,向上級領導出具數據分析(xi)結果(guo);

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業優先;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的(de)人力資源(yuan)管(guan)理或企業管(guan)理經驗(yan)優先;

晉升機制
人事專員(yuan)人事(shi)主管區域(yu)人事經理集團人事經理區域(yu)人事部長國內區域人力
工作地址
山(shan)東(dong)省濟(ji)寧(ning)市高新區申(shen)科集團汽車廣場 展(zhan)開地圖

HR信息
孫老師
今日活躍
人力資源 | 經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復 一般 答(da)復率 77%
聊天意愿 暫無
活(huo)躍時(shi)段(duan) 活躍 上午10-11點(dian) 最活躍
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山東(dong)省濟寧市(shi)高新區(qu)申科汽車廣場(chang) (327國(guo)道南(nan)營村(cun)路(lu)南(nan))
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