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山東省東營市東營區?
| ?經驗不(bu)限(xian)? | ?大專? |
?年齡不(bu)限(xian)? | ?招2人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各項制度、各種信息及(ji)時錄入，并定期整(zheng)理數據，向上(shang)級(ji)領導出具數據分(fen)析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定(ding)的人力資源管理(li)或企業管理(li)經驗，能(neng)獨立制定(ding)績效考核方案及進(jin)行制度、流程；
工作地址
山(shan)東省東營市東營區·山(shan)東君林(lin)家(jia)居有限責任(ren)公司
HR信息
邱先生
今日活躍
綜合辦公室
與HR聊聊
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快
回復(fu)間隔
3-5分鐘
活躍時(shi)段
潛水
下午2-3點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中如果(guo)遇到(dao)扣(kou)押(ya)證件、收取押(ya)金、提供擔保、強迫入(ru)股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求(qiu)職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他(ta)違(wei)法違(wei)規行為(wei)。請及時保留證據，立(li)即向平臺舉報投訴(su)，必要時可(ke)以報警(jing)、起訴(su)，維護(hu)自己(ji)的合法權益。
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