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人力(li)資源專(zhuan)員 4-8K 參考工資
山東省濟寧市嘉祥縣 ? | ?經驗不限? | ?本(ben)科(ke)? | ?23歲(sui)-30歲(sui)? | ?招3~5人? | ?全職
13薪 不出差(cha) 環境(jing)優雅(ya) 彈(dan)性工作 陽(yang)光(guang)團隊(dui) 五(wu)險年終獎(jiang)獎金提成節日福利雙休(xiu)8小時工作制帶薪年假公費(fei)培訓公費旅游健康體檢提供(gong)住宿餐補/工作餐
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關注 投訴
崗位職責

1、招聘、績效考核、培訓、薪酬管理等工作;
2、負責日常人事工作溝通以及行政、會議后勤工作;
3、完成(cheng)上級交辦(ban)的其他任務。

崗位要求

1、本科以上學歷,人力資源管理或者工商管理專業優先;
2、較強的學習能(neng)力、有效溝通能(neng)力及(ji)團隊(dui)精神。

晉升機制
生產(chan)審核(he)監員生產(chan)安全主管生產部(bu)長(chang)
辦(ban)公室認證專行政專員(yuan)行政主管行政總監(jian)
工作地址
山東省(sheng)濟寧市嘉祥縣城建設南路263號 展(zhan)開(kai)地圖

HR信息
張現路
3日內活躍
人力資源部 | 主管 | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天(tian)意愿 暫無
活躍時段 潛水(shui)
安全警示
立即投訴

在求職過程(cheng)中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股(gu)集資、解凍資金、詐騙(pian)傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意騷擾(rao)、惡意營(ying)銷、虛(xu)假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行(xing)為。請及時保(bao)留證據,立即向平臺舉(ju)報投訴,必要時可以報警、起(qi)訴,維護自己的(de)合法權益。

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501~1000人
山東(dong)省濟(ji)寧(ning)市山東(dong)省濟(ji)寧(ning)市嘉祥(xiang)縣城建(jian)設南(nan)路263號(hao)
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