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山東省泰安市泰山區
?
| ?1-2年? | ?本科? |
?22歲(sui)(sui)-37歲(sui)(sui)? | ?招(zhao)1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制(zhi)定員工的福(fu)利政策，組織績效(xiao)管(guan)理(li)與考(kao)核(he)，并進行管(guan)理(li)人(ren)員的績效(xiao)面談
崗位要求
1、本科及以上學歷，1年以上人事經理工作經驗
2、了解人力資源各模塊基本工作，熟悉國家相關的政策和法律法規。
3、具有很強的計劃性和(he)實(shi)施執行能(neng)力(li)，事(shi)業心強。
工作地址
山東省泰安市(shi)泰山區(qu)長城路國山中心A座23樓
展開地(di)圖
HR信息
劉女士
3日內活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊(liao)天意愿
暫無
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中如果遇(yu)到扣押證(zheng)件(jian)、收(shou)取押金(jin)、提供擔保、強迫(po)入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡(e)意騷(sao)擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規(gui)行為。請及時(shi)保留證(zheng)據，立即向平(ping)臺舉報(bao)投訴(su)，必要時(shi)可以報(bao)警、起訴(su)，維護自(zi)己的合法(fa)權益。
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貿易/進出口(kou)
私營企業
201~500人(ren)
山東(dong)省泰安市泰山區長城路96號天龍國際大廈A座26樓
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