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山東省泰安市高新區
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| ?1-2年? | ?本(ben)科? |
?27歲-45歲? | ?招2人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責招聘工作，確定公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導交辦的其(qi)他事情。
崗位要求
1、專科以上學歷，人力資源專業；
2、有相(xiang)關(guan)工作經驗2年(nian)以上。
晉升機制
人事(shi)專員人事主管人事經理(li)人(ren)事總(zong)監
工作地址
山東(dong)省(sheng)泰安市(shi)高新(xin)區龍騰路北段(duan)
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HR信息
周先生
今日活躍
HR
|
HR
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財務經理 今天
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記賬(zhang)會計 今天
3-4K 泰(tai)安市-高新區(qu) | 25歲-35歲 | 大專
名企
機(ji)械/設備/重(zhong)工(gong)
私(si)營企業
501~1000人
山東(dong)省泰(tai)安市高新(xin)區(qu)（乘車路(lu)(lu)線：K26路(lu)(lu)公交車龍騰路(lu)(lu)北段下車 路(lu)(lu)東(dong)）
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