崗位職責
1、負責招聘工作，確定公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領(ling)導交辦(ban)的(de)其他(ta)事(shi)情。
崗位要求
1、專科以上學歷，人力資源專業；
2、有相關工(gong)作經驗2年以上。
晉升機制
人事專員人事主管人事經(jing)理人事總(zong)監(jian)
工作地址
山東省泰安市高新區龍(long)騰路北段
展開(kai)地圖
HR信息
周先生
今日活躍
HR
|
HR
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意(yi)愿(yuan)
暫無
活躍時段 活躍 上(shang)午9-10點 最活躍
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