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山東省東營市?
| ?應屆畢業生?| ?本科(ke)?
| ?20歲(sui)-25歲(sui)? | ?招3~5人? | ?校招
專業要求
機(ji)械工程(cheng)
機械設計制造(zao)及(ji)其自動(dong)化
材料(liao)成(cheng)型及(ji)控制工程(cheng)
機械電(dian)子工程
過程裝備與控制工程
車輛工程
電氣工程及其自(zi)動(dong)化
崗位職責
1、做好設備的日常巡點檢、設備的維修維護保養工作并跟進檢查落實。
2、制定車間的年度設備檢修計劃，并組織實施。
3、監督、檢查生產用設備運行情況，對異常設備及時跟進維修處理。
4、收集設備的出廠合格證、檢驗證、說明書和裝配圖配件目錄等檔案資料，做到檔案齊全完整，建立車間設備臺賬并及時更新。
5、根據生產需求對設備的改造提出改造方案并跟進落實。
6、做好特種設備的定期檢測檢驗工作。
7、做好設備設施及工具器的維護和所需備件供應的協調。
8、根(gen)據設備的完好率(lv)，對巡(xun)點(dian)檢人員進(jin)行(xing)考(kao)核。
崗位要求
1、應屆畢業生，本科及以上學歷；機械類專業
2、能(neng)吃(chi)苦耐(nai)勞(lao)，溝通(tong)協調能(neng)力強，具有團隊創新精神，積極(ji)主動(dong)、靈活(huo)應變、認真(zhen)負責(ze)。
晉升機制
一級高技能(neng)高(gao)端技能頂尖技能(neng)職稱(cheng)人才副(fu)總(zong)工程(cheng)師公司副總師
工作地址
山(shan)東(dong)(dong)(dong)省東(dong)(dong)(dong)營市·東(dong)(dong)(dong)城經濟技術(shu)開(kai)發區養殖(zhi)區骨干路22號
HR信息
蘇琦
3日內活躍
人資運改部
|
人資運改部副部長
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過(guo)程中(zhong)如果遇到扣(kou)押(ya)證件(jian)、收(shou)取押(ya)金、提(ti)供擔保、強迫(po)入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求(qiu)職歧視、黑中(zhong)介、人身(shen)攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛假宣傳或其他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行為。請及(ji)時保留證據，立即向(xiang)平臺舉報(bao)投訴，必要時可以(yi)報(bao)警、起(qi)訴，維護自己的合(he)法權益。
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