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山東省濰坊市臨朐縣
?
| ?3-5年? | ?大專? |
?27歲(sui)-40歲(sui)? | ?招1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談；
7、會議組織，團建活(huo)動組織
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件；
有過(guo)房(fang)地(di)產，文旅公司工作經驗(yan)優先。
工作地址
山東省(sheng)濰坊市臨(lin)朐縣山旺路壹(yi)號學府
展(zhan)開地圖(tu)
HR信息
程女士
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段 潛(qian)水
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行政經(jing)理/辦(ban)公室(shi)主(zhu)任(ren) 12-05
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物業經理(li) 12-05
6-8K 濰坊(fang)市(shi)-臨(lin)朐縣 | 25歲-45歲 | 大(da)專(zhuan)
房地產開發
股(gu)份制公(gong)司(si)
50~100人
山東(dong)省(sheng)濰坊(fang)市臨朐縣城(cheng)關街道(dao)山旺路與文化(hua)路交叉路口東(dong)南角壹號學府售樓處
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