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人力(li)資源專員(yuan)/助理 4-6K（可面議(yi)）參考工資

五險全勤獎節日福利8小時工作制(zhi)公(gong)費(fei)培訓健康體檢餐補(bu)/工作(zuo)餐

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執(zhi)行公司(si)各項制度、各種信息及(ji)時錄入(ru)，并定期整理數據，向上級領導出具數據分析(xi)結果；

崗位要求

1、大專以上學歷優先，人力資源、行政管理、英語等相關專業優先；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定的人力資(zi)源管理或(huo)企業管理經驗，能獨立制定績效(xiao)考核方(fang)案及進行制度、流程；

工作地址

山東省臨沂市蘭(lan)山區瑞聯溫州街A座頂樓尚(shang)合展開(kai)地圖

HR信息

尚女士

今日活躍

自投遞起2個工作日內答復

簡歷(li)答復高(gao) 答(da)復率 97%

聊天意愿暫無(wu)

活躍時段活躍(yue) 下午5-6點最活(huo)躍

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