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山東省泰安市泰山區
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| ?1-2年? | ?大(da)專? |
?25歲-35歲? | ?招1人(ren)? | ?全(quan)職
崗位職責
1、負責對公司在各市場開展的各項銷售活動執行情況等進行檢查督導,提高公司各項投入的實效性;
2、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
3、根據公司戰略開展培訓需求調研,并制定年度培訓計劃;
4、指導各系統培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施;
5、負責內部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理;
6、制定年度培訓經費預算并對其進行管理;
7、建立培訓檔案,根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;
8、協助(zhu)指(zhi)導員(yuan)工職業生涯發展(zhan)規劃(hua),并創(chuang)建適合其職業發展(zhan)的培訓課程。
崗位要求
1、年齡25-35歲,性別:男性,人力資源、企業管理、市場營銷或教育相關專業專科以上學歷;;
2、1年以上企業培訓管理相關工作經驗;
3、熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法;
4、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力,語言和文字表述能力強;
5、具有良好的職業操守和服務意識,性格開朗、樂觀,工作細致;
6、熟練使用辦公軟件(PPT)。
晉升機制
市場專員市(shi)場主(zhu)管市場部(bu)經理(li)市場部副總
工作地址
山(shan)東省(sheng)泰安市(shi)泰山(shan)區(qu)泰山(shan)國際金融中心
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HR信息
宋洪建
3日內活躍
綜合部
|
副經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫(zan)無
活(huo)躍(yue)時段 潛水
互聯(lian)網/電子商務
私營企業
501~1000人
山(shan)東省泰(tai)安市泰(tai)山(shan)區泰(tai)山(shan)國際金(jin)融中心
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