崗位職責
1.負責各部門績效考核方案制定、審核、組織及實施；
2.監管績效考核方案在各部門有效實施執行，如出現偏離及時給予指導及幫助修改；
3.監督各部門員工工作期間的儀容儀表、服務規范、形體規范、服務語言、服務主動性等工作狀態情況；
4.監督(du)檢查各部門工作(zuo)紀律(lv)性。
崗位要求
1、大專及以上學歷，人力資源管理、勞動經濟學或其他相關專業；
2、三年以上績效管理經驗，熟悉社保、公積金流程；
3、熟悉勞動法律法規及相關政策，對數字敏感，熟練操作EXCEL等辦公軟件；
5、良好的溝通能力，耐(nai)心(xin)細(xi)致，富(fu)有(you)責任心(xin)，團(tuan)隊協作(zuo)意(yi)識較強(qiang)。
晉升機制
績效(xiao)經理人(ren)事總監集團總裁(cai)
工作地址
山東省濟寧(ning)市汶上縣中都大街69號聯(lian)民購物廣(guang)場
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HR信息
王慧
3日內活躍
人力資源
|
人事主管
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段(duan) 冒泡 下午5-6點(dian) 最活躍
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4-6K 濟寧市(shi)-汶上縣 | 25歲-45歲 | 高中
驗收(shou)員 昨天(tian)
3-4K 濟寧市-汶上(shang)縣(xian) | 年(nian)齡不限 | 大專
收銀員 昨天
3-6K 濟寧市-汶上(shang)縣 | 20歲-35歲 | 高中
店員/營業員 昨(zuo)天
3-3.5K 濟寧市(shi)-汶上縣 | 22歲-45歲 | 高中
物業管理/商業中心(xin) 零售/批(pi)發
私營企業(ye)
501~1000人
山東省濟寧市汶上縣中都大街69號
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