崗位職責
工作內容：負責必勝客餐廳的日常運營管理工作，包括現場營運及人員管理、訂貨排班、成本管控、設備維護等。
清晰明確的職業發展：
儲備經理副經理資深副經理餐廳經理 區經理區域經理及其它管理崗位，半年即可獲得第一次晉升，2年晉升百勝核心人物—餐廳經理！關鍵是儲備經理以上所有職級100%是由儲備經理逐級升遷。
薪酬福利：
靈活公平的薪酬：有競爭力的工資+績效獎金，每年至少1次績效調薪！
完善貼心的福利：六險一金，做五休二，10-20天帶薪年假， 3-5天帶薪病假，年度免費體檢，結婚禮金，生育禮金，傳統節日禮品……
輕松自在的氛圍：年度大型主題趴、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟！
餐廳經理專享(xiang)福利：股權激勵+全家商業保險福利+購房福利（零(ling)利息貸款(kuan)及利息補貼）！
崗位要求
具備以下條件，即可申請：
- 28周歲以下，擁有大專及以上學歷
- 熱情開朗，善于與人溝通
- 適應倒班和高效的工作環境
- 樂(le)于從事連鎖餐(can)飲零售業
晉升機制
儲(chu)備經理副經(jing)理資深副經理餐(can)廳經理區經理更高職級(ji)
工作地址
山(shan)東(dong)省威海市榮(rong)成市·九龍城必勝客
HR信息
山東招募組
3日內活躍
人力資源部
|
招募組
與HR聊聊
聊天意愿
快
回(hui)復間隔
3-5分鐘
活躍時段
潛水
上(shang)午(wu)10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中(zhong)如果遇到扣押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金(jin)、提(ti)供(gong)擔(dan)保、強迫入股(gu)集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意(yi)騷(sao)擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣傳或其(qi)他(ta)違法(fa)違規行為。請及時保留證據，立即向平臺舉(ju)報投(tou)訴，必要時可以報警(jing)、起訴，維護自己的合法(fa)權(quan)益。
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