1、督導前臺、客房的整體工作。
2、協調項目運營部內各部門之間的相關信息的溝通，并指導與其它部門，特別是財務部、銷售部、項目維護與保安部之間的信息交流。
3、保持與部門負責人及總經理的工作商談，以改進業務。
4、負責管理規范標準的整體責任，確保各項設施和設備的外部清潔，正常運轉，并得到妥善維護。
5、確保進行員工的相關培訓并按程序執行，在緊急情況下前臺作為信息溝通中心并與當地消防，公安和急救中心的保持密切聯系。
6、提前了解可控制各種房型可售數量，確保房型、客房數的平衡及價格體系的有效實施
7、在保持高標準服務的同時，推動入住率、收益和平均價格最大化
8、根據營運的需求，合理安排員工班次，并做好有效的溝通
9、協調客(ke)(ke)房部，確保足夠(gou)清潔客(ke)(ke)房備用，以符合“客(ke)(ke)人抵達時必須(xu)準備好客(ke)(ke)房”的政策規定
1、年齡22-35周歲，對民宿有一定了解，有經驗更佳。
2、愛好旅行，愛好民宿行業，熱愛生活，熱愛大自然，性格開朗得隨時就能侃，不介意你的笑點低，愛笑總是讓人有好心情。
3、有一定的領導能力，較好且獨特審美。安排處理好民宿各種事務性工作，能照顧好客人的飲食起居，也能把民宿打扮的讓人有拍照發朋友圈的沖動。
4、能拍照寫文，對民宿進行宣傳推廣，社交平臺活躍，不管微博、微信還是各種論壇都小有研究。
5、有一技之長者優先考慮。
舞臺已搭好，我(wo)們在春(chun)天(tian)等(deng)你來，以(yi)夢為馬，不負韶(shao)華不負卿。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介(jie)、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假(jia)宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規行為。請及時保留證據，立即向平臺舉報投(tou)訴，必要時可以報警(jing)、起訴，維護自己的合(he)法(fa)權益。
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151