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山東省菏澤市巨野縣
?
| ?1-2年? | ?大專? |
?22歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執行公司(si)各(ge)項制度、各(ge)種(zhong)信息及(ji)時錄(lu)入,并定期整理數據,向(xiang)上級領(ling)導出具(ju)數據分析結果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資源管(guan)理或企(qi)業(ye)管(guan)理經驗,能獨(du)立(li)制定績效考核方案(an)及(ji)進行制度、流程;
工作地址
山東省(sheng)菏澤市巨野(ye)縣麒(qi)麟大道錦(jin)繡城
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HR信息
李經理
今日活躍
人力資源部
自投遞起4個工作日內答復聊天(tian)意愿
暫無
活躍時段(duan) 潛水
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房地(di)產開發 建筑/建材/工程 物業管理(li)/商業中心(xin)
私營企業(ye)
201~500人
山東省菏(he)澤市(shi)巨野縣麒麟大(da)道(dao)中(zhong)段中(zhong)潤(run)大(da)廈12樓
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