崗位職責
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程；
2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施；
3、擬定招聘方案，組織實施招聘活動；
4、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道；
5、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；
6、制定招聘預算并控制執行；
7、分析、評估招聘效果；
8、建(jian)立后(hou)備(bei)人才選拔方(fang)案和人才儲備(bei)機(ji)制。
崗位要求
1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷；
2、三年以上人力資源管理經驗，二年以上招聘工作經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優先；
3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規；
4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識；
5、優秀的語言(yan)表達及溝通能(neng)力(li)，協調能(neng)力(li)、親和(he)(he)力(li)和(he)(he)明銳(rui)的洞察能(neng)力(li)和(he)(he)分析判斷力(li)。
晉升機制
人(ren)事專員人事主(zhu)管人(ren)事經理人(ren)事總監(jian)副(fu)總經理
工作地址
山東(dong)省泰安市(shi)高新區南天門大街鳳凰市(shi)場
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HR信息
姜虎
3日內活躍
校長
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無(wu)
活躍時段 潛水 下午11-12點(dian) 最活躍
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周末初(chu)高中數學老師 09-28
300元/天 泰安市(shi)-岱岳區 | 年齡不限(xian) | 大專
中小學數學老(lao)師 09-28
4-8K 泰(tai)(tai)安市-泰(tai)(tai)山區 | 23歲(sui)-45歲(sui) | 大專
初(chu)中理科老師 09-28
3.5-8K 泰安市-岱岳區 | 26歲-55歲 | 本科
運營校(xiao)長 09-28
8-20K 泰安(an)市-高(gao)新區 | 25歲(sui)-45歲(sui) | 大專
中小學(xue)英(ying)語老(lao)師 09-28
240元/天 泰(tai)安市-高(gao)新區 | 年齡不(bu)限 | 大專(zhuan)
小學(xue)語文(wen)老(lao)師(shi) 09-28
4-8K 泰安市-高新區 | 23歲-45歲 | 大專
教(jiao)育(yu)/培訓
股份制公(gong)司
少于50人
山東省(sheng)泰安市(shi)高(gao)新區南天門(men)大(da)街鳳凰市(shi)場
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