您將從事:
- 餐廳現場人員管理,訂貨排班,成本控制,設備維護等營運系統管理工作
您將得到:
- 我們為儲備經理配備了系統的“領軍人物養成計劃”課程以及1對1的導師輔導支持。
- 最初2年,理論與實踐相結合,從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始,逐項學習財務管理、人力資源計劃、服務管理、物流與庫存等18門管理課程,考核通過后即可晉升成為餐廳副理。
- 之后1-2年繼續學習3門課程:績效管理、餐廳營銷及團隊管理,由此逐漸榮升為獨當一面、帶領百人團隊、掌管千萬營業額的餐廳經理,成為百勝的核心人物。
薪資福利:
- 薪資約為:4000 元/月+季度獎金
- 依(yi)照(zhao)國家規(gui)定(ding)購買五險(xian)一(yi)金及(ji)提供帶(dai)薪年假(10天),享有商業醫療保險(xian)。
具備以下條件,即可申請:
- 28周歲以下,擁有大專及以上學歷
- 熱情開朗,善于與人溝通
- 適應倒班和高效的工作環境
- 樂于從事連(lian)鎖(suo)餐(can)飲零售業
在求(qiu)職(zhi)過程中如(ru)果遇到扣押證(zheng)件(jian)、收取押金(jin)、提供(gong)擔保、強迫入(ru)股集資、解(jie)凍(dong)資金(jin)、詐騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中介(jie)、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請(qing)及時保留證(zheng)據,立即向平臺(tai)舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hu)自己的(de)合法(fa)權益。