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即墨(mo)藍谷肯德(de)基管理人員(yuan) 4-6K 參考工資
山東省青島市即墨區 ? | ?經(jing)驗不限? | ?大專? | ?19歲(sui)-28歲(sui)? | ?招3~5人(ren)? | ?全職
績效(xiao)獎金 500強 高晉(jin)升 扁平化 大平臺 五(wu)險一(yi)金年終獎(jiang)節日(ri)福利雙休8小時(shi)工作制帶薪年(nian)假公費培訓(xun)公費旅(lv)游健(jian)康(kang)體檢通訊補貼
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崗位職責

工作內容:餐廳現場人員管理,訂貨排班,成本控制,設備維護等營運系統管理工作
職位發展:
全面的個人成長:量身定制的學習計劃,頂尖的管理課程,核心的工作技能!
清晰的職業發展:
儲備經理副經理資深副經理餐廳經理 區經理區域經理及其它管理崗位,半年即可獲得第一次晉升,2年晉升百勝核心人物—餐廳經理!關鍵是儲備經理以上所有職級100%是由儲備經理逐級升遷。
薪酬福利:
靈活公平的薪酬:有競爭力的工資+績效獎金,每年至少1次績效調薪!
完善貼心的福利:六險一金,做五休二,10-20天帶薪年假, 5-10天帶薪病假
                年度免費體檢,結婚禮金,生育禮金,傳統節日禮品……
輕松自在的氛圍:年度大型主題趴、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟!
餐廳(ting)經(jing)理專享(xiang)福(fu)利(li)(li)(li):股權激勵(li)+全(quan)家商業保險福(fu)利(li)(li)(li)+購房福(fu)利(li)(li)(li)(零利(li)(li)(li)息(xi)(xi)貸款及利(li)(li)(li)息(xi)(xi)補貼(tie))!

崗位要求

1、大專以上學歷,有一年以上工作經驗優先; 
2、普通話標準,有良好的溝通及表達技巧,親和力佳; 
3、具備很強的進取心、談判能力和壓力承受能力。
4、有團隊(dui)協作精神,善于挑(tiao)戰。

晉升機制
儲備經(jing)理副經理資深副經理餐(can)廳經理
區經(jing)理區域經理更(geng)高(gao)職(zhi)級
工作地址
山(shan)東省青島市即(ji)墨(mo)區藍谷銀(yin)座肯德(de)基 展(zhan)開(kai)地圖

HR信息
山東招募組
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簡歷答(da)復 一(yi)般(ban) 答復(fu)率 67%
聊天(tian)意愿 暫無
活躍(yue)時段 活躍 上(shang)午11-12點(dian) 最活(huo)躍(yue)
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