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山東省日照市東港區
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| ?6-10年? | ?大專? |
?年齡不限? | ?招1人? | ?全(quan)職(zhi)
崗位職責
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
2、分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并組織實施;
3、擬定招聘方案,組織實施招聘活動;
4、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道;
5、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等;
6、制定招聘預算并控制執行;
7、分析、評估招聘效果;
8、建(jian)立后備人才選拔方(fang)案(an)和人才儲備機制。
崗位要求
1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
2、三年以上人力資源管理經驗,二年以上招聘工作經驗,對該領域及相關領域工作經驗者優先;
3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規;
4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識;
5、優秀的(de)語言表達(da)及溝通能(neng)力(li)(li)(li),協調能(neng)力(li)(li)(li)、親(qin)和(he)力(li)(li)(li)和(he)明銳的(de)洞察能(neng)力(li)(li)(li)和(he)分析判(pan)斷力(li)(li)(li)。
晉升機制
人事專員(yuan)人事主管人(ren)事(shi)經理(li)人事總監
工作地址
山東(dong)省日照市東(dong)港區高新區三元商(shang)務b座
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HR信息
邵女士
3日內活躍
人事部
自投遞起3個工作日內答復聊天(tian)意(yi)愿
較慢
回復間隔
大于5分鐘
活躍時段 冒(mao)泡 上午9-10點 最活躍(yue)
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商企(qi)客(ke)戶經理 昨(zuo)天
5-10K 日(ri)照市-東港區 | 25歲-50歲 | 不限
專業服(fu)務(咨詢/財會/法律) 其(qi)他行業
私(si)營企業
少于50人
山東(dong)省(sheng)日照(zhao)市東(dong)港區富陽路三(san)元商務B座
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