崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
5、嚴格執行公司各(ge)項制(zhi)度、各(ge)種信息及時(shi)錄入，并定期整理(li)數據，向(xiang)上(shang)級領導出(chu)具數據分析結果(guo)；
崗位要求
1、本科及以上學歷，人力資源、工商管理、法學、行政管理等相關專業（接受應屆畢業生）；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、良好(hao)的團隊合作精神，品行端正，有(you)親和(he)力(li)，具有(you)很(hen)強的判斷(duan)和(he)決策(ce)能力(li)，計劃和(he)協調能力(li)，組織和(he)公關能力(li)；
工作地址
山(shan)東(dong)省聊城市東(dong)昌府區民生鳳(feng)凰城
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人事專員
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山東省聊城(cheng)市東昌府(fu)區民生鳳凰(huang)城(cheng)
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