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山東省濟南市濟陽區
?
| ?1-2年? | ?大專? |
?22歲(sui)-26歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、制定招聘方案,實施招聘工作,建立完善招聘渠道、資料初選、面試、向部門推薦等,對內保證招聘的效率和效果,對外維護公司的形象。
2、負責公司培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
3、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
4、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
5、嚴格執行公司各項制度、各種信息及時錄入,并定期整理數據,向上級領導出具數據分析結果
6、相關人事工作(zuo)的處理(li);
崗位要求
1、統招大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業優先;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有良好的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、會(hui)開(kai)車(che)(手動檔(dang)、自動檔(dang)),有(you)C1駕駛證,駕駛技(ji)術熟練(lian),可接(jie)受出差。
工作地址
山東省(sheng)濟南(nan)市濟陽區(qu)永(yong)康(kang)街26號
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HR信息
剛女士
3日內活躍
聊天意愿
暫無
活躍時段 潛水(shui)
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山(shan)東省濟南市(shi)濟陽區永康街26號
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