工作時間
08:00 -18:00 ???單休 ???不加(jia)班
崗位職責
1.參與制定、修訂總部組織績效類管理制度、流程；
2.負責編制各單位管理團隊KPI考核表；
3.負責部分經營指標數據的統計及分析；
4.負責核算各類激勵，協助總部職能部門部門效益的核算；
5.負責編制部分月度經營分析會匯報材料及各單位匯報材料審核；
6.協助(zhu)組織月度經(jing)營分析會。
崗位要求
1、本科及以上學歷，人力資源管理、勞動經濟學、企業管理、統計學或其他相關專業；
2、1年以上人力資源管理或企業綜合管理崗位經驗，精通人力資源知識，掌握企業運營管理知識，了解公司業務流程
3、熟練操(cao)作(zuo)辦公軟件（Excel，Word、PPT）能力。
晉升機制
人事(shi)專員人事(shi)主管人事經理人事總監
工作地址
山東(dong)省濰坊市(shi)昌邑(yi)市(shi)圍子街道浩信(xin)工業園
展開(kai)地(di)圖
HR信息
范經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較(jiao)慢
回復間隔
大于(yu)5分鐘
活躍(yue)時段 潛水
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綜合管理(li)部(bu)經理(li) 09-30
8-13K 濰坊市(shi)-昌邑市(shi) | 年齡不限 | 大專
清洗(xi)包裝 09-30
5-7K 濰(wei)坊市-昌(chang)邑市 | 18歲-45歲 | 不限(xian)
車/磨/銑(xian)/沖/鏜工 09-30
4-6K 濰坊市(shi)-昌邑市(shi) | 18歲-35歲 | 大專
車間統(tong)計員 09-30
3-3.5K 濰(wei)坊(fang)市-奎文(wen)區 | 年齡不限(xian) | 大專
倉庫管理員 09-30
3-4K 濰坊市-昌(chang)邑(yi)市 | 20歲(sui)-35歲(sui) | 高(gao)中
加工數控操作工 09-30
5-8K 濰(wei)坊市-昌邑市 | 18歲(sui)-45歲(sui) | 高中
名(ming)企
汽車(che)及零(ling)配件
私(si)營(ying)企業
1000人(ren)以上
山(shan)東省(sheng)濰坊市昌邑市圍子(zi)街道(dao)浩(hao)信工業園(yuan)
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