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人力資源(yuan)經理/主管 7-8K(可面議(yi)) 參考工資
山東省淄博市臨淄區 ? | ?6-10年? | ?大專? | ?27歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
五險一金年(nian)終獎獎金提成(cheng)節日(ri)福利雙休8小時工作制帶薪(xin)年假健(jian)康體檢(jian)通訊(xun)補貼提供(gong)住宿(su)餐(can)補/工作(zuo)餐(can)班車(che)接送
...
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工作時間

???排班輪休 ???會有加班(ban)

薪資詳情

發放方式(shi):每月15日????? 試用薪資:7K?????

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執行公司各(ge)項制(zhi)度(du)、各(ge)種(zhong)信(xin)息及(ji)時錄(lu)入,并定(ding)期整理數據(ju),向上級領(ling)導出具數據(ju)分析結果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的(de)人力資源管(guan)理(li)(li)或企業管(guan)理(li)(li)經(jing)驗(yan),能(neng)獨立(li)制定績效考核方案(an)及進行制度、流程;

工作地址
山東(dong)省淄(zi)博市臨淄(zi)區(qu)鳳凰鎮(zhen)紅(hong)花園村 展開地圖

HR信息
王先生
3日內活躍
人力資源部 | 主管 | 自約面起2個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊(liao)天意愿(yuan) 較慢 回(hui)復(fu)間隔 大于5分(fen)鐘
活躍時段 活躍 上午8-9點 最活躍
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6-8K 淄博市(shi)-臨淄區 | 26歲-41歲 | 大專
領料員 昨天(tian)
2.5-6K 淄博市-臨淄區 | 22歲-35歲 | 大專
宿管 昨天(tian)
4-6K 淄博市(shi)-臨淄區 | 20歲(sui)-40歲(sui) | 不限
安全工程師 昨天
6-8K 淄(zi)博(bo)市-臨淄(zi)區 | 29歲(sui)-40歲(sui) | 大專
檢修維(wei)護(hu) 昨天
5-8K 淄博(bo)市-臨淄區 | 23歲-45歲 | 中專
新(xin)能源
私營(ying)企業
501~1000人
山(shan)東省淄博市臨淄區(qu)山(shan)東騰暉新能源技(ji)術(shu)有限公司(si)
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山東英科環保再生資源股份有限公司
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淄博潔林塑料制管有限公司
淄博市臨淄區 | 3-5年 | 大專
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齊峰新材料股份有限公司
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